在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

技能培訓班領導講話材料篇一

在全市上下深入開展黨的群眾路線教育實踐活動之際，今天我們在市總工會培訓基地*市技術學校，舉辦*市在職職工(農(nóng)民工)、下崗職工技能培訓班開班儀式。這次技能培訓是總工會黨組貫徹落實教育實踐活動“為民務實清廉”的總要求，為職工群眾辦實事辦好事的具體體現(xiàn)。在此，我代表市委向參加培訓班的各位學員表示親切的問候，向為舉辦此次培訓班而付出辛勤勞動的各位領導和同志們致以衷心的感謝!下面，就做好此次培訓工作，我講幾點意見：

一、充分認識加強職工培訓的重要意義

加強在職職工(農(nóng)民工)職業(yè)技能培訓，是提高我市產(chǎn)業(yè)職工隊伍整體素質(zhì)、增強產(chǎn)業(yè)競爭力的一項基礎性工作，是緩解社會就業(yè)壓力的重要舉措。近年來，隨著我市工業(yè)化、城市化進程的加快，經(jīng)濟社會發(fā)展的不斷提速，我市廣大職工雖然實現(xiàn)了充分就業(yè)，但不少農(nóng)民工和下崗職工由于缺少技術，沒有一技之長，他們當中仍有的人在待業(yè)，在就業(yè)的人群中，還不同程度地存在著檔次低、素質(zhì)低、技能低、收入低的現(xiàn)象。這些現(xiàn)象的存在不但制約了我市經(jīng)濟社會的健康快速發(fā)展，更直接地影響了廣大居民的生活質(zhì)量。

俗話說“一技在手，吃穿不愁”。技能決定生存，素質(zhì)決定命運。不斷提高勞動技能已逐步成為勞動者自身的一種追求、一種需要和一種境界。為順應日趨激烈的就業(yè)竟爭，順應企業(yè)對勞動者素質(zhì)的要求，順應勞動者提升技能和素質(zhì)的內(nèi)在需求，市總工會順勢而為，經(jīng)過精心籌備，舉辦了這次勞動技能培訓班。無論是出席這次培訓班的領導，還是參加培訓的學員，大家一定要增強對搞好技能培訓重要性、必要性的認識，共同做好技能培訓工作，使參加培訓的學員早日學到一技之長，實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

二、認真落實培訓工作措施，努力提高培訓效果

市總工會作為這次活動的組織者，要結(jié)合實際，周密安排，抓好培訓活動的各個環(huán)節(jié)，確保培訓取得實實在在的效果。

一要創(chuàng)新培訓模式，提升培訓水平。今天這個培訓班，以市總工會的企業(yè)培訓基地市技術學校為依托，實行定向培訓和訂單培訓，使更多的在職職工(農(nóng)民工)學到一技之長，實現(xiàn)就業(yè)、安臵一條龍服務。今后我們還要發(fā)揮鎮(zhèn)(辦)、村工會培訓機構(gòu)的陣地優(yōu)勢，把培訓服務送到最基層，把培訓教室設在最基層，把培訓班辦到田間地頭，為農(nóng)民工提供零距離培訓服務，提高農(nóng)民工素質(zhì)，促進農(nóng)民工就業(yè)。

二要創(chuàng)造有利條件，保證培訓質(zhì)量。舉辦職業(yè)技能培訓班是一項民心工程，各位教師一定要按照培訓方案要求，做好培訓計劃，嚴格教學安排，保證培訓課時，注重培訓質(zhì)量;各位后勤管理人員，一定要盡職盡責，搞好后勤保障，為各位學員提供良好的學習條件和食宿生活條件，使他們能夠坐得下來、靜下心來，安心學習。

三要注重學用結(jié)合，提高培訓效果。開展職工技能培訓的目的是實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，培訓班要結(jié)合我市經(jīng)濟發(fā)展的實際需要，開展有針對性技術工種培訓，培訓內(nèi)容要與當前國家有關政策法規(guī)相接軌，要與經(jīng)濟發(fā)展相銜接，要與學員的自身條件相適合，讓他們能夠?qū)W以致用，給自身乃至社會帶來經(jīng)濟效益和社會效益。

三、對參加培訓學員提幾點要求

希望參加培訓的每位學員珍惜來之不易的學習機會，用心學習，認真實踐，切實掌握一技之長，真正做到學有所獲、學有所用。

一要認清形勢。隨著城市化和工業(yè)化進程進一步加快，企業(yè)需要大量有熟練技能的勞動力，城市需要大量從事三產(chǎn)的人員，這為就業(yè)提供了廣闊的天地。但是，隨著經(jīng)濟發(fā)展和科技進步，許多企業(yè)的生產(chǎn)技術含量有了明顯的提升，對勞動者的技能、素質(zhì)也提出了更高的要求，絕大部分工作崗位都需要有一定的專業(yè)技能，沒有豐富的知識和強硬的技能，很難找到稱心的工作崗位。因此，每位學員都要有緊迫感，要抓住當前有利時機，加強學習，不斷提高自身素質(zhì)。

二要認真學習。這次培訓班從課程設臵、師資配備、教材的選擇以及時間的安排等方面都進行了認真研究，目的只有一個，就是保證培訓質(zhì)量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但內(nèi)容很豐富，具有很強的針對性和實用性。大家既然來了，就要沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更實一點。

三要學以致用。大家要堅持學用結(jié)合，學以致用，通過學習與實踐，不斷提高能力，積累經(jīng)驗，增長本領。希望所有學員自覺遵守培訓制度，積極配合培訓教師，學好課程內(nèi)容，掌握好技術要領，為今后更好地創(chuàng)業(yè)、就業(yè)打下堅實的基礎。

最后，預祝這次培訓取得圓滿成功!

技能培訓班領導講話材料篇二

尊敬的殷部長、楊部長，各位學員，同志們：

大家早上好!

在各級領導的關懷和支持下，根據(jù)區(qū)社會服務培訓中心的安排部署，經(jīng)過認真的籌備，小滿鎮(zhèn)職業(yè)農(nóng)民培訓班今天正式開班了，這是我鎮(zhèn)適應農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新形勢，促進農(nóng)民增收和農(nóng)村發(fā)展的重要舉措，也是落實為民辦實事的具體行動。在此，我代表鎮(zhèn)黨委、政府對培訓班的開班表示熱烈的祝賀!向各位學員表示誠摯的歡迎!

開展農(nóng)民職業(yè)技能培訓，是提高農(nóng)民整體素質(zhì)，培養(yǎng)造就有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，建設社會主義新農(nóng)村的迫切需要;是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，全面建設小康社會的重要任務。 本次培訓是按照區(qū)委、區(qū)政府培育新型職業(yè)農(nóng)民要求，在對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)愿望的調(diào)查基礎上，結(jié)合農(nóng)民專業(yè)合作社畜牧養(yǎng)殖的實際需要舉辦的，采取區(qū)內(nèi)培訓與赴外培訓相結(jié)合的形式進行，在小滿鎮(zhèn)新型職業(yè)農(nóng)民培訓中心培訓5天，赴山東濰坊培訓10天。培訓內(nèi)容主要包括畜禽養(yǎng)殖、動物防疫、飼料調(diào)配等各種農(nóng)民專業(yè)合作社迫切需要的實用技術，區(qū)內(nèi)培訓由小滿鎮(zhèn)聘請河西學院、市、區(qū)教授專家進行授課，赴外培訓由全國著名畜牧專家、教授和具有豐富實踐經(jīng)驗的高級畜牧技術人員任教。

借此機會，我將三點要求：

一要認識到位。今天參加培訓的每一位農(nóng)民兄弟都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間，沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成每天的學習任務。

二要認真學習。這次培訓班從課程設置、師資配備、授課內(nèi)容的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提高培訓質(zhì)量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然只有短短的15天，但內(nèi)容很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓， 沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。

三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，堅持學用結(jié)合，學以致用，緊密結(jié)合實際思考問題、發(fā)展生產(chǎn)。希望大家通過這次培訓，不斷提高養(yǎng)殖水平，不斷擴大養(yǎng)殖規(guī)模，為新農(nóng)村建設貢獻力量!

最后，祝本次培訓會圓滿成功。

技能培訓班領導講話材料篇三

同志們：

首先，我對在座的會計同志們能夠在百忙當中，擠出時間參加這次全區(qū)性財務會計培訓班表示熱烈的歡迎。二十一世紀的競爭是人才的競爭，人才的競爭首先得具備一定的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德。平時，我們都是置身于忙忙碌碌的工作當中，很少有機會也很少有時間能夠靜下心坐下來看書學習 。對此，財政局為了提高我們的會計自身素質(zhì)和管理水平，積極向區(qū)領導建議，給大家創(chuàng)造了這次“充電”的機會，使大家能夠集中時間，集中精力，較為系統(tǒng)的學習 和掌握財會的新知識、新內(nèi)容。財政局有關科室為了這次會計培訓班，提前做了大量充分的準備工作，機會難得，希望大家珍惜 這次不可多得的業(yè)務提升機會，得到更大的收益，達到理想的效果，取得更好的成績 。下面我重點講三個問題：

一、新時期會計工作的職能

會計工作在整個經(jīng)濟工作中占有非常重要的位置。會計信息是經(jīng)濟運行中的最重要的信息，也是各部門領導決策經(jīng)濟工作的基矗沒有嚴格的會計制度和會計管理，經(jīng)濟就要混亂，領導決策就沒有依據(jù)，整個經(jīng)濟，小至一個部門，大到一個地區(qū)，將會出現(xiàn)一種無序的狀態(tài)，會嚴重的影響和制約部門經(jīng)濟和地方經(jīng)濟的發(fā)展。會計是干些什么 的呢?不是簡單的核算和記帳，要想當好一名稱職的會計，做到敬業(yè)愛 崗，發(fā)揮好會計職能，首先要對會計職能有清晰地認識。概括起來就是及時提供真實可靠的會計信息，認真貫徹執(zhí)行和維護國家財經(jīng)紀律和財經(jīng)制度，直接參與經(jīng)濟活動的經(jīng)營管理，進行會計核算，會計監(jiān)督，給領導提供真實可靠的會計信息，當好領導的參謀，以便領導正確決策，提高經(jīng)濟運營效益。因此說，對會計工作的重要性無論怎么估價都不能算高，尤其是市場經(jīng)濟當中，對于維護好部門利益太重要了。那么，我們既然干上了會計，可以說是身當要職，我們能不能干好會計，能不能較為全面的掌握會計知識，發(fā)揮好會計職能，把好經(jīng)濟運行關口，給領導決策當好參謀?我們本身的業(yè)務素質(zhì)、工作技能、法律意識、職業(yè)道德等方面能否勝任這項神圣的工作呢?能否不辜負領導的信任、重托和希望呢?從今年年初的專項資金檢查來看，目前不少單位仍然不同程度地存在著會計責任意識欠缺，業(yè)務處理水平偏低、財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行存在問題等現(xiàn)象，有的財務制度不健全，有的《會計法》執(zhí)行不到位。這些現(xiàn)象存在有種種原因。一是就財務會計而言，有的單位領導重視程度不高。二是有相當一部分財會人員半路出家，不是科班出身。三是平時再學習、再教育的機會偏少，個人的水平與社會經(jīng)濟迅猛發(fā)展的形勢不適應。所以形勢要求我們正視自己，正視現(xiàn)實，迎頭趕上，迅速“補課”“充電”，謙虛謹慎，更新知識，不斷提高我們自身駕馭經(jīng)濟的能力和水平。

二、我們這次培訓的目的和意義

今年國務院《財政違法行為處罰處分條例》正式出臺了，這對于強化各級各部門的法制觀念和責任意識，維護財政經(jīng)濟秩序、貫徹依法治國方略是有重要意義的，也是鞭策我們廣大會計人員適應經(jīng)濟社會發(fā)展新形勢、推進依法理財、依法行政 的有效措施，對于各地各部門提高財務管理水平，將會起到十分重要的作用。《條例》的出臺加大了對財政違法行為的責任追究力度，對國家機關及其相關的工作人員在內(nèi)的各類財政違法行為主體都界定了明確的法律責任，對財政資金運行的各個環(huán)節(jié)、各個方面可能發(fā)生的各種違法行為都規(guī)定了處理措施。出于提高廣大會計人員業(yè)務素質(zhì)、業(yè)務技能，較為全面的理解和掌握相關的財務法律知識，監(jiān)督好財政資金運行，保護我們的干部不因主客觀原因而犯錯誤，也不因我們會計人員的個人能力和素質(zhì)造成各種瀆職失誤，我們按照“目標更高、措施更新、服務更優(yōu)、素質(zhì)更強”的要求，經(jīng)過充分的準備，舉辦了這次各個部門的會計人員業(yè)務培訓。其目的就是讓大家在工作當中做到知識更新，以最經(jīng)濟快捷的方式求得會計綜合素質(zhì)的最快提升。使我們能夠在短時間內(nèi)更多更快的提升我們會計人員的工作技能和本領，提高我們發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，不愧為會計的稱號，創(chuàng)造性地干好我們這一神圣工作。會計工作歷年是都要審計的，一但審計出問題，那么就要處罰，甚至是處理。究其原因是誰造成的問題呢?是我們會計人員個人業(yè)務水平和業(yè)務能力不高而使單位蒙受經(jīng)濟損失呢，還是領導決策失誤呢?就是領導決策失誤的話，那么，我們會計人員是怎么給領導把關當好參謀的呢?我想出于我們每個會計人員個人的愿望，都不希望在歷年一次的審計中，或者是財政的監(jiān)督檢查中會發(fā)現(xiàn)問題，而遭處理。那么我們就要增強四個意識：那就是學習意識、法律意識、參謀意識、服務意識。要不斷的提升自己的從業(yè)資格，提高職業(yè)道德和管理水平，這就是我們舉辦這期會計培訓班的目的。

三、提幾點要求

這次會計培訓班的開課，是財政從年初就運作，財政做了大量的準備工作的。區(qū)委、區(qū)政府對這次會計培訓也非常關注，各大局的領導對此也非常支持，給我們大家較為充裕的時間，讓我們坐在這里靜心學習、深造，說明各級領導對會計工作的高度重視，也是對我們會計人員的最大支持，我們要十分珍惜這次學習機會，不辜負本單位領導對自己的殷切希望。第一要嚴格遵守課程紀律、授課期間給大家一定的休息時間，所以在授課當中我們不要交頭接耳，出出進進，要尊重知識、尊重講課人員，將手機關閉或者震動，不要影響授課人員的講授。第二要努力保證聽課時間，不遲到，不早退或者中間退場，這些現(xiàn)象都是不應該的，是我們起碼的素質(zhì)問題。第三要努力做到與講課人員的互動，積極思考，配合講課人員，做到有問有答，并認真做好筆記，完成好布置的作業(yè)。

為了確保我們這次會計培訓效果，財政局將做到三點：一是培訓后期要進行知識競賽，對于競賽成績優(yōu)秀人員頒發(fā)獎品，對于考試合格人員頒發(fā)培訓合格證書。二是要將每名參加會計培訓人員的培訓情況和培訓考試成績向各單位領導進行匯報。三是財政局對每名同志的培訓情況進行存檔。

去年，也是在這里，我們舉辦了第一屆會計人員知識培訓和競賽活動，由于大家的高度重視，取得了非常理想的效果。在這次培訓當中，財政局為我們培訓提供了最好的條件，寬大的教室，多媒體授課，還有空調(diào)，我們大家要更加努力，相互配合，認真聽講，開動腦筋，吸收消化，，達到預期目的。

最后預祝大家：不負領導重望，受益多多，圓滿完成這次培訓任務。

技能培訓班領導講話材料篇四

同志們：

大家上午好!

經(jīng)過近20天的學習，全縣“百姓健康舞”培訓班，今天就要結(jié)業(yè)了。在大家的共同努力下，這次培訓班舉辦得非常成功，達到了預期的學習目的。在此，我謹代表縣委、人大、政府、政協(xié)向組織此次培訓的縣委宣傳部、文化旅游廣播電視局、文聯(lián)表示衷心的感謝!向教授、培訓學員的老師們致以誠摯的敬意!向參加培訓的文藝骨干們表示熱烈的祝賀!

“百姓健康舞”以“營造全民健身氛圍，提升百姓生活質(zhì)量”為主題，以“普及發(fā)展群眾舞蹈，關注全民身心健康”為宗旨，按“骨干培訓”、“分散培訓”、“集中培訓”、“推廣普及”四個階段分步推進。自7月10日至今完成了第一階段骨干培訓的任務。來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位的52名骨干經(jīng)過認真學習，勤于苦練順利結(jié)業(yè)了。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲祝賀他們。下面，我結(jié)合本階段的培訓情況，談幾點感受：

一、思想重視，組織得力

縣委宣傳部、文化旅游廣播電視局高度重視這次培訓，提早安排，周密部署，精心組織，確保了培訓工作的順利完成。縣文化館安排專業(yè)教師策劃方案，縣舞蹈家協(xié)會抽調(diào)骨干提前備課，縣文化旅游廣播電視局領導多次到培訓駐地與各單位學員進行交流，具體了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的文化動態(tài)和群文工作的實際情況，并對培訓班學員們提出希望，要求大家珍惜機會、認真聽課、積極思考、深入領會，勤于練習，確保了學員們順利完成培訓班的學習任務。在這里，讓我們再次以熱烈的掌聲感謝組織部門辛勤的付出。

二、設置合理，教材實用

培訓班針對培訓對象需要，參照中國舞蹈家協(xié)會“百姓健康舞”20xx年 a級教程，結(jié)合網(wǎng)絡音樂視頻現(xiàn)場引導，邀請縣舞蹈家協(xié)會李瓊老師教授。這些課程既有民間舞蹈的理論知識，又有實用舞蹈的編導技巧，具有較強的針對性和實用性。合理的課程設臵不僅使學員們對百姓健康舞的基本理論，有了快速地熟悉和了解，同時對舞蹈創(chuàng)作、編排的基本手段和技巧也有了進一步地認識和提高。學員們一致反映此次培訓班辦的及時，讓大家開闊了視野，彌補了不足，收獲很大、啟發(fā)很多、收益匪淺。

三、學習認真，排練細致

培訓教師不僅有較好的理論知識，還有著豐富的實踐經(jīng)驗，課堂上不僅把自己多年來總結(jié)的理論系統(tǒng)地傳授給學員，還親自示范教學，這對于百姓舞姿態(tài)的展現(xiàn)與舞蹈動作的規(guī)范有著重要的意義，真正讓學員們?nèi)轿粚W習、了解、掌握了百姓健康舞的動作要領。

總之，這期培訓班的開辦，是對我縣文藝培訓與公共文化服務免費開放的一次檢驗。今后，我們要認真總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，揚長避短，不斷理清培訓思路，不斷改進和完善培訓內(nèi)容，更好地為群眾文化培訓工作提供堅強有力的保障。

各位學員，中寧縣20xx年“百姓健康舞”培訓班就要結(jié)業(yè)了，這不是學習的結(jié)束，而是學習的另一個開始。希望大家一定要把培訓班的學習成果帶到實際工作中，轉(zhuǎn)換到教學實踐中，為推進我縣群眾舞蹈乃至全民健身運動推廣活動做出自己更大的貢獻!

謝謝大家!

技能培訓班領導講話材料篇五

老師們，同學們：

金秋十月是個收獲的季節(jié)，更是一個耕耘的季節(jié)。今天我們在這里隆重集會舉行西南大學第三期資助家庭經(jīng)濟困難學生英語四、六級培訓開班典禮，就是為了美好的明天播種一顆希望的種子。在這里，我首先代表學校黨委和行政對培訓班的如期舉行表示祝賀，對培訓班的x名學員和各學院參會代表表示親切的慰問，向辛勤工作在資助工作一線的老師們表示最崇高的敬意!也向關心支持學生資助工作的各個部門的同志們表示衷心的感謝!

資助家庭經(jīng)濟困難學生參加英語四、六級培訓，是學校不斷落實科學發(fā)展觀，構(gòu)建幫困與育人相結(jié)合的多元資助體系的積極實踐，更是我校實施資助育人“五個一”工程的重要抓手。為學生送知識、提技能、樹水平，使他們學習有平臺，發(fā)展有空間，提升有潛力，實現(xiàn)我校學生綜合素質(zhì)的全面提升是我們開展此次培訓班的重要目標。前兩期的四、六級培訓班在助學中心、外國語學院以及全體參訓學生的共同努力下，取得了圓滿的成功。據(jù)我所知，參訓學生多達500余名，每次上課還有很多同學站到課堂外面認真的旁聽。第二期的培訓中，我們的學生們四級通過率為56.3%，六級通過率為28.9%，遠遠高出學校和全國平均過級率。如此良好的成果，與培訓老師們的辛勤付出和參訓同學們的認真刻苦密不可分,與學生處助學中心全體老師的周密安排與認真組織息息相關。通過培訓，同學們普遍反映英語水平都有較大程度的提高。與此同時，也不斷增強了學好英語的信心，培養(yǎng)了良好的學習習慣從而更好地促進今后各方面的學習。這不僅是對家庭經(jīng)濟困難學生學習上的幫助，更重要的是提升了同學們的發(fā)展空間和社會競爭力。

同學們，英語是當今世界上最主要的國際通用語言之一，全世界45個國家的官方語言是英語，世界三分之一的人口講英語，75%的電視節(jié)目是英語，四分之三的郵件是用英語書寫。隨著經(jīng)濟、文化等領域的不斷全球化，中國迫切需要造就一大批精通外語的專門人才，以加速我國現(xiàn)代化進程，使我國在國際事務中發(fā)揮更大更積極的作用。中國在近幾十年的確發(fā)生了翻天覆地的變化，各方面發(fā)展迅速。但不容置疑的是，我們在很多技術方面仍然落后于西方先進國家。要發(fā)展，要進步，要在較短的時間內(nèi)掌握各種技術，我們不可能單靠自己搞研究，必須學習別人先進的技術。而學習的必要前提便是掌握世界通用技術交流語言——英語。因此，學好英語無論對學生本人的成長成才還是對國家的發(fā)展都具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。鑒于此，我校根據(jù)國際化趨勢，著重加大對高素質(zhì)創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)力度，向高水平的研究型大學邁進，需要不斷提高大學生的英語水平，而英語四、六級培訓班的舉辦，正著眼于此。針對家庭經(jīng)濟困難的同學們，為他們送去學習上、精神上的幫助，讓英語不再是苦惱的源頭。并且，通過培訓，力爭讓英語成為促進同學們學業(yè)進步的“助跳板”，順利就業(yè)的“敲門磚”，面對國際化的“通行證”。相信隨著英語水平的提高，我們家庭經(jīng)濟困難學英語四、六級生的生活將更加自信，學習將更有動力。

在此，我對參加今天培訓的學生提出以下幾點希望：

(一)刻苦學習鉆研，掌握扎實本領

我國正處于經(jīng)濟社會發(fā)展方式轉(zhuǎn)型的關鍵時期，我國在科技、人才等諸多方面也正面臨著日益激烈的國際競爭。提高自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家，是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心和增強綜合國力的關鍵。高校人才培養(yǎng)的國際化是經(jīng)濟全球化發(fā)展的必然趨勢，也是我國應對激烈國際競爭的必然選擇。隨著對外經(jīng)濟文化交流越來越頻繁，英語也日漸成為職場、社交等領域重要的交流工具。希望大家能夠珍惜這次寶貴的學習機會，刻苦學習新知識、掌握新技能、鍛煉新能力，全面提高自身素質(zhì)，為建設祖國、回饋社會做好知識和能力的儲備。

(二)感恩學校，回報黨和國家

學校在辦學經(jīng)費緊張的情況下繼續(xù)為家庭經(jīng)濟困難學生開設英語四、六級培訓班，并且擴大了培訓規(guī)模，培訓人數(shù)從第一期的150人增加至215人。資助培訓班凝聚了學校對廣大家庭經(jīng)濟困難學生的關心和期待。希望大家能夠把學校的關心轉(zhuǎn)化為學習的動力，堅定信念，樹立遠大志向，克服困難，勤奮學習;在學習和生活中不忘學校的關懷，在自己進步的同時努力幫助和帶動身邊的同學，傳遞愛心，鍛造自強之才。常言道，苦難從來都是不是有志青年成長的障礙，相反，它是激發(fā)有志青年發(fā)奮圖強的源泉，是檢驗優(yōu)秀青年品質(zhì)和潛力的試金石。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。希望同學們能夠克服眼前暫時的困難，奮發(fā)進取、成長成才，以實際行動為建設中國特色社會主義偉大事業(yè)、為中華民族的偉大復興而努力奮斗。

(三)茁壯成長，擴展平臺、開拓視野

青年大學生是實施人才強國戰(zhàn)略和建設創(chuàng)新型國家的生力軍，為了圍繞學校國際化、高素質(zhì)、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)目標，構(gòu)建多元混合的助學體系資助計劃，學校開辦了此次培訓班。長期以來，幫助家庭經(jīng)濟困難學生，除了經(jīng)濟援助，學校還進行了教育援助，心理健康援助;而學校對家庭經(jīng)濟困難家庭學生進行英語集中培訓，就是我校助學育人工作的又一次創(chuàng)新嘗試，在教育上和精神上為大學生提供幫助，對促進教育公平和社會公平具有催化劑的作用。全方位、多元化、助貧寒學子成長成才，為貧寒學子的進一步發(fā)展提供更好的機遇與平臺，擴展平臺、開拓視野。希望同學們通過此次培訓課，能更加自信的面對學習、工作和生活中的困難，在逆境中茁壯成長，在成長中突破自我，在突破中全面發(fā)展，從而走向成功!

(四) 珍惜學習機會，確保學習效果

這次培訓班為期兩個月，時間比較短，但是形式靈活，安排緊湊，內(nèi)容豐富，具有很強的針對性和實用性。同學們要以良好的學風搞好學習，確保學有所思、學有所悟，學有所獲，切實解決好真學真信、真懂真用的問題。獨學則無友，則孤陋寡聞，希望大家在這個匯集全校三十多個學院學生的獨特課堂里面聚在一起多交流、多溝通，保證學習的時間和學習效果，共同提高，共同進步。

最后，祝愿第三期資助家庭經(jīng)濟困難學生英語四、六級培訓班圓滿成功!祝所有學員在十二月份的英語四、六級考試中取得好成績!

謝謝大家!

技能培訓班領導講話材料篇六

尊敬的各位領導老師、親愛的同學們：

大家下午好!

我是**學院**級**班班長，很榮幸有機會跟大家交流我參加**年班長培訓班的心得體會。在大一伊始，我就有幸擔任了班長一職。作為一名主要學生干部，對我既是一種激勵也是一種考驗。在去年的這個時候，我也同大家一樣，剛剛當上班長，對如何管理班級、如何做好老師和同學的紐帶等問題充滿疑惑，可是培訓班改變了我，在這里我要向班長培訓班中給予過我指導和幫助的領導老師，表示衷心的感謝!感謝你們?yōu)槲覀兲峁┝艘粋€學習和交流的平臺。

將思緒帶回一年前的培訓，在校長的報告中我了解到，大學班級類型分為進取型，一般型和渙散型，打造進取型的內(nèi)聚班級體是我為自己制定的工作目標。在這樣的班集體中將會形成巨大的凝聚力，班干部以身作則，集體榮譽感強;學生積極參與班級活動，學生互相友愛，關系協(xié)調(diào)，班級工作效率高，成績突出。

新形勢下班集體建設面臨的挑戰(zhàn)有很多，學分制是班集體建設的首要難題，校長的話給了我啟發(fā)，學風，是讀書之風，治學之風，更是做人之風，是班級的靈魂。在我的工作中我要協(xié)調(diào)班委嚴抓班級同學的學習，從根本上使學生受益，為學校爭光，為社會輸送綜合型人才。

**處長關于解讀誠信檔案的報告同樣使我受益匪淺，我了解到了什么是誠信檔案，以及誠信檔案的意義、內(nèi)容和學生基本信息等。由此我想到了，一定要注重班級的誠信建設。將誠信作為立身處世的準則。在**處長的“”講話中我收獲到，作為班長要認清自己，正確的定位自己，不能有架子學生干部首先是學生，再是干部。另外同學之間是平等的，我工作的本質(zhì)是服務于同學，協(xié)調(diào)老師共同管理好班上的大小事宜。同時要做到真實的向老師反應同學的情況，對每一位同學公平公開。積極配合老師開展班上的一切活動。另一方面刻苦學習是理所當然的，給班上的同學做好榜樣，要起好帶頭作用。應當主動擔當集體責任，有意識到的維護學校、學院的榮譽。

在拓展訓練愉快的氛圍中，我感受到建立班級的凝聚力是領導一個班級的重中之重，在先進班集體的經(jīng)驗交流中，模范班級的精彩展示使我感受到了，一個成功的班級體，應有高素質(zhì)，高標準，和較強的實踐性的特點。這對我領導自己的班級有很大的啟發(fā)。在我的《先進班集體建設方案》中，我運用所學理論，在思想建設，常規(guī)工作，學風建設等方面制定了詳細的計劃。這份計劃是我以后的工作目標，時刻激勵和鞭策著我。在思想上，對于剛剛進入大學的我們，思想上都是迷茫的，我決定召開一些有意義的班會，活動等，向同學們灌輸先進的思想，把同學們都培養(yǎng)成有理想，有道德，有文化，有紀律的社會主義事業(yè)建設者和接班人。 同時，開展活動可以增強班級的凝聚力，良好地避免了“同班不同學”的現(xiàn)象。

這所大學，這個班級，這個職務，我?guī)е鴫粝攵鴣恚瞧k麗的陽光，那道青春的弧線，都是我生命中完整的軌跡。用真情去譜寫生活，用行動去澆灌理想，用胸懷去開創(chuàng)自己的足跡。在大學這個人生的驛站里，我們所有人都有足夠的理由相信：數(shù)風流人物，還看今朝。

技能培訓班領導講話材料篇七

同志們：

今天，我們召開全市組織系統(tǒng)信息工作會議，主要任務是對去年和上半年的工作進行總結(jié)回顧，交流經(jīng)驗，表彰先進，安排部署今年下半年的信息工作。希望通過這次會議，進一步查找存在的問題和不足，理清工作思路，明確努力方向，加大工作力度，推動全市組工信息工作再上新臺階，使組工信息工作為開創(chuàng)組織工作新局面發(fā)揮更大的作用。下面，根據(jù)這次會議的主題，我講三個問題：

一、圍繞中心，強化服務，組工信息工作取得了明顯成效

20xx年，全市組工信息工作在各級黨委的重視、支持和全體組工干部的共同努力下，圍繞全市發(fā)展大局和組織部門的中心任務，積極反映全市黨的建設和組織工作中的新情況、新思路、新經(jīng)驗、新問題，刊發(fā)上報信息數(shù)量及質(zhì)量都取得新的提高和進步，為各級領導科學決策，把握工作進度，推動組織工作開展提供了許多有益的參考。整體工作主要呈現(xiàn)以下幾個特點：

1、組工信息工作服務大局的作用得到進一步發(fā)揮。去年，隨著組織部門抓工作落實的力度進一步加大，各級組織部門對組工信息工作的認識進一步深化，組工信息工作不但成為了各級組織部門推動工作的一種重要手段，而且成為了各級領導了解情況、科學決策的主渠道，成為了組織部門狠抓工作落實的重要途徑。不論是在去年先進性教育活動中，還是第五屆村民委員會換屆、基層黨建、組織部門自身建設等工作中，全市各級組織部門編發(fā)了大量的情況報道和專題信息，既服務了領導決策，又有效地推動了基層黨組織面上工作的開展。

2、組工信息工作的整體質(zhì)量得到進一步提高。一是上報數(shù)量和刊發(fā)數(shù)量都取得新的突破。20xx年，全市各級黨委組織部門對組工信息工作重視程度普通較高，報送信息及時全面，被上級刊發(fā)采用數(shù)量較前幾年有明顯提高。“安陽市整頓農(nóng)村軟弱渙散黨組織，為第三批先進性教育活動做好準備”、“安陽市認真學習貫徹xx屆五中全會精神”被《中組部組工信息》采用，“安陽市結(jié)合村委會換屆選舉進一步深化村級組織規(guī)范化建設”、“安陽市組織部以組工文化建設為抓手促進組工干部能力建設和先進性建設”等70余條信息被《河南組工信息》采用，全年共編發(fā)《安陽組工信息》93期，總計采用各類信息260余條，全市20xx年度組工信息上報工作在全省組織系統(tǒng)的位次有了新的攀升，實現(xiàn)了新的突破(在全省并列排名第二)。就各縣(市、區(qū))來講，20xx年被省委組織部和市委組織部采用量較20xx年明顯提高。二是報送編發(fā)的信息更加適用對路。市委組織部辦公室充分利用《安陽組工信息》和《安陽重點上報信息》，對全市信息進行整理、分析和綜合，使全市組工信息努力貼近各級領導了解情況、分析形勢、科學決策、解決問題、推動工作的需要，在編發(fā)數(shù)量和信息質(zhì)量上都有較大程度的提高，在服務各級領導和組織部門方面發(fā)揮了較好作用。縣(市)區(qū)委組織部緊緊圍繞上級黨委和市委組織部的中心工作報送編發(fā)信息，在信息上報上形成了一系列專題，如貫徹落實全市組工會議的專題、干部監(jiān)督工作信息、貫徹學習xx屆五中全會精神信息、基層黨建信息、保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動信息等，為省委組織部、市委組織部和縣(市)區(qū)委組織部提供了比較全面的信息服務。三是緊急重要信息在關鍵時期及時得到了反映。去年，在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動、貫徹中組部視頻會議和全省干部監(jiān)督工作會議精神中，各縣(市)區(qū)都能夠按照信息報送的要求，及時上報了一批緊急重要信息，使各級領導能夠及時掌握基層情況。如“我市各級組織部門積極開展‘送溫暖，獻愛心’活動在實際行動中體現(xiàn)先進性”、“林州市嚴格職權(quán)管理，積極自查自糾干部超職數(shù)配備問題”等信息上報及時，分別被省委組織部和市委組織部采用。四是一些特色、亮點信息能夠得到及時總結(jié)上報。如“安陽市組織部以組工文化建設為抓手促進組工干部能力建設和先進性建設”、“湯陰縣在村級干部中實行創(chuàng)業(yè)承諾”、“殷都區(qū)探索開辟‘周末課堂’‘殷都論壇’創(chuàng)新干部培訓形式”等信息，能及時總結(jié)出各地的特色經(jīng)驗，同時被省委組織部和市委組織部采用。五是調(diào)研性信息反映的層次有所拓深。如林州市關于外建黨組織建設、非公有制企業(yè)黨組織建設的信息，湯陰縣關于第五屆村委會換屆選舉的信息，滑縣關于村級組織規(guī)范化建設方面的信息，北關區(qū)在社區(qū)黨建方面的信息有情況、有分析，在反映基層黨建工作上達到了一定深度。

3、信息工作的運行機制得到進一步完善。去年，全市各級組織部門對組工信息工作重視程度普遍加強，結(jié)合自身實際，在機制建立健全上進行了積極探索和創(chuàng)新，為組工信息工作的順利開展提供了可靠的保障。一是領導重視，責任機制進一步健全。市委組織部主要領導對信息工作非常重視，在多次會議上部署信息工作。振亭部長到任不久就對組工信息工作提出高標準的要求，并提出進一步完善獎勵辦法的意見等等。各縣(市)區(qū)委組織部門領導也都把信息工作擺在了重要位置，都建立了一名副部長主管，辦公室主任主抓，專職信息員具體負責的責任機制。如林州市委、組織部長程利軍經(jīng)常和信息員一起研究、討論信息，幫助他們理思路、出點子，并且還親自到上級組織部門推薦信息稿件。湯陰、內(nèi)黃、滑縣都實行了信息講評制度，定期由主管副部長召集，對上報的每一篇信息進行講評，確保了上報信息的質(zhì)量。二是投入加大，信息員隊伍和網(wǎng)絡建設得到加強。各縣(市)區(qū)組織部門進一步充實加強了專職信息員隊伍，并加大對信息工作的投入，為信息組配備了電腦、電話等辦公設施，及時安裝了全省組工信息遠程傳輸系統(tǒng)，在信息工作上真正做到了有人抓、有人管。林州市、安陽縣設立了信息報送電話、網(wǎng)絡信箱，進一步暢通了信息上報渠道。殷都區(qū)面向社會公開招聘了1名大學本科畢業(yè)生，專門負責省委組工信息直報系統(tǒng)的日常管理、維護、信息上報等工作。內(nèi)黃縣在部機關明確了10名信息員。林州市、安陽縣、內(nèi)黃縣，去年還邀請省、市組織部領導對信息員進行了專題培訓，進一步提高了信息員的整體素質(zhì)。三是創(chuàng)新機制，工作制度進一步完善。各縣(市)區(qū)結(jié)合本地實際，對各自的信息工作制度進行了進一步修訂完善。湯陰縣修訂了組工信息目標管理、季度通報、稿件獎勵等7項制度，進一步完善了《湯陰縣組工信息工作百分考核辦法》，對組工信息工作實行單項考核。北關區(qū)把信息工作納入到黨建工作考核體系，制定了詳細的考核細則。滑縣建立各科室及45個重點單位所報信息采用情況月通報制度，并將信息任務量化，對完不成目標的科室和單位進行通報批評。文峰區(qū)制定了組織部全員辦信息制度、重點信息專題調(diào)研制度和信息上報登記制度，規(guī)范了對組工信息工作的管理，使組工信息工作步入規(guī)范化、制度化軌道。林州市在完善目標管理制度、規(guī)范工作例會制度、建立定期培訓制度的基礎上，嚴格了獎罰制度，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組工信息工作實行積分考核，一季度一通報，年終一總評。內(nèi)黃縣制定了稿件獎勵制度，對被省委組織部和市委組織部采用的信息，給予不同數(shù)目的稿酬獎勵，極大地調(diào)動了信息人員的工作積極性。

總體講，在各級黨委和組織部門的共同努力下，在省委組織部的直接指導下，我市20xx年的組工信息工作取得了明顯的成效，有了新的突破：一是在中組部組工信息采用上有了突破，二是在省委組織部組工信息采用名次上有了新的突破(73篇、并列第二，以往是七八名)，三是縣(市、區(qū))黨委組織部上報采用信息有了明顯突破(20xx年60篇、20xx年38篇)。所以這次我們在考慮表彰獎勵時，也有些突破，一是進行經(jīng)濟獎勵，籌集出些資金來表彰;二是設立了進步獎、組織獎和優(yōu)秀組工信息獎三個新獎項。

二、實事求是，正確認識工作中存在的差距和不足

在肯定成績的同時，還必須清醒地看到，我們的工作還存在著明顯的差距和不足，與組織工作改革發(fā)展需要和省、市委組織部門領導的要求相比，與先進地市的成績相比，還有不小差距。主要表現(xiàn)在：

一是工作發(fā)展不平衡。從市委組織部辦公室統(tǒng)計的情況看，部分縣區(qū)上報稿件較多，而且被上級采用也較多，但是有的縣區(qū)上報稿件較少，采用率較低。從信息考評得分看，縣(市)區(qū)得分最高和最低的差距比較明顯(最高難度128分，最低59分)。二是信息稿件的深度有待于進一步拓展。從信息稿件報送的質(zhì)量看，縣(市)區(qū)報送的動態(tài)性信息仍然較多，有情況、有分析、有建議的深層次反映情況的信息相對較少，信息的參考價值有待提高。主要表現(xiàn)：有的主題不鮮明，重點不突出，偏離了黨建與組織工作中心和大局;有的泛泛而談，立意不高，挖掘不深;有的結(jié)構(gòu)不合理，語言粗糙，經(jīng)不起推敲。從上級組織部門采用的情況來看，動態(tài)、綜合性的材料較多，單篇、經(jīng)驗性的信息較少，而且在省委組織部專刊和被中組部組工信息的采用上，沒有實現(xiàn)零的突破。三是隊伍建設仍存在薄弱環(huán)節(jié)。近年來各級組織部門人員不斷調(diào)整，信息隊伍中新人比較多，有的雖然工作熱情高，但卻亟需提高業(yè)務水平;有的信息工作人員專職不專，精力上顧不過來;有的單位沒有專職信息員隊伍，工作缺乏長久性和連續(xù)性。四是從前半年工作來看，上報數(shù)量及采用量較去年同期相比較少，一些部門的分管領導對信息工作抓得不緊，組織不夠，信息員的積極性有所下降，采用率低(前半年在省委組織部排6-7名)。這些問題，必須引起高度重視，并在今后的工作中加以解決。

三、明確重點，把握大局，進一步推動組工信息工作再上新臺階

1、樹立大局意識，堅持信息工作為全局服務的正確方向。把握大局是做好各項工作的前提，為此，我們要做好組工信息工作，必須把信息工作放到大局中去思考、去審視、去謀劃，更好地為大局和領導決策提供服務，我們組工信息工作要把握的大局，除圍繞市委經(jīng)濟建設這個中心外，重點要把握全省、全市組織工作的任務和要求。

年初召開的全市組工會議，對今年的組織工作進行了部署，即：圍繞一條主線(緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設這條主線來審視、謀劃和推動組織工作)，突出兩個重點(先進性教育和市、縣、鄉(xiāng)三級黨委換屆)，做好七項工作。現(xiàn)在已經(jīng)七月底了，我們市委組織部把下半年的主要工作歸納了八方面：一是圍繞建立長效機制，抓好先進性教育活動鞏固擴大成果工作：二是集中精力做好市九次黨代會有關工作;三是圍繞貫徹《干部教育培訓工作條例(試行)》，推進大規(guī)模培訓干部工作;四是圍繞貫徹實施公務員法和有關法規(guī)文件，切實加強領導班子建設，進一步推進干部人事制度改革和干部監(jiān)督工作;五是圍繞落實“”人才規(guī)劃，推進人才隊伍建設;六是圍繞保持先進性，擴大覆蓋面，增強凝聚力，推進黨員隊伍和基層黨組織建設;七是圍繞建設開放型組織系統(tǒng)，認真做好組工宣傳、信息、調(diào)研工作;八是圍繞提高組工干部綜合素質(zhì)，推進自身建設。以上內(nèi)容，既是大局，也是領導關注的大事，只有了解把握這些內(nèi)容，思考這些問題，我們的工作才能得心應手，才能與領導的思路合拍，才能做好我們的組工信息工作，完成我們應當完成的任務。

2、樹立質(zhì)量意識，進一步把握信息工作的特點和規(guī)律。我過去講信息工作是數(shù)量、質(zhì)量一起強調(diào)，這次主要講質(zhì)量。不是數(shù)量不重要，而是從當前的實際情況來看，質(zhì)量是矛盾的主要方面。

第一，要注重質(zhì)量，增強信息的有效性。一是按上級組織部門的信息需求要點報送信息。要認真學習領會上級有關政策，深入研究工作中存在的熱點、難點，精心選擇那些需要領導了解和領導需要了解的情況，通過信息的渠道反映上來。同時還要自覺地站在服務工作大局的高度，對各類信息進行甄別、篩選，防止不加選擇地報送。二是注重開發(fā)綜合性信息。要發(fā)揮信息“加工廠”的作用，對搜集到的初級的、零散的信息，進行去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的綜合開發(fā)，提煉升華，使其成為反映事物全貌的高層次信息。三是善于捕捉苗頭性、傾向性的信息。苗頭性、傾向性的信息預示事物發(fā)展的趨勢，對于領導同志具有重要參考價值。黨的基層組織建設是黨的建設的基礎，是各級領導關注的焦點，我們要善于從工作中挖掘苗頭性、傾向性的問題，善于發(fā)現(xiàn)新情況，把握新規(guī)律，為領導提供有新意、有價值的參考。

第二，要掌握需求，突出信息的針對性。一是常規(guī)信息抓特色。常規(guī)性信息，多是一些動態(tài)性的工作信息。這類信息要想被上級重視并發(fā)揮作用，就必須突出特色。具體說就是，報送貫徹落實上級部門重要工作部署的信息，要有自己獨特的思路;報送日常工作信息體現(xiàn)地域特色;報送經(jīng)驗類信息，要有獨創(chuàng)性、典型性。二是調(diào)研信息求深度。就是要抓住重要信息線索適時開展信息調(diào)研。對發(fā)現(xiàn)的問題要力爭提出有較強指導性和可操作性的對策;對發(fā)現(xiàn)的經(jīng)驗要盡可能提出完善、推廣的意見和建議;對大量的、零散的信息素材要進行歸納整理，形成有情況、有分析、有建議的調(diào)研信息，為領導掌握情況提供全方位的參考。三是緊急信息搶速度。古人云：“言出其時，一字千金;言背其時，一文不值。”這就要求我們在緊急信息處理上搞“短平快”。緊急情況一旦發(fā)生，就要按照程序，一邊加緊報送，搶占第一時間，同時，還要繼續(xù)密切關注事態(tài)的發(fā)展，做好信息續(xù)報工作，使領導進一步掌握事態(tài)的發(fā)展。

第三，要實事求是，保證信息的真實性。信息的生命力和價值在于真實。因此，我們要高度重視信息的真實性，在報送和編發(fā)各類信息上做到實事求是。一是要大力倡導說真話、報實情風氣。編寫信息中，要尊重客觀實際，有一說一，有二說二;要言之有據(jù)，言之有物，不任意擴大和縮小，不要有意掩飾和雕琢。要善于用典型事例、統(tǒng)計數(shù)字等增強信息的說服力和可信度;要善于歸納概括，少講空話、大話、套話，用具體的事實來體現(xiàn)主題，表達觀點。二是要敢于報憂，又要善于報憂。就是要正確認識問題性信息。問題性信息是信息類型中重要的一種，它反映工作中的問題，正視實踐中的困難，能夠真實地再現(xiàn)事物的本來面貌，往往為各級部門和領導同志所重視。但也正因為問題性信息暴露工作中的不足，一些部門、不少信息員在報送此類信息時不同程度在存在著畏難情緒，客觀上形成了信息的“報憂”難。解決這個問題，一方面要強化政治意識、大局意識和責任意識，堅持全面、客觀地反映情況，做到實事求是。另一方面要善于對問題進行客觀分析，找到原因，探索規(guī)律，提出解決同類問題的辦法和措施，為領導決策提供參考。

3、樹立責任意識，進一步加強對組工信息工作的領導。

一是切實加強對組工信息工作的組織領導。各單位的領導同志要切實增強信息觀念和服務意識，從講政治的高度出發(fā)，把組工信息工作列入重要議事日程，要親自抓，實實在在地搞一些調(diào)研，拿出一些有份量、有價值的成果;還要重視加大組工信息工作的投入，配備必要的工作設備，盡可能地為各項工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境和條件。要舍得把那些政治素質(zhì)好、知識層次高、寫作能力強、有奉獻精神的同志放到信息工作崗位上，并積極為他們提高水平和成長進步創(chuàng)造條件，在對他們嚴格要求、嚴格管理的同時，要關心愛護，悉心培養(yǎng)，幫助他們解決工作、生活中的各種困難，充分調(diào)動其工作積極性。

二是不斷完善組工信息工作制度。建立科學規(guī)范的工作制度，形成公開競爭和激勵約束機制，是保證信息工作高效運轉(zhuǎn)的關鍵。一是完善目標責任制。要在認真調(diào)研的基礎上，進一步完善規(guī)章制度和工作機制，把每個崗位、每項工作任務盡可能具體化。既要有數(shù)量上的規(guī)定，又要有時間上的限制，更要有質(zhì)量上的要求。二是完善督查機制。要建立督查臺帳，加大督查力度，對組工信息工作實行一月一匯總、一季一通報、一年一總結(jié)，真正做到時時增壓，天天加勁。三是完善獎懲激勵機制。對漏報、瞞報、遲報重要信息的實施責任追究。對工作任務完成較好的，編發(fā)和上報信息被領導采納多、成果轉(zhuǎn)化多的要適當給予獎勵，鼓勵各單位和廣大工作者積極主動地完成信息工作任務。

三是努力提高組工信息工作人員的綜合素質(zhì)。一要加大培訓力度。市委組織部以后要繼續(xù)采取以會代訓、上掛鍛煉等多種形式，對全市信息員進行業(yè)務培訓。各單位也要根據(jù)工作實際，采取多種形式，為廣大工作人員學習培訓提供機會。二要加強實踐鍛煉。要給工作人員多壓擔子，讓他們多思考、多實踐、多鍛煉，幫助其盡快成長提高。要讓從事信息工作的同志多參與中心工作，多參加一些會議幫助其拓寬視野，增長才干，全面發(fā)展。三要注重作風建設。要教育和引導廣大信息工作人員進一步加強作風建設，落實公道正派的要求，耐得住清貧，守得住寂寞，發(fā)揚開拓創(chuàng)新、樂于奉獻、自我加壓、爭創(chuàng)一流的工作精神，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

同志們，今年時間已過去一半，可以說我們時間緊，任務重，希望大家在下半年的時間里，緊緊圍繞重點工作爭先進，特色工作爭第一，整體工作上水平的工作要求，銳意進取，積極創(chuàng)新，力爭使20xx年全市組工信息工作再創(chuàng)佳績。

技能培訓班領導講話材料篇八

各位學員、同志們：

經(jīng)過區(qū)委宣傳部、團區(qū)委、區(qū)教育局的前期組織動員，通過全區(qū)優(yōu)秀團員自愿報名和學校黨支部審批推薦，區(qū)中學生業(yè)余黨校第六期培訓班于今日正式開班了。看到你們充滿朝氣、充滿自信的年輕面孔，我們備感欣慰和自豪。我代表龍灣區(qū)中學生業(yè)余黨校對你們的到來表示最熱烈的歡迎!向你們已經(jīng)取得的成長進步表示衷心的祝賀!并預祝大家在區(qū)中學生業(yè)余黨校這個新的集體里，學有所得、取得新的更大的進步!

龍灣區(qū)中學生業(yè)余黨校自20xx年創(chuàng)辦至今，在區(qū)委的親切關懷下，在區(qū)委宣傳部、團區(qū)委和區(qū)教育局的共同努力下，已成功地舉辦了5期培訓班。實踐證明，中學生業(yè)余黨校對于你們這個年齡的青年學生在政治進步、思想成熟方面產(chǎn)生了積極而深遠的影響，對于大家牢固樹立遠大理想、堅定政治信念，沿著“四有”新人的目標，更加健康成長起到了不可替代的重要作用。我也期盼著在我們這一屆學員，通過黨的理論學習培訓，通過不斷自我錘煉，有更多的學員能夠如愿加入中國共產(chǎn)黨組織，成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。

今天，龍灣區(qū)第六期中學生業(yè)余黨校如期開班，機會非常難得，想和同學們談談幾點想法：

一是希望全體學員珍惜和重視這次學習機會，認真聽黨課，課后深刻領會，努力提高學習效果，使自己在政治上逐漸成熟起來;二是積極參加業(yè)余黨校組織的各項活動，遵守黨校的各種制度和紀律，時時處處以共產(chǎn)黨員標準要求自己，向?qū)W校優(yōu)秀的黨員同志們學習;三是在平時的學習生活中要做同學們的榜樣和楷模，以自己的言行帶動身邊的同學，為自身今后的發(fā)展打下堅實的基礎。

同學們：未來重任在肩，今朝更應努力。科技的發(fā)展、社會的繁榮、人才的激烈競爭，所有這些社會現(xiàn)實使沒有真才實學的人隨時都有可能被時代拋棄。正如在“五四”講話時指出：“青年是標志時代的最靈敏的晴雨表，時代的責任賦予青年，時代的光榮屬于青年。”

“青年興則國家興，青年強則國家強。”一個青年學生，不僅要努力學習科學文化知識，還要有堅定的政治信念。我們這次學習的目的就在于不斷提高自身的政治修養(yǎng)，堅持學習科學知識與加強思想修養(yǎng)的統(tǒng)一，堅持學習書本知識與投身社會實踐的統(tǒng)一，努力把自己培養(yǎng)成黨和人民需要的，符合時代要求的高素質(zhì)人才，肩負起時代賦予的崇高使命，為實現(xiàn)“我的中國夢”奉獻自己的青春力量。

最后預祝區(qū)中學生業(yè)余黨校第六期培訓班取得圓滿成功，祝同學們在中學生業(yè)余黨校這個新的集體里，思想進步，學有所成，早日成為一名光榮的中國共產(chǎn)黨黨員!

謝謝大家!

技能培訓班領導講話材料篇九

同志們：

這天，我們在那里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓班，個性邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任（這位）、李峰老師（這位）來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎（此處有掌聲）。這兩位老弟和我私人關系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，這天能來這給我們上課，著實不容易，在那里，讓我們說聲多謝你們。

這次培訓班時光雖然不長，但學習資料很具體、很豐富，這既是一次學習提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓班講兩點意見：

一是要明確培訓目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍，是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當前，我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家務必在知識水平、專業(yè)水平、工作作風、思想境界和工作方法等方面與之相適應。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，個性是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學習探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領導匯報。

二是要珍惜這次難得的學習機會，做到學有所獲、學以致用。首先，大家要端正學習態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，用心探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術方面遇到的難點問題。再次，要注重學以致用，不斷用新的理論來指導實踐。努力做到思想上求實，作風上務實，行動上落實，力求在宣傳資料、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。

同志們，這次培訓學習機會來之不易，上課期間，期望大家自覺遵守課堂紀律，認真做好學習筆記，努力掌握相關理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎，為本學校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應有的貢獻。

最后，我預祝此次培訓班取得圓滿成功。多謝大家！

技能培訓班領導講話材料篇十

各位同事：

今天，我們在這里舉辦自助銀行業(yè)務培訓班，參加培訓的都是各支行自助銀行業(yè)務的業(yè)務骨干，我謹代表電子銀行部，向各位日常辛勤工作表示感謝，對各位今天的到來表示熱烈的歡迎!下面,我就搞好這次業(yè)務培訓,講幾點意見：

一、成績顯著

我行從1993年第一臺atm開通以來，從無到有，逐步發(fā)展壯大，截至20xx年8月底，全轄已開通運行現(xiàn)金類自助設備627臺，非現(xiàn)金類設備285臺，我行自助設備上線數(shù)量及受理跨行取款連續(xù)多年高居全市同業(yè)首位。

隨著我行自助渠道的不斷完善及運營管理的加強，全行自助交易占比節(jié)節(jié)上升，已成為個人金融交易的主渠道，8月份達到歷史最高的37.85%。除3個無條件擺放設備的網(wǎng)點，我行已實現(xiàn)atm對物理網(wǎng)點的全覆蓋，存取款一體機的網(wǎng)點覆蓋率也已經(jīng)達到70%，網(wǎng)點業(yè)務分流力度進一步增強，促進了網(wǎng)點的硬件轉(zhuǎn)型。

這些成績的取得凝聚了自助設備工作人員的辛勤勞動和無私奉獻。

二、繼續(xù)努力

從前期布放及運行情況看，我行自助設備運行表現(xiàn)出較強的區(qū)域特征：

第一類是交易活躍區(qū)域：如sf、cy、kf、lx及l(fā)n等支行，設備交易強度及在行替代率都很高。如qwg分理處的一臺atm單臺日均交易接近1000筆，月均手續(xù)費收入2萬多元,該網(wǎng)點在行業(yè)務分流率非常可觀。這反映出城鄉(xiāng)結(jié)合部、縣域及市區(qū)商鋪集中區(qū)域設備交易異常活躍，還有較大的發(fā)展?jié)摿屯斗趴臻g。

第二類是設備不足區(qū)域：如pd、jx、lc等，設備交易強度高而在行替代率偏低。比如雖然平度支行二季度在行替代率低于全行平均數(shù)，但設備的交易強度卻高于全行平均35%。這表明個別網(wǎng)點在行自助設備配備依然不足，需進一步增配自助設備，以提高柜面分流效果。

第三類是設備飽和區(qū)域：如sn、n3、dh及分行營業(yè)部等，設備交易強度及在行替代率均偏低，重點是加強宣傳引導、保證服務質(zhì)量，提高客戶滿意度。

針對各行的下半年設備投放計劃，電子銀行部逐一走訪落實，將投放效益不理想的安裝點篩除，使有限的設備資源優(yōu)先布放到交易潛力大的網(wǎng)點及離行區(qū)域。總行近期分配的58臺自助設備已有40臺已安排廠家發(fā)貨，另外18個安裝點將視裝修進度安排發(fā)貨。下一步將加強監(jiān)督，要求各支行在設備到貨后要快速安裝，早開通、早見效。

三、責任重大

21世紀是信息時代，電子渠道已成為商業(yè)銀行為客戶提供服務的重要方式。作為全天候24小時服務的自助銀行，既有物理網(wǎng)點的業(yè)務經(jīng)營優(yōu)勢.又有客戶操作的簡單和便利，是我行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型和加強服務渠道建設的關鍵所在。

自助銀行業(yè)務對我行金融服務渠道的多元化、降低人工成本、提高服務質(zhì)量和水平有著重要的意義。但atm的安全問題是一個重要課題，近年來，各種針對或利用atm等自助設備的犯罪行為呈多發(fā)態(tài)勢，如20xx年7月不法分子在我行某自助銀行加裝盜卡裝臵，形成客戶資金風險1.5萬元，kf支行20xx年下半年嚴格執(zhí)行設備安全巡檢制度，成功制止一起atm犯罪，并協(xié)同公安當場抓獲嫌疑人，減少客戶資金損失，分行也曾轉(zhuǎn)發(fā)了系統(tǒng)內(nèi)及同業(yè)兄弟行的其它一些atm風險事件通報，如暴力破壞atm等事件，更有甚者，今年6月份北京街頭出現(xiàn)了山寨atm。

針對自助設備的犯罪層出不窮，使得自助設備的風險防范工作變得非常嚴峻，這就要求我們在座的各位要樹立強烈的風險意識，在日常的操作中堅持制度，規(guī)范操作，同時要加強自助設備巡訪及安全檢查，確保自助銀行業(yè)務健康運行，這既是對銀行負責，更是對自己負責。

你們都是各自支行的綜合素質(zhì)高、責任心強的同志，希望大家珍惜這次學習機會，認真學習，聯(lián)系實際，積極思考，學以致用，增強防范風險的能力。學習中要善思多問，勤于實踐，只有深入了解業(yè)務，規(guī)范操作技能，才能適應自助銀行業(yè)務開展的崗位要求。

自助銀行業(yè)務下一步要繼續(xù)取得新發(fā)展，需要大家一起共同努力。希望你們通過本次培訓能夠有所收獲。最后祝大家學習、工作順利。

謝謝大家!

技能培訓班領導講話材料篇十一

尊敬的郭澤光校長、張如山副校長，各位老師、各位學員：

下午好!

非常高興參加我省首期會計領軍人才培訓班開班儀式，也很榮幸今后能有一段時間與大家有機會共同研究探討會計改革發(fā)展的相關問題。首先，我代表省財政廳鄭建國廳長，向我省會計領軍人才培養(yǎng)工作拉開序幕首期開班表示祝賀!向多年來在會計專業(yè)領域勤于學習、肯于鉆研、精于業(yè)務，在全省眾多優(yōu)秀會計人員中，通過筆試、面試脫穎而出的各位學員表示祝賀!向山西財經(jīng)大學及emba管理學院對我省培養(yǎng)會計領軍人才工作給予的大力支持，郭校長、張校長等校領導給予的重視和關心表示衷心的感謝!

在今天的開班儀式上，我想就培養(yǎng)全省會計領軍人才工作談幾點體會和想法，供大家參考。

一、認清形勢，充分認識實施會計人才戰(zhàn)略的重要性和緊迫性

是想談談為什么要辦這個班。我想是為了滿足“ 三個需要” 。

(一) 培養(yǎng)會計領軍人才是落實國家人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和省人才培養(yǎng)規(guī)劃的需要

早在20xx 年，中共中央、國務院下發(fā)了《關于進一步加強人才工作的決定》，提出要把人才作為推進事業(yè)發(fā)展的關鍵因素，把我國由人口大國轉(zhuǎn)化為人才資源強國，大力提升國家核心競爭力和綜合國力。為此，財政部決定實施會計人才戰(zhàn)略。從20xx 年開始，每年都在全國培養(yǎng)、選拔一批適應時代發(fā)展需要，具有較高綜合素質(zhì)的會計人才，至今已經(jīng)開了24 個班次，有799 人在學，50 人已經(jīng)畢業(yè)。

省財政廳黨組高度重視會計人才培養(yǎng)工作，在完善 會計從業(yè)資格管理、會計人員繼續(xù)教育、初中級會計專業(yè)技術資格考試、高級會計師資格考評結(jié)合等制度的基礎上，近幾年來，我們堅持“ 名師名校” 的宗旨，每年都組織高級會計人員參加高層次培訓，強化理財能力建設，得到廣大會計人員的充分肯定。但是，我們也清醒地看到，光靠這些措施，還難以培養(yǎng)出高端的會計人才，必須從更好地為加快我省經(jīng)濟社會發(fā)展服務的高度著眼，創(chuàng)新會計人才培養(yǎng)的思路。為此，從20xx 年開始，我們開展了廣泛深入的調(diào)研，結(jié)合省情， 專門制定了 包括會計人才培養(yǎng)在內(nèi)的 《山西省會計改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》和《山西省中長期會計人才發(fā)展規(guī)劃綱要》。明確提出了用十年時間， 培養(yǎng)和造就一支能夠滿足山西省轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展需要，結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、素質(zhì)較高、富于創(chuàng)新、樂于奉獻的會計人才隊伍。具體包括：會計人才資源總量增加到50 萬人;會計人員中受過高等教育的比例達到80% ;涉及會計審計實務、會計理論研究和會計管理等方面的各類別高級會計人才總量增加到5000 人;高、中、初級會計人才比例達到10 ：40 ：50 ;著力培養(yǎng)100 名左右在大中型企業(yè)擔任財務負責人的企業(yè)類會計領軍人才，50 名左右在行政事業(yè)單位擔任財務負責人的行政事業(yè)類會計領軍人才，50 名左右具備國內(nèi)資本市場認可的專業(yè)資格、具有一定競爭力的注冊會計師、注冊評估師類會計領軍人才，50 名左右在會計學術界具有較大影響力、能夠承擔會計人員繼續(xù)教育任務的學術類會計領軍人才。今天，我們終于開始實施山西省會計人才培養(yǎng)方案，舉行首期開班儀式，這是省財政廳落實人才強國、人才興省戰(zhàn)略的一項重大舉措。

(二)培養(yǎng)會計領軍人才是改善我省會計人才現(xiàn)狀的需要

目前， 全國有1400 萬會計人員，其中有高級會計專業(yè)技術資格人員9 萬人;我省會計從業(yè)人員數(shù)據(jù)庫最新統(tǒng)計有會計人員近36 萬，占全國的3% ，有高級會計專業(yè)技術資格的2541 人，占全國的3%。全國注冊會計師15 萬人(執(zhí)業(yè)8 萬)，我省注冊會計師5800 余人(執(zhí)業(yè)3281 人)，占全國的4%。在全國已選拔的849 名各類會計領軍人才中，我省僅有5 人，只有全國的0.6% 。無論總量規(guī)模還是拔尖人才，我省在全國所占比例都很小。實事求是地講，我省會計管理工作在全國是領先的，但會計人才培養(yǎng)工作落后，這也是我們組織領軍培訓的重要原因。我們力爭三年時間培養(yǎng)出更多的全國會計領軍人才。而且我省會計人員總體素質(zhì)不高的問題也不容忽視， 具備初級以上專業(yè)技術職稱的加起來不到20% ，這種狀況是不能很好地服務于山西經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，迫切需要培養(yǎng)和造就一批會計領軍人才發(fā)揮帶動和輻射作用。

(三)培養(yǎng)會計領軍人才是會計工作更好地為山西經(jīng)濟社會發(fā)展服務的需要

大家知道，近些年，我省經(jīng)濟發(fā)展形勢較好，經(jīng)濟平衡較快發(fā)展，物價基本穩(wěn)定，社會和諧穩(wěn)定。但今年以來不容忽視，由于全國經(jīng)濟連續(xù)回落、外部市場需求不足，對我省資源型經(jīng)濟產(chǎn)生了較大的負面影響，我省主導產(chǎn)業(yè)增速明顯放緩。今年后幾個月全省經(jīng)濟下行的壓力較大，經(jīng)濟困難可能還會持續(xù)一段時間，經(jīng)濟發(fā)展仍然面臨諸多挑戰(zhàn)。在清醒認識嚴峻形勢的同時，我們也要看到做好經(jīng)濟工作的有利條件，轉(zhuǎn)型綜改實驗區(qū)建設步伐的加快，轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展戰(zhàn)略部署的深入實施，以及招商引資力度的空間加大，一批重大轉(zhuǎn)型標桿項目的建設或投產(chǎn)等，將有力提升我省經(jīng)濟增長的動力、潛力和空間。這也為會計理論研究和會計實務發(fā)展提供了良好的機遇。在座70% 來自企業(yè)，經(jīng)濟發(fā)展靠企業(yè)，我們可以共同研究探討新形勢下突破發(fā)展瓶頸的妙策良方。

會計工作作為一項技術性、政治性都很強的專業(yè)工作，高度依賴于會計人員的知識、經(jīng)驗和專業(yè)判斷。但是我省目前的會計隊伍不能完全適應所承擔的任務，表現(xiàn)在總體數(shù)量不足、隊伍結(jié)構(gòu)不盡合理，人員知識面窄、宏觀意識不足等方面。目前會計的職能定位不能適應市場經(jīng)濟發(fā)展要求，相當多的會計工作仍停留在基礎的記賬、算賬、報賬等“ 老三樣” 上，停留在“ 平衡于借貸之間、忙碌于賬證之間、淹沒于報表之間” 的初始狀態(tài);還不能從企業(yè)內(nèi)控、公司治理、資本運營、風險管理、管理績效等多方面適應當前改革發(fā)展的需要。這主要還是表現(xiàn)出我們在會計人才方面，缺高端人才，缺領軍人才。

二、學用結(jié)合，全方位培養(yǎng)打造山西會計領軍人才

是想談談這這個班準備怎么辦。我想要做到“ 三個到位” 。

(一)集中培訓要到位

本次培訓班的學員均來自我省的大中型企業(yè)、上市公司、市級以上行政事業(yè)單位及省內(nèi)大型會計師事務所，平均年齡41 歲;具備高級會計師資格90 人;研究生以上學歷33 人。通過為期3 年、五個環(huán)節(jié)、四大課程模塊的學習，打造學員的7 項核心勝任能力—— 決策能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、分析能力、領導能力、協(xié)作能力、控制能力、資源管理能力，成為名副其實的會計行業(yè)的領軍人物。

在集中培訓中，要想辦法把學習變成享受，試圖讓大家享受三個待遇。 享受優(yōu)秀的高水平師資。財經(jīng)大學將為學員選配國內(nèi)外具有較深理論造詣的教授、專家、學者及政府部門領導做專題報告，組成強大的領軍人才培養(yǎng)師資隊伍;享受內(nèi)容豐富的教學課程。根據(jù)學員的特點和需求，按照“ 貼近實際、結(jié)合案例、突出前沿、體現(xiàn)創(chuàng)新” 的原則，確定了培養(yǎng)課程體系。這些課程包括，財務會計、金融管理、準則內(nèi)控、資本運營，企業(yè)戰(zhàn)略、領導力建設、職業(yè)道德等。課程安排是否科學合理，大家還可以獻言獻策。享受靈活多樣的培訓方式。我們將采取集中培訓和在職自學相結(jié)合的方式。集中培訓方面，每年計劃六次集中學習，每次四天，時間盡可能安排在春秋季節(jié)，避開年初年末會計工作最忙的時候。在集中學習時，以案例教學為主, 輔之以課堂互動、課后討論。此外，還要安排大家到大型企事業(yè)單位、研究機構(gòu)參觀考察;通過構(gòu)建網(wǎng)絡交流平臺，拓寬教學手段和方式;利用拓展訓練、文娛活動、模擬教學等多種手段，構(gòu)建學員的團隊意識。

(二)跟蹤管理要到位

入圍這次會計領軍人才選拔，大家從始至終面對著多重考核和嚴格管理。 在選拔階段， 在座各位已經(jīng)表現(xiàn)出了競爭的勇氣、表現(xiàn)出了強烈的求知欲和進取的精神，初顯了領軍的信心和擔當，領軍的智慧和本領。在培訓期間，將要面對持續(xù)動態(tài)的跟蹤評價、量化考核體系和淘汰管理機制：集中培訓階段要對無故缺課或者請假過多 的將取消培訓資格;跟蹤管理階段，要對未 完成學習心得、實踐應用報告、調(diào)研報告、專業(yè)論文、案例研究報告的，視為自動放棄學習。

(三)經(jīng)費保障要到位

這次培訓財政廳黨組高度重視，大力支持，專門在預算中安排了培訓經(jīng)費。會計領軍人才費用學員所在單位只承擔學員的住宿費和交通費，其他費用全部由省財政專項經(jīng)費安排，每年每人1 萬多元，而且對參加emba 學位學員負擔每人8 萬元。

三、 齊心協(xié)力，促使山西省會計領軍人才培養(yǎng)工作收到實效

是想談談這個班如何才能辦得更好。我想要做到“ 三個確保” 。

(一)確保師資質(zhì)量

作為承辦方的山西財經(jīng)大學要進一步加大培養(yǎng)工作力度。要制定科學的教學大綱，了解學員需求的知識;要聘請國內(nèi)一流的老師，讓大家享受學習的過程，學員舍不得不來聽課;要多聽意見，拓寬培養(yǎng)渠道，創(chuàng)新培訓方式，做到理論和實際相結(jié)合，多增加案例分析，力爭大家享受較高的學習效果。

(二)確保學習質(zhì)量

作為學員一是要保證上課的時間。這是最低、最基本的要求，如果時間都難保證，效果就無從談起。大家要處理好工學矛盾。學校要嚴格考勤記錄。二是要注意課堂秩序。要尊重老師，保持良好的課堂紀律。三是要加強交流。培訓班是一個交流平臺，機遇難得，大家可以在培訓中交流工作，增進感情。四是要勤于思考，學用結(jié)合。 不能混日子，不能把參加會計領軍人才培養(yǎng)當作“ 鍍金” ，或者當作裝點門面、包裝自己的表面文章去做，否則，將辜負自己的辛勤努力和組織的殷切期望。

(三)確保嚴格考核

作為主辦方的財政廳會計處要指定專人跟班，對培訓班進行全方位、全過程管理。制定好相關制度并嚴格考核。對出勤不夠的，要通知學員所在單位退回，通過嚴格的管理確保培訓質(zhì)量。

同志們，你們即將是山西首批會計領軍人才，省財政廳黨組非常關心關注大家!全省會計界也在關注聚焦大家!我希望通過這里的培訓學習，凝聚力量，提升素質(zhì)，將來回到各單位，升華為全省各領域的“ 會計之星” ，三年后無魁于這個稱號!預祝山西省首批會計領軍人才培訓班取得圓滿成功!祝同志們學習愉快，學有所獲!

技能培訓班領導講話材料篇十二

各位同志，各位姐妹：大家下午好!

在這個秋高氣爽的美好日子，**區(qū)巾幗家政月嫂培訓班今天開班了。今年的月嫂培訓，通知發(fā)下去以后，要報名參加培訓的熱情非常高，我們本來計劃培訓120名，今天來參加培訓的就有197多名。一是說明大家對家庭和家政服務工作有越來越新的認識，家政服務的需求越來越多，對家政服務員的歧視正在被打破，家政服務人員的地位不斷得到提高。二是說明大家對優(yōu)生優(yōu)育的重視，今天有不少的準媽媽、準外婆、準奶奶甚至準爸爸來參加學習，真的深感欣慰!在此，我謹代表**區(qū)婦聯(lián)向各位學員的到來表示熱烈地歡迎和誠摯地問候!向為我們培訓的、**老師表示衷心地感謝!

目前，隨著我市經(jīng)濟快速發(fā)展和社會文明進步，家政服務業(yè)進入快速發(fā)展階段。主要原因體現(xiàn)在四個方面：一是由于工作和生活節(jié)奏的普遍加快，產(chǎn)生對家政服務的現(xiàn)實需求，家庭服務社會化成為必然趨勢。二是家庭收入的提高增強了居民追求高品質(zhì)生活的愿望，家政服務能夠幫助居民實現(xiàn)這一愿望。三是現(xiàn)階段家庭小型化、人口老齡化，空巢老人不斷增多，使人們依靠家政服務提供專業(yè)化社會保障成為一種必然選擇。四是家政服務專業(yè)化程度的不斷提高，進一步拓展了家政服務領域和發(fā)展空間。這樣一來，整個社會對家政服務員的需求量就越來越大。當前，發(fā)展和規(guī)范家政服務業(yè)是我們國家在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式過程中大力扶持的一項民生工程，國務院曾專門召開會議，研究部署發(fā)展家庭服務業(yè)的政策措施。省委、市委及各地都出臺了相應的扶持政策，這表明，家庭服務將作為一項民生工程面臨著廣闊的發(fā)展前景。近年來，省婦聯(lián)也高度重視發(fā)展家政服務業(yè)，在全省上下大力實施巾幗家庭創(chuàng)牌行動，并打造了“好蘇嫂”家庭服務連鎖品牌。我們**區(qū)也有好幾家家政、月嫂公司，而且供不應求。這次參加培訓的學員中，希望有一批新的家政服務員充實到我區(qū)巾幗家政服務戰(zhàn)線上。值此培訓班開班之際，我想提三點希望：

一、提高對家庭服務崗位重要性的認識。隨著現(xiàn)代生活品質(zhì)的提升和社會分工的細化，家政服務帶著全新的理念和日益豐富的內(nèi)涵悄然走進了尋常百姓的生活。早在20xx年5月，國家勞動和社會保障部就將家庭服務確定為一種正式職業(yè)，并將從業(yè)人員正式定名為“家庭服務員”，職業(yè)資格分為初級、中級和高級。家政服務員這門新興技術工種，必將以新型的、有質(zhì)量的、規(guī)范化的服務，來代替舊的、傳統(tǒng)的保姆。與社會上從事服務工作的勞動者一樣，從事家政服務業(yè)既是個人謀生的手段，也是在為他人服務，為社會作貢獻。因此，希望大家轉(zhuǎn)變以往那種認為家政服務“低人一等”的不正確觀念，正確認識家政服務業(yè)，樹立正確的職業(yè)觀、人生觀和價值觀，樹立從事家政服務創(chuàng)業(yè)就業(yè)的信心和決心，靠自己的勤勞走出一條致富路。

二、把握學習機會，掌握就業(yè)能力。本次實行的是全部免費培訓，也是黨和政府給予的政策優(yōu)惠，同時，我們還專門聘請了在家政行業(yè)資深的老師給大家來上課。希望大家要珍惜這么好的學習機會，端正學習態(tài)度，認真聽講，做好筆記，真正把理論知識和實操技能學會和掌握，確保這次培訓取得實實在在的效果。有些人總認為女性做家務活是無師自通，用不著專門學習。事實并非如此。在家庭中無論是對家事管理，還是洗衣做飯，護理嬰兒等都包含著大量的知識技能。因此，姐妹們一定要認真聽講，好好學習老師傳授的知識。另外，在學習過程中，還要多思考，多和老師溝通，學員之間多交流，力爭多學一些、學深一些、學透一些，做到學有所得，學有所獲，學有所用，為將來從事家政服務打下良好基礎。我們很多家庭聘請家政服務員，就是希望不斷提高家庭生活質(zhì)量，所以對家政服務員的期望和要求也越來越高。姐妹們只有掌握了現(xiàn)代家庭的服務技能，才能適應形勢發(fā)展的需要，在家政服務市場創(chuàng)出一片天地，干出一番事業(yè)。

三、家庭服務業(yè)發(fā)展正當時。俗話說 “三百六十行，行行出狀元”，“不挑不揀，就業(yè)天地寬”，家政服務業(yè)前景廣闊，需求很旺，應該說是朝陽產(chǎn)業(yè)，是實現(xiàn)就業(yè)的一個很好的途徑。現(xiàn)在，對于從事家庭服務的人來說，我認為有六個方面的好處：一是工資有保障，服務對象基本是工薪階層，凡是正規(guī)的家政機構(gòu)都會簽有協(xié)議的;二是工作環(huán)境好，一般家庭都很溫馨舒適;三是勞動強度不大，家務活不會累傷人;四是年齡和性別需求不是很嚴，尤其對于中年女性來說更受歡迎;五是白班多夜班少，尤其是鐘點工和保潔工;六是金牌月嫂或高級家政服務員待遇很高，等城市月嫂工資每月6000元以上，會說外語的給外國人做家政月薪上萬元。我希望大家能積極地投入到家政這個行業(yè)，要善于學習，勤于實踐，以勞動贏得尊重，在家政服務的舞臺上自立自強、施展才干，憑自己的誠實勞動和生活技能努力為自己和家人創(chuàng)造幸福美好的生活。

各位姐妹們，來參加培訓班學習僅僅是個開始，希望大家能夠珍惜來自不易的學習機會，嚴格遵守作息時間，上課時集中精力，認認真真聽好每一堂課。通過刻苦學習，掌握技能，將來在家政服務的大舞臺上施展才干、自立自強、獲取豐厚的回報。我相信，在不久的將來，一定會從你們中間成長出更多的家政服務明星，為家庭和社會作出積極的貢獻!

最后祝大家學有所獲，身體健康!萬事如意!

技能培訓班領導講話材料篇十三

各位婦女姐妹們、鄉(xiāng)親們：大家好!

我就站在婦聯(lián)的角度把參與舉辦培訓班的目的給大家作個簡要的介紹，縣婦聯(lián)開展農(nóng)村實用技術培訓的主要目的，是為了切實提廣大農(nóng)村婦女的實用技術水平，促進廣大婦女姐妹增收致富，勇?lián)?jīng)濟、社會發(fā)展的“半邊天”， 體現(xiàn)真正意義上的男女平等。為此，一直以來，縣婦聯(lián)積極打造“培訓、示范、服務”三大平臺，實施“巾幗科技致富工程”，協(xié)同和依托農(nóng)科局、畜牧局等部門大力培育新型女農(nóng)民，力爭全縣80%以上的農(nóng)村婦女掌握1—2門實用技術，培養(yǎng)出越來越多的農(nóng)村女能人，真正展現(xiàn)當代婦女良好的精神風貌，樹立當代女性自尊、自信、自立、自強的新形象。今天，縣婦聯(lián)與縣農(nóng)科局在花山鎮(zhèn)云盤村舉辦農(nóng)村實用技術培訓，主要是學習馬齡署田間管理技術，提高大家種植方面的實用技術水平，提升自主創(chuàng)業(yè)和增收致富能力。我代表縣婦聯(lián)向本期培訓班的順利開班表示熱烈的祝賀!向前來參加培訓的姐妹們、鄉(xiāng)親們致以親切的問候和良好的祝愿!

今天，前來參加培訓班的姐妹們和鄉(xiāng)親們都是具有一定科學文化素質(zhì)，致富愿望強烈、想創(chuàng)業(yè)和正在創(chuàng)業(yè)的骨干群體。 剛才， 已作了很好的動員，我希望你們不僅要在培訓過程中學習、理解、吸收、掌握所學知識，更要把你們學到的知識運用在生產(chǎn)實踐的過程中，堅持學用結(jié)合，學以致用，緊密結(jié)合實際思考問題、解決問題。通過自己的辛勤勞動發(fā)家致富，積極參與農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，做致富的能手，創(chuàng)業(yè)的帶頭人。從婦女的角度來講，就是做致富的女能手，創(chuàng)業(yè)的女帶頭人。同時也希望你們充分發(fā)揮好示范和帶頭作用，我們男同志的來參加培訓的要把培訓班上學到的知識、技術傳授給家里的婦女姐妹，女的來參加培訓的，要把學到的知識和技術傳授給其它姐妹們，讓更多的姐妹也能夠?qū)W到知識、學到技術、學到致富的本領。希望云盤村會有更多的種、養(yǎng)殖能手，更多的創(chuàng)業(yè)帶頭人特別是女能手，創(chuàng)業(yè)女帶頭人。

也借此機會，我們把婦聯(lián)開展的平安和諧家庭的創(chuàng)建情況和如何鞏固平安和諧家庭給大家作個簡要介紹。平安和諧家庭的創(chuàng)建是婦聯(lián)的一項基本職能，云盤村又是婦聯(lián)的民情聯(lián)系點，我們有責任，你們更有責任鞏固和創(chuàng)建好平安和諧家庭，爭創(chuàng)平安和諧家庭示范戶、示范村。因為，家庭是社會的細胞，家庭有著不可替代的特殊作用。家庭平安是社會穩(wěn)定的基礎和前提。近年來，伴隨社會治安綜合治理的不斷深入，社會治安秩序持續(xù)穩(wěn)定，讓我們大多數(shù)的家庭和睦平安。但是，我們也要清醒地看到，影響社會穩(wěn)定的因素尚存，國內(nèi)外敵對勢力的滲透破壞活動仍在進行，引發(fā)群體性事件和違法犯罪的消極因素也在增多，盜竊、搶劫等犯罪行為時有發(fā)生，拐賣婦女兒童、家庭暴力、黃賭毒、未成年人犯罪等現(xiàn)象還未得到有效遏制，直接影響到家庭的安全、村上的安寧和社會的穩(wěn)定。所以說開展“平安和諧家庭”創(chuàng)建活動，是建設平安景東、平安村的重要基礎，是新形勢下社會治安綜合治理工作的重要載體，幾年來，縣婦聯(lián)在全縣范圍內(nèi)創(chuàng)建平安和諧家庭8萬多戶，可以說，我們在座的各位家庭應該都是平安和諧家庭，但是，大家有可能對什么樣的家庭才是平安和諧家庭還不是十分的清楚。那么，怎么樣的家庭才稱得上是平安和諧家庭呢?平安和諧家庭的標準就是：一是認真學習宣傳法律法規(guī)政策，依法行使公民權(quán)力，履行公民義務，維護自身權(quán)益，創(chuàng)遵紀守法之家。二是崇尚科學，反對迷信，拒絕邪教，遠離毒品，杜絕賭博，建立健康、文明、科學的生活方式，創(chuàng)科學文明之家;三是家庭成員寬容謙讓，夫妻相互忠實，自覺贍養(yǎng)老人，關愛子女，預防和化解家庭矛盾，無家庭暴力，創(chuàng)和睦關愛之家;四是善待他人，友好相處，互相幫助，妥善處理鄰居之間、親朋好友之間的關系，創(chuàng)友善明理之家;五是杜絕打架斗毆，自覺與黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象作斗爭，創(chuàng)平安穩(wěn)定之家;六是靠科技、靠勤勞、靠智慧、靠誠信發(fā)家致富。熱心公益事業(yè)，致富思源，回報社會，勤勞致富講奉獻，創(chuàng)富裕之家。七是保護環(huán)境重環(huán)保，積極參與植樹造林、栽種花草、治理環(huán)境等環(huán)境性公益活動，把愛護環(huán)境、保護生態(tài)環(huán)境、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境作為家庭生活的重要組成部分，為環(huán)境友好型社會建設作貢獻，創(chuàng)綠色之家。

另外：今天是6.26禁毒日，今年國際禁毒日宣傳主題是：珍惜美好青春，遠離合成毒品、拒絕毒品，健康人生。而“不讓毒品進我家”“無毒家庭”是我們平安和諧家庭永恒的主題，希望鄉(xiāng)親們牢記。一會我們把平安和諧家庭創(chuàng)建的資料及禁毒資料發(fā)給大家，大家回去之后找時間好好地看一看。

最后，祝培訓班取得圓滿成功!祝各位姐妹、各位鄉(xiāng)親身體健康!家庭和睦!生活幸福!

技能培訓班領導講話材料篇十四

這次務虛會，以學習貫徹xx屆五中全會和省委十二屆十一次全會精神為主要任務，以謀劃“十三五”發(fā)展為重大主題，開得非常好，大家聚精會神、專心致志，開出了集思廣益的好成效，開出了勵精圖治的精氣神，開出了務實奮進的發(fā)展力。兩天下來，大家精心準備、共同努力，奉獻了一個豐富的“精神大餐”，讓與會同志收獲了許多鮮活的“思想火花”，為謀劃“十三五”發(fā)展凝聚了智慧力量、奠定了堅實基礎。所以我要說，我們的務虛會一點也不“虛”，虛中有實、虛功實做，非常務實、十分扎實，很好地實現(xiàn)了預期目標。尤其值得說的是，務虛會預備通知下發(fā)后，市領導率先垂范，大家積極行動，深入調(diào)研、認真準備，很多同志挑燈夜戰(zhàn)、幾易其稿，這樣一種事業(yè)心、使命感，令人感動、催人奮進。

下面，結(jié)合大家的發(fā)言和自己的思考，我也作個發(fā)言，發(fā)言的題目是《解放思想凝心聚力 開拓創(chuàng)新 全力推動“五大發(fā)展”在鎮(zhèn)江落地生根》。確定這個主題，主要有三點考慮：一是“五大發(fā)展”是xx屆五中全會精神的核心內(nèi)涵，我們要深刻領會，切實把思想和行動統(tǒng)一到“五大發(fā)展”的鮮明指向上來，做到凝心聚力抓落實;二是“五大發(fā)展”是一場深刻變革，我們要緊密結(jié)合鎮(zhèn)江實際，更深層次解放思想，推動發(fā)展理念根本轉(zhuǎn)變;三是“五大發(fā)展”還是在新常態(tài)背景下的一項長期而艱巨的任務，我們要始終保持開拓創(chuàng)新的銳氣，扎實推動“五大發(fā)展”在鎮(zhèn)江落地生根。我和大家交流三個方面的想法。

一、關于務虛會的收獲——以大討論和深思考激發(fā)新動力

務虛會期間，很多同志跟我講，這次務虛會是一次鎮(zhèn)江戰(zhàn)略發(fā)展問題的大討論，是一次充分交流思想的“頭腦風暴”，會議質(zhì)量很高，在碰撞思維、凝聚共識中，激發(fā)出了勵精圖治的新動力。成果是多方面的，值得總結(jié)，更要好好地消化運用，真正是“磨刀不誤砍柴工”!我概括了一下，有四個特點和成效：

1.創(chuàng)新了研討形式，拓展了思考深度。會議參加對象擴大到市級機關各部門、各轄市區(qū)主要負責同志，首次采取“書面交流+專題發(fā)言+分組討論+大會交流”的組合形式。書面交流集中展示了市委、副市長和各轄市區(qū)對明年工作的總體謀劃;專題發(fā)言體現(xiàn)了對鎮(zhèn)江“十三五”發(fā)展重點課題的深度思考;所有與會同志圍繞相關專題都作了討論發(fā)言，大家站位高、思考深、理解透，各抒己見、暢所欲言，達到了集思廣益的效果;今天的大會交流，4個討論組集成大家的意見和建議作了專題匯報，市領導的自由討論發(fā)言充滿著“大智慧”，讓我們聽到很多“腦洞大開”的新思維新思路。這次務虛會的研討成果可以說彌足珍貴。

2.凝聚了重要共識，促進了思想解放。大家一致認為，“四個全面”戰(zhàn)略布局和“五大發(fā)展”理念為未來發(fā)展指明了大方向，鎮(zhèn)江作為蘇南城市，肩負著走在“五大發(fā)展”前列的歷史使命，需要提高頂層設計的科學化水平，擔當作為、奮發(fā)進取。一致認為，面臨戰(zhàn)略機遇期，適應引領新常態(tài)，跨越重要關口期，鎮(zhèn)江“十三五”發(fā)展大有可為，更當樹立信心、倍加努力。一致認為，鎮(zhèn)江現(xiàn)階段最主要的矛盾仍是發(fā)展不充分，必須緊緊抓住發(fā)展第一要務毫不動搖，向改革要活力，向創(chuàng)新要出路，向開放要空間。一致認為，應對新一輪區(qū)域競爭，鎮(zhèn)江尤其需要強化戰(zhàn)略定力、持續(xù)發(fā)力，更高水平推動生態(tài)領先特色發(fā)展。一致認為，創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展的主線要牢牢把握，貫穿到各個領域、各個環(huán)節(jié)，徹底轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的粗放低端發(fā)展模式，把發(fā)展導向切實轉(zhuǎn)到以質(zhì)量和效益為中心上來。一致認為，必須加快基礎設施建設、提升中心城市首位度和城市功能品質(zhì)，構(gòu)建“大旅游”格局，著力優(yōu)化以沿江沿河沿路、港產(chǎn)城融合為重點的產(chǎn)業(yè)布局，大力發(fā)展交通樞紐經(jīng)濟。一致認為，新常態(tài)下，以往那種靠拼資源、拼優(yōu)惠政策的發(fā)展方式、競爭模式已經(jīng)淘汰，需要大力提高決策干事的能力和水準，靠智慧、創(chuàng)造力、服務效能和法治環(huán)境來推動發(fā)展。一致認為，建設“強富美高”新鎮(zhèn)江，關鍵在人，最根本的要靠一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖椋浦\大事要事，多干打基礎利長遠惠民生的實事，既善于發(fā)現(xiàn)問題，更善于解決問題。這些共識稱得上是真知灼見，給大家以深刻觸動，形成了強烈共鳴，為推動思想解放提供了重要資源。

3.查擺了問題不足，理清了發(fā)展思路。問題意識、問題導向在務虛研討中得到充分體現(xiàn)，很多同志的發(fā)言做到了敞開心胸講真話、建諍言，不僅對鎮(zhèn)江存在的問題和不足點得準、挖得深，還提出了解決之策、應對之舉，拿出了具有建設性、操作性的好建議、金點子，極大地豐富完善了鎮(zhèn)江發(fā)展的思路舉措。曉明市長對鎮(zhèn)江生產(chǎn)力布局這個頂層設計和重大戰(zhàn)略問題，作了全面、深刻、前瞻性的闡述，使我們對優(yōu)化生產(chǎn)力布局、拓展發(fā)展空間有了非常清晰的認識;國忠主席從全局的高度，暢談了明年的政協(xié)工作如何為“十三五”開好局凝聚共識、獻計出力、匯聚力量的通盤考慮，體現(xiàn)了圍繞大局、擔當作為的精神;慶生主任緊緊圍繞“以五大發(fā)展理念推動生態(tài)文明建設”這個鮮明主題，從體制機制創(chuàng)新、協(xié)調(diào)推動、共建共享等五個方面，為我們勾畫了生態(tài)文明建設的新路徑，切口小、思考深、接地氣;茂川書記形象、生動地論述了鎮(zhèn)江如何以轉(zhuǎn)型引領“十三五”發(fā)展，在“五個轉(zhuǎn)型”上談了非常深入的思考，提出未來要走最適合自己的路、做最好的自己、打造一個“不一樣”的鎮(zhèn)江，充滿深情、發(fā)自肺腑;洪水市長專門就生態(tài)優(yōu)勢如何轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、綠水青山怎樣轉(zhuǎn)變成金山銀山，談了很好的思路，啟發(fā)性很強。其他、副市長或結(jié)合各自分工，或針對一些重大課題，都作了經(jīng)過深度思考、非常有見地的發(fā)言;四個討論組全面梳理總結(jié)了分組討論的重要成果，讓與會同志深受啟發(fā)。還有昨天上午的10個專題發(fā)言，對“十三五”發(fā)展思路的完善非常有益，我們要在工作中認真吸收轉(zhuǎn)化。

4.增強了責任擔當，提振了信心士氣。整個務虛會洋溢著心系鎮(zhèn)江發(fā)展的強烈責任感，令人倍感振奮。很多同志在發(fā)言中都講到要持續(xù)強化“同心同德、勵精圖治”的發(fā)展氛圍，要大力提振發(fā)展信心、匯聚奮進力量，要始終保持清醒頭腦、增強憂患意識，要在干部隊伍中大力倡導擔當干事、創(chuàng)新克難的激情和干勁。這也進一步印證了我在11月12日全市重點項目集中觀摩會上所講的“四個悄然轉(zhuǎn)變”，就是今年以來全市干部隊伍當中思想觀念、作風效能、責任擔當、干事氛圍發(fā)生了積極變化，這為我們適應、把握和引領新常態(tài)注入了強大力量。

二、關于“十三五”的謀劃——以大視野和創(chuàng)造力繪好新藍圖

當前，“十三五”規(guī)劃編制進入到了關鍵階段，也到了考驗我們頂層設計能力和水平的關鍵時候。這次務虛會，中心任務就是廣泛征求對“十三五”發(fā)展的意見和建議。應該說，“十三五”規(guī)劃搞得好不好，對鎮(zhèn)江未來發(fā)展道路怎么走，影響至關重要。大家知道，“十三五”規(guī)劃是一個特殊的規(guī)劃，“十三五”規(guī)劃有兩大歷史定位：第一，今后五年是我國全面建成小康社會的決勝期，“十三五”規(guī)劃是全面建成小康社會的收官規(guī)劃、是行動綱領和路線圖;第二，“十三五”規(guī)劃是我國經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)后編制的第一個五年規(guī)劃，因此也是引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的一個開局規(guī)劃。這兩大歷史定位決定了我們必須以大視野和創(chuàng)造力繪好未來五年新藍圖。所謂“大視野”，就是要著眼全局、把握大勢，始終站在“四個全面”戰(zhàn)略布局、“五位一體”總體布局的高度找準鎮(zhèn)江發(fā)展定位;所謂“創(chuàng)造力”，就是要敢于想象、精于謀劃，緊盯形勢任務的最新變化，深入貫徹“五大發(fā)展”理念，始終站在經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的大趨勢下勾畫鎮(zhèn)江發(fā)展藍圖。兩者結(jié)合起來，形象地說，就是胸懷全局、站高望遠，心要熱、頭要冷，大膽設想、小心求證。關于“十三五”規(guī)劃編制的具體要求，市委六屆十次全會已經(jīng)作了明確，這里，我綜合大家的意見，談一些自己的思考。

1.要從最新的宏觀形勢和部署要求出發(fā)，明晰鎮(zhèn)江發(fā)展的總體布局。我們謀劃發(fā)展，首要的是從宏觀與微觀的結(jié)合點上進行分析研究，看清自身發(fā)展所處的方位，厘清將來的總體布局怎么定。對宏觀微觀的“形”與“勢”，我簡要地講“四個期”：一是世界經(jīng)濟處在“深度調(diào)整期”，顯著標志就是國際金融危機的深層次影響仍在持續(xù)，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革蓄勢待發(fā);二是我國發(fā)展處在“戰(zhàn)略機遇期”，經(jīng)濟長期向好基本面沒有改變，速度換擋、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、動力轉(zhuǎn)換的新常態(tài)特征更趨明顯;三是江蘇發(fā)展處在“加速轉(zhuǎn)型期”，尤其是產(chǎn)業(yè)、城市的轉(zhuǎn)型升級居于全國領先水平;四是鎮(zhèn)江發(fā)展處在“重要關口期”，市委六屆十次全會分析了“五個重要關口”。基于這樣一種形勢判斷，我認為，我們應該把目光聚焦到兩個字上：機遇。現(xiàn)在，困難和挑戰(zhàn)是共性的，“機遇”越來越成為區(qū)域發(fā)展的關鍵變量。我們對鎮(zhèn)江發(fā)展坐標和布局的謀劃首先要立足于機遇而不是挑戰(zhàn)，這是我們應有的積極姿態(tài)。比如，以“五大發(fā)展”為主線的中央“十三五”規(guī)劃建議和以“強富美高”為主線的省委“十三五”規(guī)劃建議，就蘊含著十分豐富的機遇點。有專家梳理了中央《規(guī)劃建議》中有十大戰(zhàn)略、十大制度、十大計劃、十大工程、十大行動，其中具體的如，國家大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略、軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略，循環(huán)發(fā)展引領計劃，加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)行動、降低實體經(jīng)濟企業(yè)成本行動;省委《規(guī)劃建議》提出了建設具有全球影響力的產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心、建設具有國際競爭力的先進制造業(yè)基地等等。大家可以分析一下，這些機遇相對于鎮(zhèn)江的比較優(yōu)勢，有很多方面的契合度是非常高的，我們沒有理由不去抓、不去拼搶。都講鎮(zhèn)江機遇疊加，但是不去拼、不去搶，再疊加也沒用。這方面，市政府做了大量工作，爭取有更多的鎮(zhèn)江元素進入中央和省“盤子”，下一步仍要緊盯，努力推動鎮(zhèn)江未來發(fā)展的布局能夠占據(jù)制高點。關于鎮(zhèn)江未來發(fā)展的總定位，最近我看了很多資料，比較下來，還是《蘇南現(xiàn)代化建設示范區(qū)規(guī)劃》中為鎮(zhèn)江發(fā)展確立的方位和坐標是最優(yōu)方案，就是“建設全國重要的高端裝備制造、新材料產(chǎn)業(yè)基地和區(qū)域物流基地、技術研發(fā)基地、創(chuàng)意生活休閑中心，成為令人向往的現(xiàn)代山水花園城市和旅游文化名城”(四基地、一中心、兩城市)。還有去年市委確定的“生態(tài)領先、特色發(fā)展”總思路和“穩(wěn)中奮進”總基調(diào)，都充分考慮了宏觀上的形勢和機遇，充分考慮了鎮(zhèn)江的特點和優(yōu)勢、現(xiàn)狀和前景，非常精準。好的規(guī)劃我們一定要接續(xù)落實，以“功成不必在我”的胸襟，一任接著一任干。

2.要從經(jīng)濟新常態(tài)這一“大邏輯”出發(fā)，把準鎮(zhèn)江發(fā)展的轉(zhuǎn)型方向。有位專家講，現(xiàn)在我們進入的新常態(tài)，決不是短期的、幾年就會過去的，如果說前37年是發(fā)展常態(tài)的話，后面還會經(jīng)歷很長時間的新常態(tài)。這個觀點的潛臺詞，就是我們謀劃推動發(fā)展，時刻不能忘了新常態(tài)，必須始終貫穿轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型這條主線。毫無疑問，“十三五”期間的轉(zhuǎn)型發(fā)展一定是大轉(zhuǎn)、快轉(zhuǎn)、全面轉(zhuǎn)、徹底轉(zhuǎn)，即所謂的“轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的重要窗口期”。當務之急是要真正搞清鎮(zhèn)江轉(zhuǎn)型發(fā)展的方向和著力點是什么。我認為主要有“四個轉(zhuǎn)”。 第一，轉(zhuǎn)到以質(zhì)量和效益為中心上來。具體的衡量標準就是強調(diào)的“五個有”：投資有效益、產(chǎn)品有市場、企業(yè)有利潤、員工有收入、政府有稅收。當前尤其要深刻認識到，經(jīng)濟下行壓力加大，表面上是有效需求不足，實際上是有效供給不足，我們要積極推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，著力提高供給體系的質(zhì)量和效率，努力實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。這一點，對我們的工作具有很強的針對性，再不能走不計效益、亂鋪攤子的粗放發(fā)展老路了。第二，轉(zhuǎn)到發(fā)展的全面性整體性上來。五中全會鮮明提出“五大發(fā)展”，很重要的導向就是強化發(fā)展的全面性整體性，這也是我們適應引領新常態(tài)的重大指向。創(chuàng)新是發(fā)展的動能，協(xié)調(diào)是發(fā)展的基調(diào)，綠色是發(fā)展的底色，開放是發(fā)展的大勢，共享是發(fā)展的目標，“五大發(fā)展”理念相互貫通、相互促進，是具有內(nèi)在聯(lián)系的集合體，我們不能顧此失彼，不能相互替代，而是要統(tǒng)一貫徹、統(tǒng)一落實，一體發(fā)力、一體推進。第三，轉(zhuǎn)到切合鎮(zhèn)江實際的特色發(fā)展上來。亦步亦趨的跟風發(fā)展，永遠走不出鎮(zhèn)江發(fā)展的突破態(tài)勢，以特取勝的理念仍要不斷強化并且一以貫之地堅持。這個問題我后面還要具體講。第四，轉(zhuǎn)到遵循客觀規(guī)律的理性發(fā)展上來。適應新常態(tài)的內(nèi)在要求，就是要遵循規(guī)律，就是強調(diào)的“發(fā)展必須是遵循經(jīng)濟規(guī)律的科學發(fā)展，必須是遵循自然規(guī)律的可持續(xù)發(fā)展，必須是遵循社會規(guī)律的包容性發(fā)展”。現(xiàn)在，越是經(jīng)濟下行，越要遵循客觀規(guī)律、保持清醒理性，堅決避免以往在趕超戰(zhàn)略下、什么都想干;在融資平臺和土地財政支撐下、什么都能干;在缺少硬約束情況下、什么都敢干的沖動式發(fā)展，切實以發(fā)展理念、思維和方式的根本性變革，實現(xiàn)理性發(fā)展。

3.要從區(qū)域競爭的新格局新態(tài)勢出發(fā)，確立鎮(zhèn)江發(fā)展的奮進目標。前面強調(diào)“務實”，但并不排斥“奮進”，鎮(zhèn)江的發(fā)展仍然要牢牢堅持好中求快、能快則快。這是鎮(zhèn)江面臨的競爭態(tài)勢決定的。如今的區(qū)域競爭，強者愈強、弱者愈弱、兩極分化，同時競爭方式出現(xiàn)重大變化，已經(jīng)演進到拼智慧、拼創(chuàng)造力、拼核心競爭力的“高級階段”了。前段時間，我?guī)ш牭教K南其他四個城市學習考察，他們發(fā)展中涌現(xiàn)出的新模式、新業(yè)態(tài)，和干部隊伍創(chuàng)新進取的精氣神，既給我們震撼，更讓我們深思：鎮(zhèn)江再不奮起直追，就將真的是“退無可退”了。面對這樣的競爭格局，我們對未來五年發(fā)展的目標定位能低嗎?肯定不能。既要有憂患意識，更要有頑強斗志。發(fā)展是第一要務，競爭是永恒狀態(tài)。如果我們把新常態(tài)作為降低發(fā)展要求的借口，就是對鎮(zhèn)江發(fā)展和全市人民最大的不負責任。因此，確立“十三五”發(fā)展目標，必須把“奮進”作為基調(diào)，在全面建成小康社會的大目標引領下，緊緊圍繞市委六屆十次全會突出講的“提升城市能級”來定位鎮(zhèn)江發(fā)展。比如，鎮(zhèn)江的全面小康具體是個怎么樣的現(xiàn)實模樣?“五大發(fā)展”在鎮(zhèn)江分別有哪些量化的指標來衡量?“強富美高”又具體表現(xiàn)為哪些具有鎮(zhèn)江特色的指標?等等。我認為，“十三五”鎮(zhèn)江要大力提高“四力一感”：一是核心競爭力。“經(jīng)濟強”，最主要的就是強在產(chǎn)業(yè)上，特別是產(chǎn)業(yè)的核心競爭力。“產(chǎn)業(yè)強市”，對鎮(zhèn)江始終是第一位的。傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)要加速改造升級，新興產(chǎn)業(yè)要加速做強做大，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系要加速構(gòu)建。法治也是一個地區(qū)的核心競爭力，要建設更高水平的法治鎮(zhèn)江，提升社會治理法治化水平，推進治理體系和治理能力的現(xiàn)代化，通過全面推進依法治市營造優(yōu)越的發(fā)展環(huán)境。二是科技創(chuàng)新力。這是決勝未來競爭的關鍵性因素，也是提升城市能級的引領性因素。鎮(zhèn)江的科技創(chuàng)新要打破“小勝即滿”的狀態(tài)，不能滿足于在全省某些方面的位次靠前，而是要把著力點放到構(gòu)建大創(chuàng)新的格局和提高創(chuàng)新實效上來。三是要素集聚力。這是區(qū)域競爭的焦點，要清醒認識鎮(zhèn)江集聚承載各類資本、高端人才、先進產(chǎn)業(yè)、重大項目的能力仍然偏弱，鎮(zhèn)江目前確實還屬于“人口輸出型城市”。所以，“十三五”期間我們要把“提高要素集聚特別是人口集聚水平”作為一項重大課題來研究，把加強交通等重大基礎設施和園區(qū)載體建設作為一個戰(zhàn)略重點來推進，全面提升集聚功能，走出一條依靠先進產(chǎn)業(yè)聚人、依靠城市品質(zhì)引人、依靠宜居功能留人的發(fā)展道路來。四是文化軟實力。文化建設關聯(lián)度巨大、帶動性巨大、影響力巨大，包括思想、道德、文化、歷史，也包括大愛鎮(zhèn)江、書香鎮(zhèn)江建設，軟實力是區(qū)域競爭力的重要構(gòu)成。我曾經(jīng)講過，歷史是“城市之根”，沒有歷史的城市是膚淺的;文化是“城市之魂”，沒有文化的城市是脆弱的。都說鎮(zhèn)江的歷史根基和人文底蘊深厚，這個優(yōu)勢要在“十三五”期間實現(xiàn)突破性提升。五是群眾獲得感。這是發(fā)展的出發(fā)點和落腳點，也是競爭力的最終體現(xiàn)。我們所做的一切工作，說到底都是為了讓城市更加宜居、社會更加和諧、群眾更得實惠。下一步要通過定性和定量相結(jié)合的目標設定、長遠與當前相結(jié)合的務實舉措，來引領提高人民群眾的獲得感和滿意度。以上是對“十三五”目標定位的總體考慮，關于明年的目標，總基調(diào)還是“穩(wěn)中奮進”，市政府及有關部門要重點在“進”上加強思考和謀劃。

4.要從鎮(zhèn)江自身優(yōu)勢和潛力出發(fā)，謀定鎮(zhèn)江發(fā)展的戰(zhàn)略路徑。一個城市的基礎和條件、優(yōu)勢與潛力，是我們謀發(fā)展、抓發(fā)展的邏輯起點。鎮(zhèn)江有區(qū)位、科教、產(chǎn)業(yè)、城市、歷史、文化、宗教等方面的優(yōu)勢和條件，近年來，我們在創(chuàng)造特色上做了不少文章，也不斷取得成效，但客觀地說，一些優(yōu)勢還處于靜態(tài)、“原生態(tài)”，迫切需要用戰(zhàn)略舉措來激活它。市委六屆九次全會明確提出了“生態(tài)領先、特色發(fā)展”的戰(zhàn)略路徑，得到全市上下的高度認同。一年下來進展明顯，尤其是“十件大事”即將實現(xiàn)既定目標。一年來的實踐也進一步說明，“生態(tài)領先、特色發(fā)展”高度契合“五大發(fā)展”理念，“十三五”期間要堅定不移地推進下去、全面系統(tǒng)地加以完善。總的考慮是兩句話：以綠色化提升生態(tài)領先，以高標準引領特色發(fā)展，重點實施好“三大戰(zhàn)略”：一是創(chuàng)新驅(qū)動的核心戰(zhàn)略，創(chuàng)新具有引領性;二是開放突破的重大戰(zhàn)略，開放具有帶動性;三是綠色崛起的特色戰(zhàn)略，生態(tài)對鎮(zhèn)江而言具有標志性。當然，以上這三個戰(zhàn)略僅是“十三五”期間鎮(zhèn)江發(fā)展戰(zhàn)略的一部分，應當還有協(xié)調(diào)并進戰(zhàn)略、民生共享戰(zhàn)略等等。這方面的思考還是粗線條的，有待在更大范圍討論研究、聽取意見。

總之，只有把布局謀好了、方向把準了、目標確定了、路徑找準了，才能繪好新藍圖。在謀劃“十三五”發(fā)展的全過程，要把優(yōu)化頂層設計的要求貫穿始終，高度注重抓好引領性環(huán)節(jié)，包括優(yōu)化生產(chǎn)力布局、落實主體功能區(qū)制度、完善各類規(guī)劃、整合資源、創(chuàng)新體制機制、制定重大政策等。尤其要重點做好“十三五”規(guī)劃的細化配套，確保規(guī)劃確定的各項目標任務可操作、能落地。

三、關于抓重點的問題——以大作為和精準度推動新發(fā)展

謀與干都要堅持“實”字當先、“實”字為本，務虛最終還是為了務實。克強在11月17日主持召開“十三五”《規(guī)劃綱要》編制工作會議時強調(diào)“《規(guī)劃綱要》必須聚焦發(fā)展重點、明確有效抓手”。我們要深刻領會這句話的含義，切實做到謀在新處、干在實處，在謀事干事上實現(xiàn)大作為與精準度的統(tǒng)一。鎮(zhèn)江怎么干?我講四句話：聚焦創(chuàng)新、找準短板、突出亮點、體現(xiàn)均衡。“聚焦創(chuàng)新”強調(diào)的是深處著力，貫穿的是創(chuàng)新發(fā)展理念，指向的是解決發(fā)展動力問題，提高發(fā)展質(zhì)量和效益;“找準短板”強調(diào)的是精準發(fā)力，貫穿的是開放發(fā)展、共享發(fā)展理念，指向的是抓好競爭力不強、開放度不高、民生改善不快等薄弱環(huán)節(jié)，破解發(fā)展難題;“突出亮點”強調(diào)的是重點給力，貫穿的是綠色發(fā)展理念，指向的是推動更高水平生態(tài)領先特色發(fā)展;“體現(xiàn)均衡”強調(diào)的是統(tǒng)籌用力，貫穿的是協(xié)調(diào)發(fā)展、共享發(fā)展理念，指向的是增強發(fā)展的全面性整體性。四句話集合到一起，就是要讓“五大發(fā)展”在鎮(zhèn)江落地生根，讓美好藍圖變成生動現(xiàn)實。

1.聚焦創(chuàng)新。所謂“聚焦”，就是要集中力量。既然創(chuàng)新驅(qū)動是核心戰(zhàn)略，就必須真正把創(chuàng)新作為主引擎，把發(fā)展的基點放在創(chuàng)新上，聚力推動、全力突破，著力形成以創(chuàng)新為主要引領和支撐的經(jīng)濟體系和發(fā)展模式。前不久到深圳考察，我對什么是“引領型發(fā)展”有了更深的感悟和認識。在經(jīng)濟下行的大形勢下，深圳卻是“風景這邊獨好”、保持領跑者的姿態(tài)，最大的秘訣就是創(chuàng)新。鎮(zhèn)江的創(chuàng)新發(fā)展道路怎么走?中央和省委《建議》重點從發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、激發(fā)新動能、拓展新空間、構(gòu)建新體制等方面，為我們指明了大方向，我們應抓好六個重點。一是充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在全面創(chuàng)新中的引領作用。協(xié)調(diào)推進原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進消化吸收再創(chuàng)新，形成更多依靠創(chuàng)新驅(qū)動、更多發(fā)揮先發(fā)優(yōu)勢的引領型發(fā)展，實現(xiàn)發(fā)展方式的根本性轉(zhuǎn)變。二是強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位和主導作用。主體活，創(chuàng)新才有強勁活力。這方面要有規(guī)劃、有計劃，有目標、有硬著子，重點鼓勵支持企業(yè)增加研發(fā)投入，開展基礎性、前沿性科技研發(fā)，大力提高自主創(chuàng)新能力，培育更多創(chuàng)新型領軍企業(yè)。當前的重中之重是大力推動金融創(chuàng)新，破解融資瓶頸，以金融創(chuàng)新激活科技創(chuàng)新，這方面空間很大，新方式、新渠道很多，要作為緊迫課題深度研究。黨委政府要更大力度營造環(huán)境，政策支持要真正落到位，幫困解難要謀實招求實效。三是強化人才在創(chuàng)新中的核心地位。沒有人才，何談創(chuàng)新。引進創(chuàng)新型人才要拿出大手筆、打開新思路，不能停留于口頭重視，行動上缺實招、硬招;不能短視，舍不得花成本、花代價引人育人;不能局限于單一地引進科技人才，還要引進各類創(chuàng)新型人才;不能圖招才引智的表面熱鬧，更要注重人才引進后能發(fā)揮作用、獲得最佳效益。特別是要深刻領會對科技創(chuàng)新“四個對接”的要求，深化科技體制機制的市場化改革，大力營造有利于創(chuàng)新發(fā)展的良好環(huán)境。我考慮20xx年春節(jié)過后第一個大會就聚焦創(chuàng)新型人才隊伍建設，相關部門要提前調(diào)研謀劃。四是發(fā)揮高校院所的創(chuàng)新源頭作用。以高校園區(qū)、大學科技園為依托，通過在鎮(zhèn)高校聯(lián)席會的實質(zhì)性運作，建立起緊密型校地合作機制，完善科技成果產(chǎn)業(yè)化、技術創(chuàng)新和人才培養(yǎng)、高科技企業(yè)培育有機結(jié)合的新型創(chuàng)新協(xié)同體系。除了在鎮(zhèn)高校院所外，還要特別重視承接南京創(chuàng)新資源的溢出效應。五是優(yōu)化區(qū)域創(chuàng)新布局。主要是平臺載體要加快做優(yōu)做強、發(fā)揮作用。要舉全市之力打造國家級高新區(qū)和開發(fā)區(qū)，使之成為全市自主創(chuàng)新的戰(zhàn)略高地和創(chuàng)新發(fā)展的先行區(qū)域，切實發(fā)揮核心引領作用。這方面一定要“大膽設想”，在體制機制、運營模式等方面拿出突破性的舉措來。還有眾創(chuàng)空間的建設，要與“三集”發(fā)展緊密融合，推動80個重點園區(qū)建成集聚創(chuàng)新要素資源的主陣地。在今后的發(fā)展中，園區(qū)載體的建設要進一步聚焦重點，集中力量辦大事，比如結(jié)合港產(chǎn)城融合、金三角一體化、連淮揚鎮(zhèn)鐵路建設等戰(zhàn)略舉措，打造新的重大載體。六是緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈。創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展一定要緊貼產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級來展開，比如高端裝備制造“海陸空”前景非常廣闊，帶動性特別強，突破點就是以龍頭型、高科技大項目構(gòu)筑產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)業(yè)集群。還有旅游的新業(yè)態(tài)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的新模式，等等，都有著廣闊的創(chuàng)新空間。

2.找準短板。“短板意識”就是問題導向，是我們做好一切工作的重要方法論。越是短板，越具有后發(fā)優(yōu)勢;越在薄弱環(huán)節(jié)上多用力，越能對增強發(fā)展動力、厚植發(fā)展優(yōu)勢起到“四兩撥千斤”的效果。找準短板重在“找”、貴在“準”，這就要求我們首先要全面梳理，各個方面、各個領域、各個轄市區(qū)、各個部門都要把短板找準找實找全，然后進行歸類、分析、研究，突出針對重點短板拿出務實管用的解決辦法。鎮(zhèn)江的短板主要是哪些?大家在發(fā)言中說了不少，我認為最突出的是這樣五個方面：一是經(jīng)濟發(fā)展空間問題。主要是：產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級空間，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾仍然突出，存量調(diào)整步伐不快，新產(chǎn)業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài)的培育遠遠滯后于蘇南其他城市;網(wǎng)絡經(jīng)濟空間，比如大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、智慧城市建設、眾創(chuàng)眾包眾扶眾籌等抓得不夠超前;供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，適應和把握還不夠敏銳;對內(nèi)開放空間，對岸線、港口資源的開放利用，以及現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)的培育等，還沒有很好地用足優(yōu)勢;對外開放空間，搶抓“一帶一路”、長江經(jīng)濟帶、上海自貿(mào)區(qū)等重大機遇還不夠有力，引進來、走出去都有待提升層次和水平。要深刻認識開放帶動發(fā)展、倒逼改革的內(nèi)在邏輯，確立新的開放觀，更加主動作為，重點在營造法治化、國際化的營商環(huán)境上扎扎實實打牢基礎，使鎮(zhèn)江的開放氣息顯著濃厚起來。所以前面我講了“開放突破”是一個重大戰(zhàn)略。二是創(chuàng)新能力提升問題。主要是科技創(chuàng)新能力，也包括理念思維、體制機制、模式方法等全面創(chuàng)新的能力。我到鎮(zhèn)江工作以后，關于“鎮(zhèn)江發(fā)展活力不足”的議論是經(jīng)常聽到的，到基層調(diào)研，也真切地感受到發(fā)展中的創(chuàng)新點不是很多，尤其是缺乏讓人眼前一亮、為之一振的重大亮點。從根本上講，這與我們干部隊伍創(chuàng)新能力問題密切相關。有的習慣停留在現(xiàn)狀上打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、存在“小碼頭”意識，有的做了一點事就熱衷于邀功請賞，有的匯報時充滿激情、落實時不溫不火，有的講問題一大堆、講辦法蒼白無力，有的亂評亂議、怨天尤人，等等，這些問題需要著力解決。三是民生社會事業(yè)發(fā)展問題。這是一個共性問題，在鎮(zhèn)江有不同表現(xiàn)。比如城鄉(xiāng)居民收入增長不快，這一點鎮(zhèn)江在蘇南是突出的;民生的兜底保障特別是脫貧幫扶這一塊，還有建立健全社保體系，鎮(zhèn)江任務比較重;促進教育、醫(yī)療等公共產(chǎn)品和服務供給的均等化優(yōu)質(zhì)化，以及及早應對人口老齡化、放開二孩等新趨勢，都需要付出扎實努力。下一步，要對照更高水平的“民生五有”，狠抓補短補缺。尤其要抓好精準扶貧、精準脫貧，確保“小康路上一個人都不掉隊”。11月23日，中共中央政治局審議通過了《關于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決定》，要求逐級立下軍令狀，五中全會之后第一個全局性大會就是中央扶貧開發(fā)工作會議。對這一部署，我們要迅速有力落實。四是城鄉(xiāng)發(fā)展水平問題。規(guī)劃水平和品質(zhì)功能亟待提升，城鄉(xiāng)環(huán)境需要大力整治的地方還有不少。這是全市上下持續(xù)關注的一大熱點，但如果總是關注、議論，卻看不到實質(zhì)性變化，那肯定是不行的。這個方面，一定要對問題和不足進行刨根問底，切實從規(guī)劃、建設、管理三大環(huán)節(jié)的根本點上來解決，使鎮(zhèn)江真正實現(xiàn)形神兼?zhèn)洹ⅹ毦喵攘Α⒘钊讼蛲Ｎ迨墙?jīng)濟社會風險防范和社會治理法治化問題。包括經(jīng)濟運行風險、公共安全風險、社會治理風險、政府負債潛在風險，還有以權(quán)利公平、機會公平、規(guī)則公平為主要內(nèi)涵的社會公平正義等，對改革發(fā)展穩(wěn)定帶來的壓力是巨大的。就拿信訪穩(wěn)定來說，最近一段時間各方面做了大量工作，有所好轉(zhuǎn)，但信訪形勢仍不容樂觀，越級進京赴省上訪、重復訪問題仍然突出，信訪問題涉及的領域也更加廣泛，稍有疏忽就會影響社會安定、影響整個“三安”工作，大家務必引起高度重視。

3.突出亮點。也就是我們一直堅持的“特色發(fā)展”。“十三五”期間，就鎮(zhèn)江發(fā)展全局而言，我們到底應該打造什么樣的重大亮點?我認為，新形勢下，一方面是鼓勵支持各個領域、各個方面都要創(chuàng)特色、爭一流，以“小亮點”匯聚成全市的“大特色”;另一方面還要從大市層面，加強統(tǒng)籌謀劃，以系統(tǒng)的理念、整合的氣魄，集中力量打造彰顯鎮(zhèn)江特質(zhì)、代表未來方向的“拳頭產(chǎn)品”。這個“拳頭產(chǎn)品”就是我們確定的“生態(tài)領先”，或者說是打造生態(tài)標桿型城市。但這個亮點一定要站在“生態(tài)文明”的高度，而不是單一的“生態(tài)”概念，不是為了生態(tài)而生態(tài)。我們的“生態(tài)領先”，必須是以生態(tài)為底色、產(chǎn)業(yè)為支撐、科教為優(yōu)勢、文化為靈魂、旅游為帶動、宜居為品牌的綜合性重大亮點，這才是真正意義上的生態(tài)文明，也才算是在生態(tài)文明上做到了“特別出色”。應該說，這個重大亮點和特色的打造已經(jīng)初見成效，全省居前列、全國有影響，視察鎮(zhèn)江時給予了充分肯定，先后兩次在國際會議上介紹經(jīng)驗，明天曉明市長就要帶隊赴法國巴黎出席聯(lián)合國氣候變化大會，這對鎮(zhèn)江的“生態(tài)領先”是又一次極佳的宣傳機會。我們要堅定不移抓下去，使生態(tài)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，生態(tài)文明成為鎮(zhèn)江城市的主打品牌。特色發(fā)展的根本動力是改革，要圍繞充分發(fā)揮“生態(tài)領先”綜合效應來深化生態(tài)文明建設綜合改革，圍繞使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用深化經(jīng)濟體制改革，圍繞構(gòu)建現(xiàn)代醫(yī)療衛(wèi)生體系的目標深化新一輪醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，圍繞構(gòu)建“大文化”“大旅游”的融合發(fā)展格局深化文化體制和旅游管理體制改革，等等，把各項改革舉措進一步往深處推、往實處落，通過大膽探索、先行先試，創(chuàng)造更多的發(fā)展亮點。

4.體現(xiàn)均衡。均衡就是協(xié)調(diào)和共享。大的方面講，要統(tǒng)籌推進五位一體、四化同步、經(jīng)濟社會相協(xié)調(diào)、物質(zhì)精神“兩手抓”。對鎮(zhèn)江來說，重點是“四個化”：一是生產(chǎn)力布局和城市空間布局優(yōu)化。這是引領和保障均衡發(fā)展的源頭。前者是經(jīng)濟內(nèi)涵，后者是空間載體，要統(tǒng)籌布局生產(chǎn)空間、生活空間、生態(tài)空間，突出優(yōu)化沿江沿河沿路的生產(chǎn)力布局和城鎮(zhèn)布局，還要充分考慮長三角一體化、蘇南自主創(chuàng)新示范區(qū)、寧鎮(zhèn)揚同城化等大區(qū)域的影響，切實解決空間碎片化等不足。二是全市域的同城化。充分發(fā)揮連淮揚鎮(zhèn)鐵路、市域快速通道等重大基礎設施的先行帶動效應，以提高中心城區(qū)首位度為戰(zhàn)略重點，加快實施生產(chǎn)力布局調(diào)整，實行區(qū)域資源整合利用，建立區(qū)域發(fā)展聯(lián)動機制，推進區(qū)域發(fā)展深度融合，增強勵精圖治建設新鎮(zhèn)江的凝聚力、向心力。比如“十三五”期間市區(qū)到句容的快速通道必須打通。三是城鄉(xiāng)發(fā)展一體化。用改革的視角加強對農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化等問題的研究，按照省里部署實施“強富美高”新農(nóng)村建設推進行動，加快形成以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)、工農(nóng)互惠、城鄉(xiāng)一體的新格局。這一過程中，尤其要注重解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校、醫(yī)院優(yōu)質(zhì)教師和醫(yī)生資源嚴重匱乏的問題，解決農(nóng)村留不住人特別是年輕人和高素質(zhì)人才的問題。四是基本公共服務均等化。按照人人參與、人人盡力、人人享有的要求，堅守底線、突出重點、完善制度、引導預期，促進基本公共服務優(yōu)質(zhì)均衡，讓鎮(zhèn)江的發(fā)展更有“溫度”，讓老百姓的幸福更有“質(zhì)感”。值得注意的是，均等化不完全等同于一樣化，不能簡單一刀切，要根據(jù)不同區(qū)域生活成本、居住條件、風俗習慣的差異，有針對性地提供公共產(chǎn)品和服務，實現(xiàn)更高水平的共建共享。

同志們，謀劃推動“十三五”發(fā)展，關鍵在干部。要用改革的力度和思路、法治的思維和方式深化干部隊伍建設，促進治理體系和治理能力現(xiàn)代化。面對新形勢新任務，針對存在的消極懈怠現(xiàn)象、能力不足等問題，我們的干部隊伍迫切需要激發(fā)動力。市委將進一步強化用人導向，加快健全并剛性執(zhí)行有利于科學發(fā)展的目標體系、考核辦法、獎懲機制，實質(zhì)性落實“能上能下”，有效激勵擔當干事。迫切需要提升能力。強化專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，做到悟得透中央精神、看得清發(fā)展大勢、謀得好發(fā)展全局、抓得住主要矛盾、解決好突出問題、聚得起前進力量。迫切需要強化執(zhí)行力。把紀律和規(guī)矩挺在前面，大興落實之風，堅決貫徹執(zhí)行中央和省委、市委的決策部署，高水準高質(zhì)量完成各項目標任務。迫切需要優(yōu)化結(jié)構(gòu)。及時發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，注重在改革發(fā)展一線鍛煉干部，加快優(yōu)化干部隊伍的年齡、知識、專業(yè)結(jié)構(gòu)，為事業(yè)發(fā)展源源不斷注入新生力量，為“十三五”發(fā)展鍛造強大的干部人才支撐。

希望全市上下借務虛會的東風，趁熱打鐵，把務虛會的豐碩成果轉(zhuǎn)化為推動鎮(zhèn)江發(fā)展的實際效果。要結(jié)合好當前和長遠，全力完成好今年各項目標任務，高質(zhì)量謀劃好“十三五”發(fā)展，扎扎實實安排好明年工作目標和重點，奮力開創(chuàng)鎮(zhèn)江發(fā)展新局面。我相信，只要我們各級干部同心同德、群策群力，解放思想、務實奮進，凝心聚力、開拓創(chuàng)新，鎮(zhèn)江的明天一定會更加美好!