要從思想上把“抓黨建，強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”當作一種責任、一種義務，要在實際工作中樹立起“抓黨建，強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”的觀念。下面是小編整理的關于學習抓黨建轉(zhuǎn)作風促業(yè)務心得體會范文的內(nèi)容，供大家參考閱讀，希望能夠給你提供一些幫助，下面就跟隨小編一起去看看吧！
學習抓黨建轉(zhuǎn)作風促業(yè)務心得體會1
根據(jù)我局、科統(tǒng)一部署安排部署，近期在我局開展“抓黨建，強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”主題實踐活動。我通過積極參與集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習，使自己對黨建工作的重要性有了深刻認識，并深刻了解到自己應該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的的學習、工作、生活作風，帶頭樹立好黨員干部形象。
作為黨員干部，我通過這次活動要做到：
要從思想上把“抓黨建，強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”當作一種責任、一種義務，要在實際工作中樹立起“抓黨建，強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”的觀念，任何一項工作都是抓落實的結果，沒有落實，在好的制度也只是一紙空文，再理想的目標也不會實現(xiàn)，再正確的決策也不會發(fā)揮其應該有的作用，所以我應該在司法所工作之余，加強學習黨的理論思想體系，學習實踐“習近平系列講話”重要內(nèi)容，通過學習牢固樹立真心為民的黨員干部形象，珍惜崗位，為民盡責，為國竭力，為黨分憂。
在工作中我要找準工作中存在的差距也，對癥下藥，銳意進取，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。要不斷的查找自身在“抓黨建強能力，轉(zhuǎn)作風，促業(yè)務”上存在的問題。找到差距，并制定縮短差距，解決問題的辦法、措施。更重要的是如何把這些辦法、措施落到實處，通過對照檢查，我感覺自己存在學習不深入，工作作風不扎實等問題，所以在日后的工作中我要積極向所里的領導前輩，學習，進一步提升政治素養(yǎng)，強化組織紀律性，同時積極像其他所里局里的同事學習，汲取經(jīng)驗，不斷在業(yè)務能力上有所提升。
總之，通過這次主題實踐活動，我在生活工作學習中找到新的目標和動力，在往后的工作中，我要以先進為榜樣，在工作中嚴謹認真，生活中積極向上，踏踏實實做事情，認認真真做人，要時刻發(fā)揮黨員干部先鋒作用，努力提高業(yè)務能力，改進工作方法，扎實工作，爭取做出更大貢獻。
學習抓黨建轉(zhuǎn)作風促業(yè)務心得體會2
為推進“能力作風建設年”活動深入開展，加強黨支部自身建設，計算機與信息工程學院黨委開展一系列活動，帶領支部書記轉(zhuǎn)作風、提能力，打造黨支部書記“硬核”隊伍，夯實黨建工作基礎。
一、突出政治能力，提高黨性修養(yǎng)
計算機與信息工程學院黨委持續(xù)深入加強支部書記政治理論學習，認真領會習近平新時代中國特色社會主義思想，注重常態(tài)化學習氛圍營造，及時將有關通知、安排、學習材料推送支部書記工作群，加強學習引導；通過線上線下交流心得體會，不斷強化黨員黨性觀念；充分利用好學習強國平臺，在支部書記間開展積分大比拼，黨務能力培育大比拼，調(diào)動支部書記學習積極性。
二、強化履職能力，提升業(yè)務水平
1、制定年度計劃，完善支部考核
學院黨委通過前期征求黨內(nèi)外群眾意見，結合學院實際，制定并完善了《2022年度計算機與信息工程學院黨支部黨建目標考核辦法》，要求各黨支部對照《新鄉(xiāng)學院校級樣板黨支部評分細則》，查缺補漏，制定年度工作計劃，不斷完善支部建設，督促、激勵黨支部書記聚精會神抓黨建，認真履行從嚴治黨責任。
2、創(chuàng)新黨建工作培訓方式，實現(xiàn)精準培訓
我院黨委將“業(yè)務能力”培訓融入支部書記工作例會中。培訓打破傳統(tǒng)的講授模式，各支部書記通過“你問我答”，相互提問環(huán)節(jié)，進一步豐富黨建工作基礎知識；通過模擬黨的組織生活及發(fā)展黨員全過程，不斷完善工作流程和方法步驟，進一步深化了對黨章黨規(guī)等政策理論和黨務工作的學習；通過舉行支部書記“上講臺、講黨建、大練兵”活動，切實提升黨支部書記落實黨建工作的能力水平。
三、提高育人能力，打破師生黨支部壁壘
為實現(xiàn)共同育人，打破學生黨支部與教師黨支部相互分離和脫節(jié)的狀態(tài)，使兩者相互協(xié)同、相互融合，最大程度發(fā)揮黨組織在高校育人工作中的領導核心作用。計算機與信息工程學院教師黨支部書記和學生黨支部書記帶領支部委員在基層調(diào)研的基礎上，開展深入交流，拓展學生訴求平臺，發(fā)揮教師支部優(yōu)勢，幫助學生解決愁難急盼，構建師生黨支部協(xié)同育人機制，提高育人能力。
四、查擺問題，落實整改，提升支部建設質(zhì)量
3月15日-3月22日，各支部認真開展組織生活會暨民主評議黨員大會，向支部全體黨員通報支委會召開情況和黨支部班子對照檢查情況，梳理出黨支部存在的問題共計十余項。支部書記帶頭開展批評和自我批評，帶領支部黨員完成民主評議黨員、民主評議支部班子“雙評議”工作。各支部將以此為契機，明確整改事項、制定整改措施，落實整改效果。
計算機與信息工程學院將繼續(xù)按照“能力作風建設年”活動要求，聚焦黨員干部能力大提升，作風大轉(zhuǎn)變，突出目標導向、問題導向、結果導向，加強黨支部書記隊伍建設，按照“兩化一創(chuàng)”強基引領工作要求，不斷提高黨支部建設質(zhì)量。
學習抓黨建轉(zhuǎn)作風促業(yè)務心得體會3
國家稅務總局收入規(guī)劃核算司黨支部深入學習領會習近平總書記在中央和國家機關黨的建設工作會議上的重要講話精神，在總局黨委的堅強領導下，以黨的政治建設為統(tǒng)領，抓黨建、強隊伍、促業(yè)務，黨建工作一年一個臺階，有力助推稅收現(xiàn)代化高質(zhì)量發(fā)展。
聚焦“政治功能強”，著力建強政治機關
推進政治建設走深走實。堅持支委會和司務會壓茬召開，利用支委會理論學習成果指導業(yè)務實踐，做到目標同向、工作同力；各項工作自覺同黨中央決策部署對表對標，先算政治大賬，再算業(yè)務小賬，做到在大局下思考、在大局下行動。推進理論武裝入腦入心。及時跟進學習習近平總書記重要講話精神，嚴格落實“第一議題”制度。持續(xù)完善每日一題、每周一測、每人一講、每月一評的“四個一”學習交流機制，創(chuàng)新開展“人人講微黨課”活動，提升理論武裝質(zhì)效。推進“兩個維護”落實落細。堅決貫徹黨中央、國務院重大決策部署，會同有關司局和各級稅務機關，2021年第四季度不折不扣為制造業(yè)中小微企業(yè)辦理緩稅2126億元，為煤電供熱企業(yè)辦理“減、退、緩”稅271億元，讓企業(yè)充分感受到冬寒“稅”暖。
聚焦“支部班子強”，打造堅強戰(zhàn)斗堡壘
抓班子帶隊伍。及時組織支部換屆，選優(yōu)配強支部委員和黨小組長，黨小組長全部由處長擔任，每個黨小組指定一名支部委員聯(lián)系幫帶，切實提升支部組織力。抓責任促落實。研究制定《支部委員、黨小組長職責分工制度》，細化明確黨建責任分工，支部書記作為第一責任人，帶頭履行“一崗雙責”，帶動人人明責、履責、盡責。抓規(guī)范提質(zhì)效。突出支部標準化規(guī)范化建設，圍繞組織設置、組織生活、功能作用等24項內(nèi)容，認真對表對標，逐項落實落細，鍛造堅強有力的黨支部。
聚焦“黨員隊伍強”，培養(yǎng)過硬人才隊伍
在大戰(zhàn)大考中錘煉黨性。組建減稅降費、緩稅緩費、稅收分析等青年黨員突擊隊，每月評選“黨員模范之星”，引導黨員在減稅降費、企業(yè)復工復產(chǎn)、煤電保供等大戰(zhàn)大考中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨，以實際行動詮釋對黨忠誠。在學干結合中助力成長。把青年理論學習小組作為支部工作重中之重，在黨員活動室按月公示青年干部工作成果，激發(fā)大家立足崗位建功立業(yè)。在嚴管厚愛中正風肅紀。持續(xù)開展警示教育，扎實組織紀律作風問題專項整治，同步修訂課題經(jīng)費、稅費數(shù)據(jù)管理等14項工作制度，抓早抓小、防微杜漸，讓黨員干部能干事、干成事、不出事。
聚焦“作用發(fā)揮強”，全面強化黨建引領
服務大局更加有力。堅持以高質(zhì)量黨建引領業(yè)務工作高質(zhì)量發(fā)展。3年來，稅收收入占一般公共預算收入比重從73.8%提高到76.3%；合計新增減稅降費超過6萬億元，宏觀稅負由17.01%降至15.1%；打造了稅收經(jīng)濟指數(shù)等一批高質(zhì)量的稅收分析拳頭產(chǎn)品。為民服務更加高效。堅持“我為群眾辦實事”常態(tài)化長效化，每年將若干實事納入年度工作要點統(tǒng)籌推進；每月收集基層意見建議，分解責任、限期辦結、統(tǒng)一答復。聯(lián)學共建更加深入。與人民銀行、國務院發(fā)展研究中心、國家統(tǒng)計局等單位有關黨支部建立“黨建聯(lián)通、業(yè)務聯(lián)動、問題聯(lián)治”的常態(tài)化機制，聯(lián)合完成了跨省電子繳稅、構建“1+3+N”稅收經(jīng)濟指數(shù)體系。