在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇一
秋高氣爽,風和日麗,我校秋季田徑運動會,今天隆重開幕了。
我謹代表學校領導,向大會表示熱烈的祝賀!為保證本次運動會的順利進行,大會組委會、校體育組、全體工作人員、裁判員都作了充分的賽前準備,同時也得到了全體年級主任、班主任以及全校師生的密切配合和大力支持,在此向付出辛勤勞動的各位老師同學表示衷心的感謝!
一年一度的校運會是我校在推行素質教育,發展體育運動,倡導陽光體育活動,提高學生身體素質必不可少的重要舉措和不可或缺的重大活動,同時也是我校又一次振奮人心的體育盛會,它將充分展現出我校素質教育的新風貌,展示出我校體育教育的新成果,是對我校體育水平和質量的一次大檢閱。雖然由于客觀原因,停辦了三屆,但是今天在我校“兩改一規劃”初見成效,學校全面實施“五大興校戰略”之際,在此隆重舉辦秋季田徑運動會,這是我校新學年迎來的又一件大事,一件盛事。 不到一年的時間,學校投入大量資金,完成了體育場的修建、場地設施的油漆,圍墻的粉刷和彩繪,并對體育器材的配備和場地設施也進行了增添和改造,乒乓球場地也即將完善,這一切都使我們各項體育活動能夠順暢地開展,同時也給我們每位師生健身鍛煉創造了更好的條件,更重要的是將進一步促進我校大課間活動的蓬勃開展。在廣大師生的刻苦鍛煉和不懈的努力之下,學校體育運動的水平、質量也逐年進步,并取得了優異成績,每年都有一批學生通過體育特長升入高校體育專業,成為我校辦學的一大特色,為學校爭得了多項榮譽,也得到社會各界的肯定和好評。
運動會是一項綜合性較強的工作,要把運動會組織好、開展好需要各方面的努力和配合。希望全體同學、運動員嚴格遵守《中學生日常行為規范》和《運動員守則》,服從大會安排,尊重裁判,尊重對手,發揚頑強拼搏精神,做到勝不驕、敗不餒,盡心盡力,重在參與。希望全體裁判員認真履行裁判職責,嚴守《裁判員守則》,嚴肅、認真、公平、準確,在賽程中精神文明率先垂范。希望全體工作人員增強服務思想,恪守職責,相互配合,顧全大局,為大會多作貢獻。昨天下午我們已提前舉辦了高一年級廣播操比賽,取得了圓滿成功,今天所有的徑賽、田賽即將展開,在此我希望同學們賽出友誼、賽出水平、賽出風格。
我們要通過校運會,推進學校體育事業的發展,推動全民健身的深入開展;培養全體同學以關心樹愛心、以團結樹團隊的品質風貌。我相信,本屆運動會一定會涌現出更多更優秀的體育人才;一定會涌現出更多關心集體、愛護他人、團結互助的新人新事、新風尚;我們同學自身也將培養和鍛煉出更加頑強的精神和堅韌的意志;這是我們學校事業興旺發達的根基,我們真誠的希望全體師生能始終抱有這種精神和意志,在未來的學習和生活中,克服困難、戰勝困難,從一個成功走向另一個成功。相信通過全校師生的共同努力,我校本屆田徑運動會一定會開得安全、有序、健康、精彩!一定會讓我們的校運會展現出全新精神風貌 !
最后,讓我們共同預祝本屆校運會圓滿成功 !
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇二
敬愛的老師們、親愛的同學們:
九月的天空,云淡天高,晴空萬里。
九月的晨風,清新宜人,馥郁芬芳。
九月的校園,溫馨祥和,充滿希望。
伴隨時間的腳步,我們又迎來一個充滿希望和挑戰的新學年。今天,我們在這里隆重集會,舉行20xx-20xx學年度開學典禮。借此,請允許我代表學校,向大家致以新學期的問候!并對今年調入我校和宜春七中前來交流的老師、以及我們可愛的新同學表示熱烈的歡迎!
老師們、同學們,剛剛過去的一年,是拼搏與收獲同在、付出與回報并存的一年,是全體師生乘勢而上、再攀高峰的一年,是充滿正能量的一年,更是非常給力、值得點贊的一年。
首先,學校管理工作再上臺階:20xx-20xx學年度,我校在全區辦學水平評估工作中被評為學校管理工作考核評估先進單位。
其次,教育教學碩果累累:繼去年劉柏林同學摘取袁州區農村中學中考狀元桂冠后,我校今年中考再創佳績:(參加中考學生91人)考取宜春中學的有35人,師范5人,宜春三中13人,超額完成上級下達的均衡指標;我校宜春中學均衡分數線高達530分,比市定500分均衡最低控制線高出了30分,錄取宜春三中均衡分數線高達460.5分,比市定387分均衡分高出73.5分,得到了上級領導的大力表揚。作為一所山區、農村薄弱學校,這些成績的取得實屬不易。同時,教師獲獎、評優也是捷報頻傳:易美容、王健、李智裕老師在全區教育技術裝備論文評比中,均獲得了一等獎;劉強書記組織的省級課題研究項目也即將結題;本人被評為區優秀教育工作者,劉志義老師被評為區優秀教師,陽普細老師被評為區優秀班主任,黎偉榮老師被評為區優秀德育工作者,劉建友老師被評為區師德標兵。
再次,學生素質教育嶄露頭角:我校在20xx年全區第二屆中小學體育藝術節乒乓球項目中潘麗同學榮獲女子單打比賽全區第四名的優異成績。
第四,安全管理扎實有效:上個學年沒有出現任何重大安全事故,而且在20xx年全區中小學幼兒園平安校園創建工作評比中被評為先進單位,鄭貴亮老師也被評為學校安全工作先進個人。
第五,總務后勤工作效果顯著:通過全校師生的共同努力,節源開流,跑項目、跑資金。上一學年我們共償還了30多萬元債務,新建學生宿舍也正在緊鑼密鼓的建設當中,預計在明年我們同學就可以住上整潔、舒適的新宿舍。
第六,貧困學生廣受普惠:一年下來,有400多人次享受到了困難補助,共計7萬余元,有10多個同學享受到了北京一企業資助的獎學金總計6000多元,有4位同學享受到了共青團袁州區委的“幼苗扶助”總計800元,更有50多個同學享受到了一場豐盛的精神盛宴:“宜春實驗中學八(9)班師生情系飛中——學習雷鋒下鄉送溫暖”的濃濃關懷,讓大家重拾信心,思想、精神不再貧困。
以上成績的取得是我們全校師生共同努力的結果,但是,在取得成績的同時,也出現了“漫漫人生路,總會錯幾次”的不和諧現象。
1、紀律方面:有的學生無視校規校紀,相罵打架、爬圍墻曠課、抽煙喝酒、下水庫洗澡等現象時有發生,行為習慣很不好。
2、學習方面:部分學生學習目的不明確,上課不守紀、下課又違紀,上課遲到早退,作業不完成,學習無長進,考試成績個位數,給班主任和科任老師工作增加壓力。
3、衛生方面:校園垃圾天天掃、時時掃,仍有一部分同學亂丟亂扔,使學校環境大煞風景,沒有形成自覺的衛生習慣。
4、公共資源方面:人走不關燈、不關水,水、電浪費情況相當嚴重,桌椅板凳、門窗等故意破壞現象大肆存在,沒有良好的保護、節約意識。
5、教學方面:有些老師作業批改敷衍,教學方法老套,懶于教學創新,處理學生問題方法簡單粗暴、語言生硬刻薄等。
6、 學校管理方面:重制度,輕落實;重結果,輕過程;要求話說得多,實際工作做得少;有些工作只等上級檢查做,平時疏于督促指導等。
同學們,新的學年已經開始了,我希望大家要明確什么叫學校?學校是讀書學習的地方,什么叫學生,學生是在學校讀書學習的人,因此,古今往來,學生要好好讀書是天經地義的。新的學年,在所提出的中國夢的指導下,作為校長,我的夢想是:把飛劍潭中學建設成為一個溫馨的校園,不僅是教師工作生活的精神家園,更是同學們成長的樂園,為夢想成真,我給自己制定了一個五年規劃:第一年,適應新崗位、新環境,減輕學校經濟壓力;第二年,繼續減輕學校經濟壓力,著力規范、加強學校內部管理;第三至第四年,著力改善辦學條件,抓安全與抓教學工作并駕齊驅。第五年,著力打造學校品牌。
藉此,我想說四句話與大家共勉:
第一,學會做人。孔子說:“人而無信,不知其可。”墨子說:“言不信者,行不果。”學會做人最起碼的是學會對自己的行為負責任,要使自己的行為符合自己未來成為一名高素質人才的要求,所以我迫切希望同學們能從學習、鍛煉、勞動、交往等各個方面把自己鍛造成一個具有良好素質的人。在此,我想將習20xx年9月5日杭州二十國領導人峰會上一次講話中的經典語句送給大家:
以金相交,金耗則忘;
以利相交,利盡則散;
以勢相交,勢去則傾;
以權相交,權失則棄;
以情相交,情斷則傷;
唯以心相交,方能成其久遠。
第二,學會學習。好的學習成績來源于濃厚的學習興趣、恰當的學習方法和持之以恒的學習態度。古人云:”知之者不如好之者,好知者不如樂之者。”同學們,在學習過程中,要學會培養良好的興趣,尋找好的學習方法,發揚勤奮刻苦的學習精神,如此,必能取得事半功倍的學習效果。
第三,學會健體。健康的體魄和良好的心理素質是實現夢想的重要前提和基礎。同學們要學會科學的鍛煉身體,使自己擁有強健的體魄和良好的心理素質,掌握基本的生活技能,培養健康興趣,發展特長,為未來發展打下良好的基礎。
第四:學會惜命。我們的生命只有一次,我們的生命既屬于自己,也屬于父母、親人和社會,生命在很多時候非常脆弱、蒼白、無力。在我們的校園生活中,很多違紀行為與生命息息相關:比如爬圍墻、打架斗毆、下河塘、水庫游泳洗澡等,與同學發生矛盾,退一步海闊天空,進一步頭破血流,大家每時每刻都要好好珍惜自己的生命。
同學們,我希望你們既要仰望星空,又要腳踏實地,既要做理想的巨人,又要做行動的高手,以積極平和的心態面對學習和生活中遇到的一切困難,不因成功而倨傲,不因失敗而動搖,不因勝利而驕縱,不因落后而放棄。希望大家記住:腳踏實地地學習,鍥而不舍地拼搏,努力做最好的自我。
新的學年,對于我們老師而言也意味著嶄新的開始。回眸過去:我們用信念鑄就師魂,愛崗敬業、恪盡職守、傳道授業;展望未來:任重道遠,我們要一如既往、埋頭苦干,教書育人、為人師表,積極投身新課程改革,全力打造高效課堂,關心愛護每一個學生,為同學們的發展搭建平臺,為大家的快步騰飛插上翅膀。
老師們,同學們,過去的成績是鞭策我們前進的動力。大浪淘沙,方顯真金本色;暴雨過后,更見青松巍峨!新的學期在我們每個人的面前都攤開了一張嶄新的白紙,我相信,我們一定會給我們的父母、給飛劍潭的父老鄉親交一份滿意的答卷!飛劍潭中學的夢想藍圖也必將會因你們的表現更加絢爛輝煌!讓我們帶著夢想、帶著希望、帶著真誠,共同開創美好的未來!
最后,祝全體師生在新學年進步、順利、健康、幸福、平安!
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇三
尊敬的各位領導,各位嘉賓,各位朋友,
大家好!
今天聚集大家在這里開這個會,相信大家也都知道這個會議的意義了,各位今天都已經交結清了原來職位的工作,從明天開始就要以新的姿態出現在新的工作崗位上了,以后我將和在座各位一起組成一個新的小集體,我也將和大家一起伴隨公司的發展、成長。
給在座的每一個人定的新的工作崗位是經過各位在公司工作這么長時間以來,公司領導對各位工作能力、努力程度等方面的了解,并通過開會討論作出的決議,也是公司領導地各位的信任及對過去大家工作成績的肯定。相信第一個人都是有能力把自己的新工作做得很好,把自己的新任務完成得委出色的。
各位來公司都有一定的時間了,相信對公司的發展歷程都或多或少有些了解,我還是在這里跟大家介紹一下我們公司的整個發展過程。(略)這個過程時這么多年來凝聚了公司所有領導與所有為公司出過力的新老員工的努力和汗水的,也包括在座的各位,因為有了大家才有公司今天的發展以及規模的不斷擴大。這次公司經過調查,壯大規模,并新成立了我們分公司,這既是公司發展史上所步入的一個新的臺階,又是公司發展的一個新的起點,一個更高的起點,分公司則更時一個起點。
我們分公司收就象一個新的生命,他的成長與發展還得靠在座各位和我一起努力。新的生命的他面對的成長阻力、發展阻力或者說困難也必然是會更多,在以后的工作中我們將如何去面對這些來自各方面的壓力、阻力和困難,如何去解決克服這一系列的問題都將時我們首先必須考慮的。我人為我們首先必須嚴格把好每個人自己這一關,嚴格明確每個人自己的職位及職責,并把工作做到位,誰的崗位出了問題就追究誰的責任,問題嚴重者將處以一定的處罰,我們將嚴格實行崗位問責制,相信每個人都能把工作做到最好。當然在大家做好自己的本職工作的同時,也要發揮你們的特長和創意,共同為公司的發展出謀劃策。所有員工不論經驗和來這里工作時間,大家彼此配合,進公司早工齡長的老員工繼續發揚你們的良好工作作風,進公司相對晚的或者新員工則在向老員工學習的同時,更好地把你們新的氣息、活力、能力和張力發揮到工作中去,而且所有員工不論籍貫,在工作中融入你們各自不同的地域文化的精華和特色,以形成一種最有凝聚力,也最有沖勁的聯奇文化、聯奇工作特色。在以后的工作中表象得好的、對公司做了貢獻的,公司都不會忘記大家的,并將在適當的時候給予一定的獎勵。具體的獎法細則我們大家可以在以后的工作中抽時間討論決議,大家有什么好的建議或者是意見都可以在以后的工作中跟我提出來。
最后還一個比較關鍵的問題,在座的各位都是從原來的各個部門抽調過來的精英,有的以前可能都步大熟悉,也不了解,甚至時不認識,但是為了公司發發展首先必須是大家的合作,而合作的首先則需要相互了解,再這里就不管大家以前熟悉與否、認識與否,我們今天都借這個機會重新認識以下,每個人做各自我介紹,順便談談大家對我們新公司發展的一些想法。
從現在開始大家都已經認識了,下以步希望大家在最快的時間里彼此熟悉、了解、配合好,盡快地投入到新的工作狀態中去,如果誰有什么困難也可以跟我提,我一定會盡力而為地去幫助大家,不管時工作上的還是生活上的。好了,明天上午九點大家將在這棟大樓里開始我們新的工作,希望我們大家在以后的工作中合作愉快,爭取盡快地把我們分公司工作走向正軌。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇四
同志們、朋友們:
大家下午好!
首先,請允許我代表區委、區政府,向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀,向星級社區、星級社區工作者表示崇高的敬意,向奮戰在基層第一線的街全體干部職工表示誠摯的慰問。感謝你們一年以來,奮發進取、盡職盡責,為街乃至區經濟社會各項事業又好又快發展所做的卓有成效的工作;感謝你們一年以來,對區委區政府各項工作的大力支持和配合。謝謝大家!
以來,尤其是街道黨委班子換屆以后,街全體工作者在區委、街道黨委的堅強領導下,緊緊圍繞年初制定的發展目標,以創先爭優活動的開展為契機,以創先爭優活動的開展為契機,創新機制,打造社區黨建品牌;拓展思路,區域化黨建新格局初步建立;服務居民,兩星”評比活動開展得有聲有色有效果;創造機遇,街道經濟工作取得豐碩成果;挖掘資源,街道經濟工作取得豐碩成果;統籌兼顧,各項社會事業協調發展,圓滿完成了全年工作任務。這一切努力,都極大地配合和支持了全區工作大局,為長城區的發展作出了卓越地貢獻。我為街有這樣一支優秀的隊伍而感到自豪。謝謝大家!
這些成績,凝結著街同志們的心血和汗水,體現著同志們的智慧和忠誠,是同志們凝聚一心、團結拼搏、群策群力的奮斗結果。我們欣喜地看到,今年以來街涌現出了一批先進集體和個人,評選出了一批星級社區和星級社區工作者,這是值得慶賀的喜事。剛才聽取了獲獎代表的發言,我很欣慰。這次總結表彰大會,既是對先進集體和個人嘉獎的大會,同時也是號召同志們向先進學習,再創佳績的大會!
新春伊始,萬象更新。20xx年,將是“”規劃的開局之年,我們將奔向新的目標,開始新的征程。會議伊始,同志就年工作作了打算,同志就對街20xx年工作作了打算,借此機會,在這里我也想向同志們提出幾點希望。希望同志們在區委和街道黨委的領導下,再接再厲,同心同德,銳意進取,盡一切努力,抓住機遇,圍繞長城區全局工作部署,切實推行經濟強街、文化興街和環境優街”三大戰略,圍繞黨建創新書寫新的篇章,繼續繁榮壯大區域經濟,培育發展特色經濟,著力改善和營造社區人居環境和經濟環境,進一步完善社會保障體系,將“兩星”評比工作繼續完善、推行下去,立足社區、服務居民,打造亮點、突破難點,全面促進街道各項事業和-諧、穩定、快速發展,譜寫街發展的新篇章,創造長城區發展的新輝煌,為中國共產黨九十華誕獻禮!
最后,我在這里,向街各位同志們拜個早年,祝大家新年快樂,身體健康,合家歡樂,吉祥如意!
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇五
尊敬的學校領導、教官,酷愛的戰友們:
上午好!
我是來自xx車間的員工,我叫-x。首先請允許我代表全體學員,向學校領導和教官,向公司領導表示崇高的敬意和衷心的感謝。(敬禮)
今天我們穿上了軍裝,剛毅將代替稚氣,堅強將取代懦弱,自立將取代依賴。因為,在接下來的幾天里,我們就是一名武士。
既然成為武士,統統聽從安排,過軍事化生范文網活,造就堅固不拔的性格,勇敢錘煉自己,認真看待統統事物。
在這次軍訓活動中,我們必需下定決心努力做好以下幾點。
一、統統聽從指揮、服從領導和教官的指導管理,虛心向教官學習。嚴格訓練,努力完成劃定的軍訓任務。
二、流血流汗不流淚,失皮失肉不失隊。增強組織性、紀行性。戰友之間團結互助,互相勉勵。
三、搞好宿舍外務衛生,工具擺放劃一、衛生、清潔。
四、一言一行代表公司形象,表現小我私家素養。
五、認真做好領會日記。把好的工具帶進企業。留給以后慢長的人生路。
我們會帶著這個決心等待領導和教官的檢閱,我們必將把武士的風范帶進自己的人生,帶進社會,帶進自己的崗亭,帶進皮爾。
預祝本次軍訓活動圓滿成功。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇六
致股東和客戶:
x年是證券增資擴股后的第一個財務年度,對公司、客戶和股東來說,都是不平凡的一年。在公司1145位員工的努力下,公司經營業績較上年取得了大幅增長:完成各項營業收入12.20億元,實現凈利潤4.16億元,分別比上年增長54.8和179.8;公司總資產95.04億元,凈資產24.62億元,分別比上年底增長38.4和15.7;公司凈資本14.09億元,在國內券商中名列前茅。
在公司經營業績大幅增長的背后到底有什么故事呢?您可以認為是x年良好的市場環境造就了我們輝煌的業績,就中國證券市場現有的發育程度和國內券商現實的競爭和生存技能來說,我們基本認同這一判斷。但是,在經濟全球化和中國經濟正面臨深刻而全面的結構調整背景下,我們認為還有一個最根本的因素促成了我們今天的成功,那就是客戶對金融服務需求的增長以及我們不遺余力地為滿足客戶需求所作的努力。我們相信,證券的文化、有效的戰略、出色的員工和公司治理創新等因素都是我們追求專業服務品牌化的力量源泉,從而實現了我們業績的大幅增長。
從全球范圍來看,金融服務業正在重組中增長。全球范圍內金融管制的放松和主要產業的重組、投資者需求的增長、金融市場的高度透明化、金融市場之間的高度關聯性和從不間斷的創新和技術變化等長期因素,在過去的20xx年中共同驅動著金融服務業的長期繁榮。在金融服務業的增長中,我們從全球排名前幾位大投資銀行的市場份額變化比較中看出,投資銀行業正在走向集中,并且公司規模在確立競爭優勢中的作用正變得愈來愈突出。我們認為,是客戶的選擇導致投資銀行業走向高度集中。因為隨著客戶獲取信息和市場進入渠道的增多,他們更容易找到在產品和服務上最優的投資銀行,而這往往只有大型的投資銀行才能做到。
投資銀行業這種集中增長的特性,對我們理解當前證券所面臨的競爭和生存環境是很有啟發意義的。與國外著名的大券商摩根斯坦利、美林、高盛等公司相比,證券的資產規模、凈收入、稅后利潤等指標尚無法與之相提并論,但我們的總資產收益率卻遠遠高過他們。我們所能提供的產品或服務在廣度和深度上與它們也有天壤之別,特別是為客戶提供良好的財務顧問能力仍是證券的弱中之弱。它需要整合財務專家、投資銀行家、證券分析師或交易專家等等的專業知識和技能,不是一夜之間就能建立的。在政府對國內金融服務業的保護逐漸放松的背景下,證券面臨的國外大投資銀行的競爭壓力是非常沉重的。
回到中國資本市場現實,我們看到,中國經濟近20xx年來一直維持全球最高的增長速度。中國的經濟制度、金融體系也正在快速走向市場化、國際化。中國金融服務業長期以來一直處于"壓制"狀態,短期內市場化沖擊所釋放出來的增長動力和中國產業重組和升級需求,將為中國投資銀行業提供前所未有的商業機會.我們認為,中國個人和機構客戶不斷增長的金融服務需求將成為證券追求長期發展的基礎,而不斷地為客戶提供最優的產品和服務,則成為我們追求的長遠理想。
隨著中國資本市場市場化改革進程的推進,由證券經營特許權構筑起來的行業壁壘正在被打破,靠無差別的業務運作和競爭方式而坐享贏利的時代行將結束,中國投資銀行業正迎來全面的競爭時代。證券要想在新一輪的競爭中脫穎而出,需要在公司的結構和戰略上進行全面創新,以塑造出區別于其他證券公司的特質,而這種區別必須建立在客戶關系、風險/收益管理的核心技能上。營造以客戶關系、風險/收益管理技能為核心內容的競爭優勢,將是證券制定和實施未來戰略的關鍵。x年,我們將首先在投資銀行業務、經紀業務和研究業務上作結構和戰略上的重大調整,以適應變化的市場環境。我們還將在證券控股公司層面推行員工持股計劃,以吸引并留住優秀的人才。
波動的市場環境決定了證券業永遠也不可能取得其他行業的穩定性,甚至階段性的滑坡也是可以接受的,然而這并不能改變我們追求長期增長的信念。
最后,要感謝我們的員工長期艱苦的工作和對客戶的貢獻;感謝各位股東對我們事業的支持;尤其要感謝各類客戶對證券的貢獻。我們的目標就是拓展業務和尋找增長的機會,我們將繼續努力為客戶增加價值,同時創造股東價值。我們堅信,證券的明天一定會更加美好。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇七
女:尊敬的各位來賓
男:各位朋友:
合:大家上午好!
女:當“和諧中國”----新年的鐘聲剛剛敲響的時候,
男:當“盛世中國”----圓百年夢想、洗百年恥辱的“97回歸”年逾十載的時候;
女:當“魅力中國”—-“北京奧運”業已臨近的時候,
男:當“時尚中國”---嶄新的春天踏歌而來的時候
女:我們一起歡聚在以先生、先生為代表的兩個家庭的一個其樂融融的
日子,一個值得慶賀的時刻----
合:1月6日9點58分。
男:瞧:葫蘆島久負盛名的富祥酒樓----
一片富麗的多彩霞飛云舞
女:是因為一對熱烈相愛的心
終于穿過了10個冬夏的風雨洗禮
男:是因為一對期許太久的愛
終于逾越了10載春秋的山水的考驗
女:一位共和國驕傲的軍人-----
中國空軍某部的一位上尉
男:一位集國防專業、青春魅力、現代理念、男子漢魄力于一身的軍務參謀
女:一位前,曾從我們的海島、我們的渤船高中
走向南方軍事學院,
走進都市軍營的海的兒子-----,
終于滿載著戰友真誠的祝福
和走向新生活的激情的喜悅,
回到了養育他20載的故鄉
-----葫蘆島的龍港。
男:一位承傳著黑龍水的熱烈奔放、
擁有著渤海灣的深情寬廣、
展現著渤船人的執著優雅、
流露著現代大學生的睿智浪漫的新娘
----渤船重工的,
終于和她的另一半,
牽手走進這期待已久的“愛心永恒”的殿堂。
女:聽!
遼西濱城頗具特色的富祥酒樓-----
一片祥和的溫馨情韻蕩漾。
男:是因為來自京城、“避暑山莊”
和“鋼都”---鞍山的新郎的戰友-----
新時代“最可愛的人”助燃了這里的熱烈激情;
女:是因為來自京都的新郎父親的同行朋友
讓“和諧誠信、合作共贏”的氣氛越來越濃、
男:是因為來自“太陽鳥之城”
和遼西走廊的新郎母親的同窗好友,
讓地久天長的友誼再度加深
女:是因為來自塞北以及四面八方的新親貴賓
以及渤船重工老朋友們的到來,
更讓所有的的親情、友情和諧相融。
男;那么,
在和婚禮儀式即將開始之際,
就讓我們以葫蘆島人特有的大海一樣真誠的衷情,
用熱烈的掌聲對所有遠道而來的嘉賓和朋友們
表示熱烈的歡迎!
女:在此,
我也受和---- 一對新人的重托,
對所有前來賀喜的新親長輩、鄰里同仁、
戰友同學和親朋表示衷心的感謝!
男:那么,在和婚
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇八
尊敬的各位領導,各位嘉賓,各位媒體朋友們:
大家下午好!很榮幸今天能夠邀請到各位來參加秋冬新品發布會,在此我謹代表lizzy向各界朋友的到來表示熱烈的歡迎和真誠的感謝!感謝你們多年來對lizzy的支持與厚愛!
lizzy是一個有著20xx年成長歷史的女裝設計師品牌,這20xx年來,市場見證著lizzy的點滴成長,從默默無聞到擁有自己獨有的垂青者,這份成長值得我們每一個人去珍惜,去呵護,因為它凝結著lizzy對于詮釋時尚、傳播時尚、引領時尚的一份執著夢想。可喜的是,從單純的“生產制造”到逐步成為具備一定時尚感召力的“品牌經營”企業,麗琪公司也正在完成它的角色蛻變。一個集設計、生產、銷售為一體的成熟型女裝品牌企業正在精心的孵化之中。
當然,這個成熟的過程不是一蹴而就的。我一直認為,lizzy這20xx年來之所以沒有經歷太多的大起大落,一路既往地能夠保持逐年增長的穩定發展態勢,很重要的原因就是lizzy擁有著一個理性健康的企業文化,同時,它又深知自己從事的是一個極其感性的產業,它必須通過富有想象力的設計去張揚它的內在品牌文化、渲染它的品牌性格,只有這樣,它才能讓它的消費群體表現出忠誠而又愉悅的歸屬感。因此,這20xx年的發展,也是lizzy在理性與感性之間張馳有度的一個過程。
應當說,20xx年lizzy秋冬新品延續并且升華了lizzy“低調奢華”的美學體驗。這一季設計的靈感將“都市優雅”的簡約之美發揮到了極致。這樣的優雅并不過分直白,而是強調在細部的處理實現它“秀外慧中”的訴求。如何才能讓變化多端的搭配產生出不變的美感?這正是這一季lizzy設計的核心訴求。lizzy希望跳脫單品的一枝獨秀,而去盡力強調系列感以及風格突出的不同搭配。同時,在基本款之間具備很高配搭指數的基礎上,lizzy希望能夠通過有效的搭配指導來引導顧客激發自身的靈感以及想象力,形成品牌與消費者之間審美方式的有效互動。
另外,lizzy成熟的配色技巧一直為市場所稱道,這一季中性而不失溫暖的色調仍然成為了08秋冬新品鐘情的情緒表達,這樣的中性是含蓄的,不帶有一點攻擊性的,同時,( 紅,黃,蘭,碌 )等顏色也加入到了lizzy的色彩方案之中,表現出lizzy年輕俏麗的活躍氣息,lizzy希望,隨著08奧運年的到來,自己在新一年里展現的優雅感覺是流動著的,而正是在中性與亮色調之間的巧妙變幻,讓lizzy在明暗交替、流光溢彩的色調之中顯露芳華。
之所以要花很多時間向大家介紹這一季lizzy的設計風格,我想,一方面是為了契合這次lizzy秋冬新品發布會的活動主題;另一方面,我認為更重要的是希望大家能夠了解lizzy多年來立足于市場的生命力所在,這個生命力也就是——“原創設計的生命力”。任何品牌故事的講述都必須建立在非常強勢的產品以及設計能力之上。品牌的精、氣、神不是無源之水,無本之木。這個“源”,這個“本”就是我們提供給消費者的產品。因此,我希望通過此次秋冬新品發布會向各位領導,以及我們的加盟商、代理商,更重要的是我們的消費者、我們的市場做一個匯報——作為一個設計師品牌,lizzy不會動搖它在產品設計能力以及品質把控方面的精細標準。這一點對于lizzy的過去、現在和將來而言始終很重要。
最后,我想強調的一個概念是, lizzy并不是一個純粹的理想主義設計師品牌,它有非常快速的市場反應機制,這也是我在不同場合多次強調的一個理念——藝術與商業必須達到高度的融合,這才是衡量一個設計師品牌是否成功的指針。因此,這一季的秋冬新品精準地分析、研究了消費者的喜好,同時它又適度地前瞻了時尚,因此這一季的設計方案仍然是建立在對市場的充分把脈,以及對流行風潮的合理預測的基礎之上的。當然,作為此季lizzy秋冬新品風格的最大亮點:即單品之間具備很高的搭配指數,實際上也體現出了lizzy品牌經營的創新思路。我們要強調的是,lizzy和消費者之間存在著很密切的情感維系。它通過設計來整合品牌的整體風格,激發消費者的想象力,同時,這個互動的過程也將對系列化銷售的市場業績提升起到實質性的作用。
另外,我想和大家分享的幾個好消息是,今年4月末,lizzy品牌在匯聚國內外頂級一線女裝品牌的杭州大廈絢麗登陸,7月,面積達170平方米的lizzy北京旗艦店也將在北京資和信百貨優雅登場,自此,“lizzy”品牌針對華東、華北區域市場的有效滲透以及擴張戰略也將正式拉開序幕。另外,400余方傳播lizzy時尚生活方式的lizzy時尚生活館也已經正式入駐沈陽,所謂“得渠道者得天下”,我相信,隨著全國終端渠道網絡的逐步擴張與成熟,20xx年lizzy必將展開她的天使之翼,在品牌形象的提升以及渠道建設等環節實現質的飛躍。
在此,我也真誠地希望在座各位領導和各位同仁能夠多多支持與關愛lizzy,
它是一個成長型的品牌,同時它也是一個充滿夢想的品牌,你們的支持與關愛,將是她成熟起來的最重要的動力引擎,謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇九
大家晚上好!
歲月如歌,跋涉似舞。20xx年,又走過了不平凡的一年。20xx年,在世界經濟發展速度明顯放緩的一年,是我們xx人挑戰自我、超越自我的一年。今天的年終總結表彰大會事實上就是榮華興業的一次盛大閱兵。在這里,我要真誠地向各位合作伙伴,機關領導,向為公司勤勉服務的全體員工致以崇高的敬意,并再次感謝大家的支持和幫助!
下面我將總結20xx年,展望20xx年:
齊心協力、同舟共濟、持續創新、迎接挑戰,擴大xx版圖
20xx年年初我們定下了“提高素質,提高質量,提高效率,提高覆蓋面”的四提目標,面對日益變幻激烈的市場風云,xx人迎難而上,在激烈的市場競爭中,勇立潮頭,在市場的波濤中歌唱,在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動,譜寫了一首首贊歌。大家緊緊圍繞著戰略部署,以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務,贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過一年的拼搏,我們終于不負眾望:
⑴在原有公司文化基礎上,重新定位公司,建立xx企業員工基金,用以表彰優秀員工以及幫助有困難員工,并且由設計部組織策劃的榮華企業內刊也同步進行,讓每一位榮華人因企業而感到自豪,將企業當作自己的另一個家!
⑵引進德國全新海德堡6+1印刷機器,將印刷質量提升到一個新的高度,在色彩上得到更大的完善,在紙張的選用上更是精細化,采取優勝劣汰,保留最優質的紙張供應商,保證為客戶做的產品物超所值!
⑶重新制定員工勞動分配方案,重新規劃老帶新方案,盡最大努力發揮每一位員工的優勢,經過一年的努力,產能較之201x年提高了65%。
⑷20xx年,公司以北京、上海兩地為中心點,實現擴散式發展,在北方,成立以北京為圓點,天津、石家莊為兩翼;在南方,成立以上海為圓點,蘇州、無錫為兩翼的拓展布控,成功實現了公司前進發展戰略三步走的第一步。
目標的實現離不開廣大顧客和合作伙伴的信賴與厚愛,離不開xx人的頑強拼搏和團結奮斗。作為公司的總經理,我深深的被全體員工以公司的發展為己任、忘我工作的精神所感動,如我們北京工廠的海德堡機器的機長李,不過是20多歲的小伙子,可是與印刷機的聯手卻已有9年的時間。每一次的機器保養,必定能夠看到這個小伙子的身影,從一個初中還沒畢業就出來打工的孩子,到現在對機器的熟練度不差于一個專業的人士。總經理助理助理兼人事部經理王,為公司挖掘出數位人才;配送中心的全體員工,經常加班加點工作,幾萬件貨物都是自己扛上樓等等,還有許許多多令我萬分感動的員工,他們用自己的實際行動,在榮華興業這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。
山不厭高,海不厭深。事業的發展與管理的進步又相互依托、休戚與共。我們深知管理的重要性。20xx年,我們建立競爭機制,加大員工責任心的培養力度,讓敢于承擔責任的員工主動跳出來,形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氛圍,天津分公司負責人萬就是在員工內部競爭中產生;加強“每月之星”的評選工作,充分調動員工的積極性,總廠員工宋就先后獲得4次每月之星獎,分公司吳、田等人先后獲得3次該稱號,員工里有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應對市場競爭的前提下,我們苦練內功,創新并完善制度,制定適合公司發展的員工手冊,規范了公司管理,做到有法可依;成立內控部,加強公司對各部的監管工作,提高運作效率和市場反應能力;堅持“以人為本”,加大培訓力度,每月定期組織員工培訓,邀請知名培訓公司對全體員工進行培訓。為了加大學習創新力度,我們多次派遣中層干部去深圳、廣州和東莞學習,使人力資本不斷增值,形成員工與企業共同成長的喜人局面;加強企業文化的建設,使企業文化成為大家的共同信仰和精神家園,成為企業可持續發展的動力之源。加強團隊建設,建立起一支能夠把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。
20xx年,在各級經營團隊和全體員工的共同努力下,先后取得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、醫學論壇報、bmj英國醫學雜志社、交通大學的再次續約,并且獲得與英格索蘭、北京現代、上海通用集團的首次合作等振奮人心的重大突破;在經濟發展速度明顯放緩的20xx,公司各項經濟指標比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明:我們的戰略是清晰的,定位是準確的,決策也是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機和活力的新榮華。
在這里,感謝一年來全體榮華興業人的不懈努力!祝我們的廣大客戶在新的一年里身體健康!事業順利!生意興隆!20xx年,是與廣大客戶共同進步、合作愉快的一年,是與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年,大展鴻圖!事業有成!身體健康!家庭幸福!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十
各位客戶朋友、全體員工大家晚上好!
值此中秋時節與大家歡聚一堂真是一件令人開心的事情。
眾所周知,20xx年是整個金融領域的監管整頓年,從以p2p為代表的互聯網金融開始,到證券、基金、信托、保險、銀行、投資等等,我們耳熟能詳的細分領域都進行了前所未有的梳理。這在我看來是件大好事,早應該撥亂反正,才能保證整個金融領域的持續健康發展。隨著國人投資理財意識的提高和金融資產需求的大增,投資活動已經滲透到我們每個人和每個家庭的日常生活中,并日益影響我們今后的生活質量,所以,我們必須擁有專業的金融知識、正確的風險投資意識、鑒別甄選金融服務機構的能力,挑選合理產品的智慧。任何成功的投資都是需要知識、智慧和膽識。
我這里講的投資包含兩方面的內容。首先,我們創建一個公司,打造一個金融服務平臺,是進行一個項目和事業的巨大投資。這個投資也依然要遵循金融投資的根本屬性:安全性、流動性、收益性。我們若想獲得投資成功,就必須打造一個合規、放心的平臺。這是根本。而這個投資的復雜性和不確定性更高,其對投資者的要求會更高,除了具有豐富的從業經驗和深厚的金融知識,同時還要求我們對所經營的行業以及國家政策,各種風險有準確的預見和先于別人的布局。
這一點我們很好地做到了,由于公司的精準定位,讓我們占盡監管先機。先于同行業其他機構,我們一直秉承“專業、規范、合法、合規”經營。這是我們立足的根本,是無論經歷怎樣的風雨和挑戰,都能制勝的法寶,也是我在金融行業從業二十多年的重要經驗。而在企業內部經營中,我們有始終如一,不折不扣執行的風險理念,堅持“小額、分散”,堅持“專業、專心、專注”,把自己的優勢和長項做足。之所以這樣做,我們有對金融市場全局的正確認知,有這樣幾個觀點,我可以和大家分享:
第一,主流金融機構,比如銀行,仍然且始終擁有著社會80%以上的財富支配,無論創新的互聯網金融怎樣攪動,依然不可能在短時期內成為主流,所以說互金“顛覆”有點言過其實。而鼓勵銀行等主流金融機構把經營重點放在互金上,那也是本末倒置,銀行會“丟了西瓜揀芝麻”。現階段正確的生態就是,銀行與互金機構形成互補關系,各自明確自己的服務群體,精準提供產品,才是良性競爭、良性循環。我們常說“專業的人做專業的事”,才是常規正路。企業“基因”決定其今后的發展方向。銀行做高大上,民間服務機構做“小而美”,任何以行政方式引導干預市場選擇的進程都會走彎路。
第二,大型集團和機構做互金并不意味著安全、合規和放心,更不用說收益上具有競爭性。因為這些高大上的企業,他們產業多元化,產品多元化,自身融資項目需求大,很難做到“專注、專心”服務于社會個體和家庭理財需求。最近看到一組數據,北京、上海、廣東的互金平臺共908家,其中不到3%的平臺是真正的“小額、分散”模式,符合現行監管政策的要求,那么,若干多的大型項目平臺將經受嚴峻考驗,這是大家需要密切關注的。因為這里涉及到不僅是專業性不足帶來的風險,而且有自融資的法律風險。風險管理是金融業務的核心和本質,也是大家最為關心的問題,我在這里簡單講講大風險概念,一般分為三大風險:
——政策、法律風險。對這個風險防范,需要政策高度、思想高度以及預見性準確的要求,方可避免,否則,極其被動。海鉅信達不存在這樣的擔憂。
——市場風險(即行業、商業模式風險)。這與目標市場客戶群的選擇、與商業模式的確立有著重要關聯。選擇偏差或錯誤,決定著企業能否跟上行業發展的節拍,也體現了企業的競爭力。這一點,海鉅信達也沒有問題。
——企業內部運營風險。當把以上兩個風險把控住以后,企業風險控制已經得到50分了。我們海鉅信達有“海神守護計劃”,這是一個風控的系統工程。而企業內部的經營管理是否成功,取決于公司的中高層管理人員的責任心、專業能力、執行能力、協作配合能力,還有各項制度的健全、改革創新的能力以及良好的企業文化等等。對于一個成立3年多的企業來說,我們在這方面還需要做不懈的努力,我們離一個優秀卓越的企業還有很大距離,這是我們目前要全力以赴,辛勤經營的重心所在。以較高的標準,向最好的金融服務機構看齊,并使自己不斷進步。
第三,無論經商、投資、理財還是生活,都需要做符合常識且適度,有邏輯性的做事情。或許大平臺稍為安全,但收益低;小平臺的經營成本低,但安全系數也低,而收益高;適中的平臺和專注的平臺,經營成本也適中,安全度好,收益合理且高于大平臺而低于小平臺,這就是簡單的例子和道理。用于生活中也是如此,沒有最好,只有適合。判斷事物的標準要合乎常識性邏輯,那些超越常理的都是小概率事件。
所以,我們作為經營金融服務平臺,首先要堅持且永遠堅持建立讓自己和社會放心的“安全、合法、專業、專注”平臺,這是企業永續經營的根本,也是我們不懈努力的方向。
我今天要講的第三個核心議題就是如何讓財富健康持續增長,這個也是大家關心的問題。在世界經濟不景氣的今天,在國內宏觀經濟處于平穩低增長的新常態下,保住資產并使之獲取合理收益,這是我認為的最佳選擇。當然,這個問題本身是見仁見智的,但我們的選擇依據仍然是我們經常講到的標準普爾家庭資產配置原則。四個方面:10%的現金急需,20%的保險保障,30%的高風險高收益,以及40%的穩健固定收益類。大家要不斷反復的認真思考,熟練掌握運用這個原則,這是理財投資的大法。我必須要說的是,一定要克服人性中貪婪的一面,每個人的失敗最終都是栽在這上頭。
宏觀經濟形勢好的時候,風險投資偏好高一點沒關系,高收益機會大一些;而在大趨勢不好的時候,保障類投入大一些;而固定收益類產品的比例一定不要低于40%,否則資產流失很快。
社會上可以選擇的產品很多,但作為投資的個體和家庭一定要明確自己的投資風險承受能力,投資的金額一定是在不影響日常生活的范圍內,換句話說,是盈余可操作、流動性強的部分。這是理性投資的底線,必須守住。
當然,有投資理財需求的人,一定是生活水平日益提高或希望過上富裕生活的人,這類人更需要懂得投資、善于抓住機會。就全球來看,固收類產品的收益很少有超過8%的,基本是在5%-6%左右。英、美、日、德考察一圈下來,我大體了解了一下,較好的固收類產品收益是5%左右,還需要繳納20%-30%的稅,這就是成熟市場的現狀。中國國內固收類達10%的平臺和產品并不多,而且隨著監管趨嚴和社會利潤的平均化,一定會回歸到正常水平。
最后,我感謝大家多年來對海鉅信達的支持和信任,因為大家海鉅信達才能有今天持續健康的發展。眾所周知,成功是相互成就的。員工與股東、客戶與理財顧問、政府與企業,無一不是。在任何時候,只要大家齊心協力,相互協助配合,才能共同造就一個成功的企業。我們希望在這次監管和整改中脫穎而出,成為最值得信賴的平臺,與投資者共生共贏。
提前祝大家中秋幸福快樂、健康長壽!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十一
尊敬的各位老師、親愛的同學們:大家上午好!
今天,我們隆重集會,通過文藝表演的形式熱烈慶祝“五四”青年節。首先,我代表學校向此次文藝匯演的成功舉辦表示熱烈的祝賀,向積極參與此項活動的師生們表示衷心的感謝!祝你們節日快樂!
今天的“五四”活動開的非常成功。同學們的才藝表演謳歌了文明歷史、詮釋了火熱的青春、歌唱了偉大的祖國,為大家提供了一幕幕精彩紛呈的精神享受,充分展示了同學們的文化素質和藝術修養,讓大家接受了一次極好的藝術教育和美的熏陶。
本次文藝匯演是學校藝術教育成果的一次集中展示,是校園文化活動的延伸,更是對學生進行德育教育的重要陣地。本次的文藝表演張揚了同學們的個性,促進了同學們的特長發展,提高了班集體凝聚力,為創建和諧校園營造了良好的文化氛圍。
同學們,“五四”青年節誕生了“五四”精神,它是追求科學、民主、真理的精神。95年來,在“五四”精神的引領和感召下,一代一代的中國青少年在不同的時期,不同的崗位秉承軒轅靈氣,升華華夏智慧,為中華崛起而生活,為中華崛起而讀書,為中華崛起而拼搏,為實現中國夢而努力。
同學們:雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。讓我們繼續發揚“五四”自強不息的精神和團結拼博的斗志,攜手并肩,同舟共濟,向著更高更遠的目標奮進!我相信,以同學們的才華和智慧,以同學們的銳氣與朝氣,以同學們的水平和素質,一定會為班級爭光,為學校添彩,必將創造出棠樹中學新的輝煌與奇跡!
最后祝初三的學子們金榜題名,實現你們的求學夢!
謝謝大家
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十二
同志們:
縣委、縣政府就組織召開全縣安全生產工作會議,這充分體現了縣委、縣政府對安全生產工作的高度重視。剛才副縣長通報了漁號漁船海難和玻璃有限公司2號料場塌方事故,分析了事故主要原因,這些我都贊成。待會,書記還要做重要講話,請大家認真領會,抓好落實。下面我先講三點意見:
一、高度警醒,切實增強做好安全生產工作的責任感
從幾次安全生產檢查和漁民反饋的情況分析,我們的漁業安全生產管理工作還存在以下幾方面問題:一是思想認識不到位。個別單位和干部身上存在著麻痹思想、畏難情緒和僥幸心理,沒有很好地向漁民做好宣傳教育工作。部分漁民安全生產意識淡泊,無視法律法規和有關安全規范的要求,擅自改變作業方式,在未經申請批準和做穩性校核的情況下,擅自從事籠捕作業;擅自改裝主機馬力;或是過于迷信鋼質漁船抗風能力,超載超風力冒險航行作業;無編隊出海作業,占用航道作業;海上生產無值班或值班不到位,給漁業安全生產造成極大隱患。二是各項制度落實不到位。針對漁業安全生產存在的問題,縣政府和漁業安全生產管理部門也先后制訂出臺許多管理制度和規范,每年大家都來簽訂漁業安全生產責任狀,但這些措施和責任制究竟有沒有真正落實到基層、落實到人?有沒有實實在在地抓到底,還是只停留在一般性的工作布置上?有沒有認真分析過事故原因,追究事故責任人?三是執法理念有待端正。以前部門執法考慮到廣大漁民的生計問題,在執法時往往出于同情,“睜一只眼,閉一只眼”,沒有嚴格執法,沒有從管好安全生產應有的角度出發,這不是幫漁民兄弟,這是在害漁民兄弟!四是安全監管不到位。從客觀上講,我縣擁有20xx余艘各類漁船,1萬多名捕撈漁民,安全生產工作存在“漁船數量大、分布散,管理力量薄弱,管理手段落后”等困難。但從主觀上分析,我們對漁業安全生產的重點部位還是把握不牢,突出表現漁船職務船員證書、船員“四小證”配備率還較低,有些漁船沒有按規定進行年檢,許多船舶的安全救生設備、航行號型號笛、消防設施沒有按規范配備和安裝,部分漁船未經航行簽證,擅自出海現象仍然存在。部分鄉鎮、村(公司)的編組生產、自救互救網絡不健全,流于形式,漁船動態管理制度也僅限于向上應付,存在很大漏洞。
當前我縣安全生產工作的形勢仍然十分嚴峻,工作任務還十分艱巨。各級各部門要時刻繃緊安全生產這根弦,高度重視,始終保持如履薄冰、如臨深淵的警醒心態,切實做好安全生產工作。
二、突出重點,強化各項安全生產整治防范措施
從2月1日起到3月底,縣委、縣政府決定在漁業生產、道路交通、消防火災、工礦企業等事故易發、多發領域開展為期兩個月的“安全生產重點整治活動”。各級各部門要精心組織,加強領導,認真落實各項防范措施,用“鐵的紀律、鐵的心腸、鐵的手段”抓好安全生產工作。
一要突出漁業船舶整治。務必采取非常時期的非常手段,切實解決目前漁業安全管理中的薄弱環節和管理盲點。①封港檢查,集中整治。從2月2日(農歷二十六)開始,由海洋與漁業局牽頭,聯合省總隊直屬三支隊、市漁業執法機構進行漁業安全生產專項整治。所有的漁船只進不出,逐船、逐項、逐一進行排查。檢查分為兩組,一組在陸上對漁船安全設施的配置、號燈號型、船員的持證情況、編隊出海生產是否落實等進行檢查;另一組在海上巡查,檢查出海生產的漁船簽證。經檢查合格、證件合法、簽證完整的,且必須要有海洋與漁業局李振興局長的簽字,才準予出海生產,合格一艘放行一艘。②端正態度,嚴格執法。執法部門要轉變執法理念,既要熱情服務,又要加強管理,從降低標準、心慈手軟轉變到嚴格執法、違法必究上來,對不符合出海條件的船只堅決禁止出海生產,對違法違規出海的漁船堅決給予嚴厲處理。③加強責任追究力度。對發生事故的監管單位和生產經營單位兩個安全生產主體,依法紀嚴肅處理,不搞下不為例,絕不姑息遷就。下階段,由縣紀委、監察局牽頭,公安局、安監局等相關部門配合,對去年12月份以來的每一起事故,包括主機故障等出現重大險情的,逐一調查清楚,分清責任單位與責任人。屬于監管不到位的,追究監管單位或監管人責任;屬于鎮村干部工作不實造成事故的,追究鎮村干部責任;屬于船主、船長失職的,追究船主、船長責任。④抓好漁船出海生產各項制度的落實。所有出海漁船的生產情況必須做到一日一報,由各相關漁業村、公司上報各鎮,再由各鎮匯總到海洋與漁業局;特別是要實行漁船編隊連帶責任制,按規定做到漁船出海生產同出同進,編隊中有漁船擅自離隊出險,追究其他漁船連帶責任;同時要增強出海作業漁船自救互救意識,若有不服從調度指揮、不積極參與救助的船只,一律吊發兩證、取消油補。⑤加強漁業安全生產監管力量。從今天下午起,海洋與漁業部門被其他項目指揮部借走的人員,一律回原單位上班,參加集中整治活動;同時增加管理機構布點,在宮前、澳角增設海洋與漁業管理分機構。⑥加強宣傳教育。利用春節期間漁船回家過年的機會,主管部門和相關鎮、村、公司要召集各船主、船長開展漁業安全生產培訓和警示教育,沒有參加培訓的船只一律不得出海作業,并取消其全年的油補;沒有參加培訓的船員證件一律不予年檢。⑦加大安全生產投入。整合電臺、對講機、手機通訊資源,完善漁業七公司、等漁業安全通訊網站設施,加快建設海上應急救援指揮平臺;督促漁船船按規定配齊救生衣、救生筏、通訊導航等漁船安全設施,確保船員人身安全。
二要突出道路交通整治。全面落實運輸企業安全生產主體責任,嚴格執行各項安全生產管理制度和駕駛員、車輛動態管理制度,嚴格駕駛員的從業資格管理和運輸車輛技術管理,確保不合格車輛和超員客車不出站;交警部門要進一步強化路面巡查與監控,加大對路面交通秩序的整頓,切實抓住整治的“四個重點”:一是機動車超速、超載、帶病行駛、酒后駕駛、無證駕駛等10大交通違法行為;二是重點車輛及駕駛員;三是重點線路、路段;四是周末和夜間、凌晨等重點時段。特別要對長途客貨運輸車輛進行重點檢查,凡是超載車輛要堅決予以分流,凡是疲勞駕駛的一律給予強制休息,有效預防交通事故發生。
三要突出火災隱患檢查。“隱患險于明火,防范勝于救災”,要用救明火的態度來抓隱患,以抓救災的精力來抓防范。重點對商場、賓館、飯店、集體宿舍、影劇院、醫院、學校、客運站、夜總會、網吧等人員密集場所的消防安全疏散通道、安全出口、應急照明、防火設備設施進行檢查排查。特別要加大“三合一”場所的整治力度,對不符合消防技術規范要求的單位,堅決進行整改,對整改措施不落實的單位,堅決依法予以停產、停業;要針對冬季農村火災易發多發的特點,全力做好農村火災預防工作;加強對建設工程施工單位、易燃易爆單位、耐火等級低的密集建筑區消防安全和燃氣安全檢查,落實安全措施,消除事故隱患。各鎮政府要配合有關部門要對轄區內的出租房、公共場所進行全面檢查,及時消除火災隱患。
四要突出工礦商貿企業安全整治。加大對非煤礦山力度,對已經取得《安全生產許可證》的企業進行復查,對安全生產條件下降、存在安全隱患的企業,要責令限期整改、停產整頓,直至暫扣、吊銷其安全生產許可證;加強危險化學品安全監管,進一步清理整頓非法和不具備安全生產條件的化工企業,對存在重大隱患的危化品生產經營企業要立即停產整頓、限期整改,經整改仍不合格的堅決關閉;抓好危化品道路運輸安全整治,對液化石油氣、液氨、劇毒溶劑等重點品種的道路運輸實行嚴格監控;歲末年初是煙花爆竹銷售和消費旺季,要全面落實煙花爆竹生產、銷售、儲運等各方面的安全措施,堅決取締、關閉非法生產經營窩點,嚴厲打擊非法生產、經營煙花爆竹的行為。
三、加強領導,確保安全生產責任落實到位
抓好安全生產,關鍵在落實責任。各級各部門和各企業一定要認真吸取各類事故血的教訓,正視問題,強化責任,嚴明紀律,務必把安全生產的各項措施落到實處。
1、必須加強領導,落實工作責任。一要強調主體責任。要嚴格落實安全生產各級領導責任制,一把手要親自抓,負總責,對安全生產工作要親自過問、親自安排,分管同志要靠前抓,放手大膽工作;要落實企業、漁船主體責任,強調企業法定代表人、船主船安全生產第一責任人的責任,督促企業、漁船加強安全管理,落實各個崗位、各個部位的工作責任。二要充實管理機構和力量。各級各部門各單位要適時調整安全生產領導機構,真正把素質高、能力強、工作細的同志放在安全生產工作崗位上,使其專司其職。三要堅決實行安全生產一票否決。加大對各鎮、各部門和各單位行政主要領導、分管領導安全生產工作的考核。凡各類責任事故死亡人數超出縣政府下達的年度絕對控制目標的,取消安全生產目標管理獎勵及當年各種評優評先資格;凡發生一次死亡3人以上各類責任事故并對事故負有主要領導責任的,年度安全生產工作考核評為不及格,取消當年所有評優評先的資格及應得的各類經濟獎項;如連續三年均被考核為不合格的,或年度內發生一次死亡10人以上各類責任事故并對事故負有主要領導責任的,免去其所擔任的領導職務或自行引咎辭職,不再擔任主要領導或分管領導職務。四是要實行安全生產情況定期通報制度。縣安委辦要每月公布、每季度通報各鎮(區)、各部門各類傷亡事故情況,每半年、年底向縣委、縣政府進行專題報告,凡年度超標的,要在全縣范圍內進行通報批評。年終,縣安辦要將今年各類責任事故死亡人數超出縣政府下達的年度絕對控制目標的鎮(區)、部門和有關單位報縣委、縣政府。
2、必須密切配合,形成整體合力。安全生產涉及面廣,工作復雜,需要各部門、各方面通力合作。縣安委會及其辦公室要充分發揮綜合協調作用;安監及其他負有安全監管職責的部門,要切實履行職責;各鎮政府、開發區管委會、縣直相關部門及司法機關,要各司其職,積極參與和支持安全生產工作。同時,要進一步堅持和完善部門聯動協作機制,加強信息溝通與共享,不能各行其是。漁業、交警、消防、建設、交通、國土、質監等職能部門每月28日要向縣安辦書面報告本月的專項整治、安全檢查、隱患排查和事故發生情況,每季度進行一次形勢分析,縣安辦要把信息報送列入年度考核內容。
3、必須嚴肅紀律,嚴格責任追究。事故查處不嚴,大事化小,小事化了,不僅對事故責任人起不到應有的教育作用,無法向社會、向遇難者家屬交待,也是導致同類事故重復發生的重要原因。事故查處必須從嚴、從重,必須一查到底。凡是發生安全生產責任事故,尤其是重特大事故,都要嚴格按照國務院302號令、《生產安全事故報告和調查處理條例》等有關法律法規的規定,堅持“事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓未得吸取不放過”的“四不放過”原則,查清原因,分清責任,嚴肅追究,嚴肅處理。對未經批準、未取得許可證或資質擅自從事高危行業經營活動的單位或個人,要嚴肅追究生產經營單位及其主要負責人的責任;對未經安全生產審查,擅自審批許可,造成安全生產事故的,要追究有關部門負責人和有關人員的責任。
同志們,做好安全生產工作,我們肩負的任務艱巨,責任重大。今天的會議最終歸結到兩個字“落實”,只有“落實”才能平安,希望大家務必在落實上下功夫,見實效。使全縣人民能過上一個好年。
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十三
新余市地方稅務局 各位領導、各位來賓:
大家上午好!
在這金秋送爽、丹桂飄香的美好季節,我們非常高興地迎來了省人大某某領導一行來我局視察。我代表市地稅局向省人大領導一行表示熱烈歡迎和衷心感謝!省人大領導一行的到來,表明省人大對我市地稅工作的關心和重視,是對我市地稅工作的大力支持和幫助,必將推動地稅事業更好、更快的發展,為開創地稅工作新局面起到積極的促進作用。
我局始終把學習實踐科學發展觀作為地稅工作的動力,始終以服務地方經濟建設為根本,以能力建設為核心,強科學發展意識,立科學發展對策,求科學發展實效,建科學發展機制,堅持地稅工作為當地經濟發展服務,地稅干部為納稅人服務,地稅機關為基層服務,著力提升依法治稅水平、稅源管理水平、隊伍建設水平,全力打造高效和諧的服務型地稅隊伍。全市地稅事業實現了又好又快的發展,各項工作均邁上了新臺階。
上半年,我們努力克服金融危機和政策性減收等不利因素的影響,全市共組織入庫地方稅收8.44億元,同比增收1.11億元,增長15.1%,收入總量超過20xx年(8.1億元)全年收入0.34億元,再創歷史新高。全市地方稅收增幅高于全省地方稅收平均增幅(8.9%)6.2個百分點,高于全市財政總收入增幅(-3%)18.1個百分點,保持了地稅收入平穩增長,為我市經濟社會又好又快發展提供了有力的財力保障。
各項工作實現重大突破,得到了全社會的肯定。今年以來全市地稅系統共獲得市級以上集體榮譽30多項,其中國家級榮譽3項,省級榮譽12項,市級榮譽20多項。市地稅局榮獲“全國精神文明建設先進單位”、“全國‘五五’普法中期先進集體”、“全省先進基層黨組織”、 “新余市十佳職業道德建設先進單位”等稱號,市局辦稅服務廳獲“全國女職工建功立業標兵崗”,局領導班子以優異成績獲得全市“十佳領導班子”和“十佳領導干部”榮譽。
懇請各位領導對我市地稅工作提出寶貴意見,督促和幫助我們更好的改進作風,給予更多的關心和指導,以推動我市地稅工作又好又快發展!
最后,祝各位領導在新余視察工作期間工作順利、身體健康、萬事如意!
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十四
各位來賓:
大家好!
在這么美好喜慶的日子里,請允許我自我介紹一下,我是新郎工作單位的領導以及同事,但是在今天,我有一個更神圣的身份,那就是證婚人,感謝新郎與新娘對我的信任,在這神圣而又莊嚴的婚禮上,能為這對珠聯璧合、佳偶天成的新人作證婚人而感到分外榮幸,也是難得的機遇。
新郎先生現在單位,從事工作,擔任學習職務,新郎不僅英俊瀟灑,而且心地善良、才華出眾。新娘小姐現在單位,從事工作,擔任職務,新娘不僅長得漂亮大方,而且溫柔體貼、成熟懂事。
古人常說:心有靈犀一點通。是情是緣還是愛,在冥冥之中早已注定,今生的緣分使他們走到一起,踏上婚姻的紅地毯,從此美滿地生活在一起。上天不僅讓這對新人相親相愛,而且還會讓他們的孩子們永遠幸福下去。
此時此記得,新娘、新郎結為恩愛夫妻,從今昔對比以后,無論貧富、疾病、環境惡劣、生死存亡,你們都要一生一心一意、忠貞不渝地愛護對方,在人生的旅程中永遠心心相印、白頭偕老、美滿幸福。
請大家歡飲美酒,祝新人鐘愛一生,同心永結。謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十五
今天會議的主題是“發動”。目的是要發動全國1000多萬會計人員和會計管理人員的力量,進一步做好第三屆全國會計知識大賽的各項工作。為此,我講三點意見:
第一,要了解情況,交流經驗,布置工作
8月1日開始,全國大賽第一賽程網上答題就要開始啟動了,在這關鍵時刻,我們需要了解各地區、各部門、各單位大賽工作的進展情況,各地區、各部門、各單位之間需要交流大賽工作經驗,全國大賽組委會需要部署下一階段的工作,以作出周到而全面的部署。
第二,關于目前大賽組織工作的特點和存在的問題
根據我對前一階段大賽組織情況的了解,總體來說,可概括為三個特點:一是我們的領導是重視的。我看了湖北省財政廳羅輝廳長在湖北賽區動員大會上的講話,講的非常好,請大賽辦轉發一下,供各地參考。如果每位廳長都能夠象羅廳長那樣重視,第三次全國會計知識大賽就一定能夠搞好。地方各賽區辦公室一定要主動爭取廳長的重視和支持。二是我們的會計人員是歡迎的。根據我的了解,舉辦第三屆全國會計知識大賽的通知發出后,廣大會計人員很快就做出了積極的響應,參賽熱情非常高;同時,各地區、各部門、各單位也紛紛表示大力支持,積極組織所轄區會計人員組隊參賽。全國大賽辦公室已經接到了許多中央管理企業的申請,要求單獨組隊參加全國會計知識大賽。三是我們的各項工作是有序的。大賽正式啟動以來,各地相繼成立了賽區領導小組及其辦公室,制定了本賽區實施方案,提出了各種具體措施并在逐步落實。目前大賽的各項組織工作正在有序推進,這是大家前段時間艱辛工作的結果。
同時,我們也注意到,有一些亟待改進的問題,主要是各賽區工作開展不平衡。一是各賽區領導重視程度不平衡。有的賽區主管領導對大賽工作重視不夠,可能是領導比較忙,也可能是我們沒有匯報好工作。我希望在座各位處長在向廳領導匯報工作時,要講求工作方法和技巧,要想方設法爭取領導的重視和支持。另外,請大家給各位廳長、主管廳長帶句話,就說王軍副部長說了,拜托他們、要求他們重視這項工作,一定要親自抓好,要他們給予明確的指示、給予大力的支持。二是各賽區組織工作不平衡。據我了解,中央單位組織的比較好,中央行政事業單位比較積極,中央管理企業單獨組隊,申請參賽的隊伍比上屆多。但有的賽區廣泛發動不夠,不重視競賽過程,單純追求最后的決賽名次。我們開展全國會計知識大賽,需要最后的形式,但更重視一個完整的過程,要通過這個過程宣傳會計法,宣傳會計準則,宣傳會計人員,發揮會計工作的職能和作用、提高會計工作的地位和影響。比賽過程的意義要遠遠大于最后的形式;要充分重視大賽的發動、組織、宣傳和推動過程,而不僅僅是搞幾個人的封閉訓練。
第三,對今后的工作提幾點要求
我同金蓮淑會長商量了一下,認為以下幾點是最重要的:
一是要深化對舉辦全國會計知識大賽目的的認識。前一階段有些賽區的組織工作比較出色,但是個別賽區的情況并不理想,原因之一是對大賽的意義、作用認識的不夠。要深刻認識到,我們工作的目的是要動員全國1000多萬會計人員投身到這場熱火朝天的賽事中來,借此機會擴大會計管理工作在整個財政、經濟和社會工作中的作用和影響。同時也要看到,當前我國會計工作取得的成績,是全體會計工作者尤其是會計管理人員,扎扎實實做好每一步工作的結果,不是靠走捷徑、靠嘩眾取寵、靠簡單地追求某件事情的終極效果所能實現的。第一賽程非常重要,廣泛的動員和發動更重要,讓大家知曉這件事情重要意義,讓領導支持這項工作,讓會計人員投身到這項工作中來,一定要深刻地認識這項工作的重要性。
二是要強化領導、完善組織工作,確保大賽的平穩有序推進。大賽的各個環節要盡可能考慮周到,要設計得盡可能科學合理,要盡可能調動各方面積極性。全國大賽辦公室要有一個明確的指導思想,一個清醒的判斷和一個清晰的規劃;要把組織工作做實、做細,熱誠地為各地區、部門、單位大賽辦公室提供協調和服務。值得一提的是,大家在經濟利益上要少想,要少為自己著想、多為大家著想,不要讓他人認為我們舉辦大賽有什么副產品、有任何負效應。
近年來,我國的會計工作一件事接一件事,大家非常辛苦,去年會計、審計準則體系的宣傳、培訓,今年的會計知識大賽。我和會計司的同志商量,要準備開展調研,看怎樣給會計工作一個更好的著力點,進一步發揮地方會計處的影響力,進一步提高會計處為財政廳(局)中心工作服務的能力,提高會計處為國家、為各省經濟社會發展服務的水平,更好地發揮會計處在構建和諧社會,落實科學發展觀進程中的作用。我的初步想法是:首先要理清思路。我們要帶好1000多萬會計人員的隊伍,要分清我干什么、我們干什么、大家干什么?分開要各有特色、各有側重,組合要五指攥拳,形成合力,要分清楚今年干什么、明年干什么、將來干什么?每年打個漂亮仗,積累起來就能達到縱向是深化,橫向是拓展,讓我們有更深遠的影響,更強大的輻射。其次要調動兩個積極性。要把財政部會計司同志的積極性調動起來,并與會計司一起把大家的積極性調動起來,讓大家把創造性發揮出來,把整個隊伍的影響力拓展開來。我說過,我愿意干活,尤其是愿意給愿意干活的人干活,有困難找王軍,定了任務大家干,我給大家搞好服務,逢山開路,遇水搭橋。再次要重點抓好兩頭工作。一頭是抓先進,讓好的更加好起來;另一頭是抓后進,能幫的幫、能改的改,太差的淘汰出局。只有這樣才能夠帶好隊伍,才能夠上不辜負組織,下不愧對1000萬會計人員。
三是要實化工作,穩扎穩打地搞好第一賽程的各項工作。第一賽程工作非常重要,大家要進一步發動起來,組織好第一賽程比賽;要讓更多的人參與,大賽才更有影響力,才能達到我們的初衷和預期效果。
另外,我還想告訴大家,我們不僅要辦大賽,我們正在研究和設計一些讓各級會計管理機構能通過一些經常性的、有影響力的、大家感興趣的、切實可行的工作去做,以更好地發揮會計和會計行業管理的作用。
我希望,我們的會計工作能夠越做越好,大家能夠越做越有榮譽感!越做越有精氣神!我的責任就是要讓大家有職業榮譽感!
謝謝大家!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十六
一年來,在局長的正確領導下,在班子其他成員的大力支持配合下,我以高度的責任感和飽滿的工作熱情,認真學習,踏實工作,與分管股室的同志們共同努力,勇敢面對教育改革和發展中存在的困難,積極搶抓機遇,圍繞單位中心工作,認真履行崗位職責,較為圓滿地完成了各項工作任務, 現將本人一年來的工作、學習情況述職如下,不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。
一、認真學習做好表率,加強修養提升素質。
本人在工作中能認真學習并踐行鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀,努力學習黨的xx大精神,堅持在工作中強化業務學習,能認真參加機關每周一的政治學習,堅持寫工作日記或周記,總結經驗,查找不足。通過學習,組織領導協調能力和處理復雜問題的能力得到了提高和增強,以更加振奮的姿態、奮發有為的作風投入到工作中去。
雖然我到局里工作的時間不長,但深深感到教育系統工作任務艱巨,責任重大,對自己是一個嚴峻的考驗。我在工作中始終堅持“擺正位置、履行職責、積極主動、熱情周到”的工作作風,主要做到以下三點:一是擺正位置、履行職責。作為一名副職,我嚴格按副局長的分工,做好份內工作,凡是分管工作,嚴格按照局長的布置,與分管股室一起抓;凡是涉及到全局的事情,及時與其他副職溝通。工作中識大體、顧大局。積極配合局長協調好各個方面的關系,在局內營造了干事創業的良好氛圍,使全局上下一心一意謀發展,聚精會神干事業,形成了寬松和諧、團結奮進的工作氛圍。二是嚴以律己、寬厚待人。在日常工作中我嚴格要求自己,忠厚待人,以信處世,堅持原則,秉公辦事。同時。我號召和引領局機關工作人員發揚“和諧機關、服務基層、以人為本、共謀發展”的工作作風,充分調動分管股室人員的工作積極性和創造性,使他們各負其責,各司其職,心往一處想,勁往一處使,形成了巨大的合力。三是廉潔從政、樹立形象。我做到有名不爭、有功不居、有責不推,如在去全國教育行政學院學習、出國考察方面不爭不搶,能正確對待、擺正位置。自己始終保持清醒的頭腦,牢固樹立思想道德和黨紀國法兩道防線,不斷提高自身的法律意識,規范自己的行為。一生自重,事事自省,處處自警,不忘自勉。
二、勤奮敬業謀求發展,恪盡職守做好工作。
作為一名直接從基層提拔上來的干部,我深知,唯有勤奮、踏實、敬業,才能贏得領導的信任和群眾的信服,才能不負組織的重任。半年來,我始終把“敬業”作為工作目標,把“勤奮”作為內在驅動力。能按時上下班,遵守工作時間,做到早上早來半小時,遵守局里值班規定,堅持值班值宿按時到崗,多次犧牲休息時間(雙休日、節假日),有時也利用早晚的時間去各學校學校檢查值班、值宿、防汛等安全工作,做到發現問題及第一范文網時督促整改。一年來我下基層x次、閱上級文件x余件、簽發文件x多件;在工作中能認真總結、善于積累,在今年份3月12日-25日,教育局對全縣教育22個單位進行了資源整合調研期間,我能根據調研的情況及時整理,寫出自己的想法,責成辦公室完成了5000字的可行性調研報告、為制定教師調整方案提供了理論依據。我在調研、學習、參觀、參加會議(如:陪同x縣長、局長到部分學校進行資源整合前校舍情況的調研;去實地考察寄宿制學校管理情況;去林業局學校考察辦學情況;陪同x局長深入各鄉鎮、村,與村民溝通交流,征求他們對農村學生直補通勤費的意見。)等活動中注意第一手材料的搜集和保存,現已形成工作記錄x本、工作光盤x本。工作中我做到了月月有計劃、周周有重點、日日有落實。
三、突出重點抓好落實,齊心協力取得成效。
做為常務副局長,我分管人事、信訪、安全、辦公室、計生、財會及基建等工作。一年來,各股室的同志盡職盡責、努力工作,出色地完成了各自的工作任務。
1、人事工作。教育系統的人事工作涉及全縣1000多名教職工,任務紛繁復雜,政策性強,而人事股人手少,壓力大。一年來,主要做了以下幾項工作。
一是師資調整工作。資源整合工作是教育局今年的重點工作,為保證師資調整工作順利進行,教育局領導班子及工作人員團結一致、戮力同心,統一思想,提高認識,保持高度的責任感和使命感,堅定信心,知難而進。在縣委、縣政府的高度關注下,在紀檢、監察、檢察院、人事局等相關部門共同參與下,我們僅用了一個月時間就順利完成了所有人員的調整工作,198名農村初中教師得到妥善安置。在調整工作中,我們嚴格按照《xx縣中小學師資整合方案》的具體要求進行操作,做到了考慮充分、操作縝密;做到了政策透明、陽光操作;做到了分布均勻、科學合理;做到了一視同仁、人人平等;做到了人人有崗、自我適合;做到了上級放心、百姓滿意。
二是信訪工作。教育系統人多面廣,信訪量大,今年信訪問題主要集中在資源整合、畢業生分配、福利待遇等方面。我和人事股的同志認真做好協調和處理工作,把矛盾控制在最小的程度。今年兩起比較典型的信訪案件是原xx學校民辦教師要求恢復教師資格、辦理退休手續以及要求為兒子安置工作,我們能及時準確排查,與有關部門匯報、溝通,確保了奧運期間未出現上三級訪。在資源整合期間,能充分利用局長信箱,及時消除教師的不滿情緒,我們共收到有關資源整合的帖子230余件,集中答復16件,因領導重視,措施得力,未出現一起因資源整合到縣訪的事件。
三是職稱評聘工作。在工作中,我們能認真做好政策解釋工作,指導各學校按程序有效開展職稱推薦工作。今年我縣向省、市推薦擬晉特級教師職務1人、高級教師職務教師15人、中級職務教師5人,為14人辦理了初級職務備案工作。
四是評模選優工作。今年共表彰107名優秀教師、21名優秀教育工作者。向省推薦省級師德先進個人3人,校被評為省級師德先進集體。
五是鄉村教師補貼發放工作。從今年5月份開始向鄉村教師發放工作補貼,我們嚴格按文件標準進行審核,并按程序進行公示。截至目前共為2307人次發放補貼260,050.55元。
六是幼兒園工資納入統籌發放。我們通過查閱文件資料,找出依據,積極與主管部門溝通、協商,經縣政府常務會研究同意,幼兒園教師工資已于今年5月正是納入財政統發。
七是“一評三考”工作。今年主要做了幾項工作:為“一評三考”配備負責人;制定與下發《加強教師隊伍考核的實施意見(修稿)》;下發《關于進一步加強教師隊伍考核工作的通知》,進一步明確了教育局關于教師隊伍考核的工作重點,對各學校工作提出了具體要求;深入各校了解進展情況,指導工作,并對存在的問題督促整改,提出合理化建議和指導性意見;督促各校按時完成考核工作。同時要求各學校把教師考核工作方面的材料及時整理,歸檔保存;及時召開“一評三考”工作推進會。
一年來,全縣各學校能根據本單位實際,結合教育局下發的《關于進一步加強教師隊伍考核工作的通知》文件要求,周密安排,精心組織,全面加強了教師隊伍建設,形成了扎實有效的教師評價激勵機制,營造了良好的輿論氛圍,奠定了堅實的工作基礎。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十七
今年是國務院批準設立全國“全民健身日”的第二年,也是全民健身活動借奧運會舉辦成功、繼承弘揚奧運遺產、積極探索全民健身活動長效機制的重要年份。設立“全民健身日”,一是以此紀念北京奧運會,永志銘記和諧盛世中國體育的崛起之日。二是有利傳承奧運文化,推進群眾體育,讓北京奧運的“我參與、我健康、我快樂”變為經常性的活動,形成生活的常態。三是有助強化現代體育理念,“讓體育就是生活”、“天天健康,天天快樂”等理念更加深入人心,讓身心更健康。四是體現法制體育建設的要求。從這個意義上說,每年的8月8日這一天既是紀念日,更是活動日,既是動員推廣日,更是參與實踐日。
生命在于運動,運動要講科學,科學健身,有益健康。對于個人來講,健康是人生第一財富;對于社會來講,健康就是生產力,健康就是戰斗力,健康就是凝聚力。對于國家來講,國民的健身是國力的體現,是國強民安的象征。
在20xx年8月8日第二個“全民健身日”來臨之際,為全面貫徹落實《全民健身條例》,掀起我區全民健身活動新高潮,我局及時下發了《關于在全區組織開展20xx年8月8日”“全民健身日”群眾體育活動的通知》。
8月6日上午,區體育局在天回鎮街道舉行20xx年“全民健身日”活動啟動儀式暨金牛區四大基礎工程建設全民健身系列活動,比賽項目有趣味運球、繞桿接力、跳長繩、雙龍戲珠等活動。全區1000余名社區群眾參加了比賽。當天,我局還在天回鎮街道組織開展20xx年成都市百萬市民同健身活動暨“我心中的世界田園城市”建筑模型進社區活動,讓社區居民了解世界田園城市的相關內容及科技模型普及知識以及制作。
與此同時,各街道、社區要在本地區同時舉行“全民健身日”活動,要利用公園、社區廣場、農民健身工程和全民健身路徑等開展活動。各街道、社區三級社會體育指導員都掛牌到各健身點為各項目提供健身指導和服務。如營門口街道在8月5日上午,邀請金牛區業余體校教練為社區群眾開展了題為“科學健身”的專題講座,使社區群眾進一步了解了如何因地制宜、因時制宜地科學有效開展健身運動,讓“天天健康,天天快樂”的全民健身理念深入人心。
8月8日當天,金牛體育中心內的田徑場、棒球場還免費向群眾開放,體育中心游泳池也半價向社區群眾優惠開放,為群眾健身提供了方便。
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十八
尊敬的唐軍書記、尊敬的李萬才市長、尊敬的懷忠民主任,尊敬的各位領導、各位嘉賓、女士們、先生們:
大家上午好!
今天,我們在這里歡聚一堂,隆重慶祝大連工商銀行掛牌開業,共同見證大連工商銀行深化改革的豐碩成果。在此,我代表大連工商銀行4000余名干部員工,對出席今天開業慶典的各位領導和各位嘉賓表示最熱烈的歡迎!向關心支持、全力推動大連工商銀行組建工作的大連市委、市政府、市人大、市政協,向中國人民銀行、中國銀監會,向省聯社,向金融發展局、金州新區等有關委、辦、局和區、市縣政府,向大連人民銀行、大連銀監局,向金融界同仁及社會各界朋友,致以最誠摯的謝意!
大連工商銀行走過了60年的風雨歷程,為大連的經濟發展做出了積極貢獻。組建大連工商銀行,是市委、市政府貫徹落實國務院關于進一步深化農信社改革試點意見,加快打造東北亞區域性金融中心的戰略舉措。這對于完善地方金融體系,支持法人金融機構做大做強,進一步增強我市金融服務的實力,推動城鄉一體化建設,具有重要的現實意義。
籌建大連工商銀行三年多來,大連市政府,市金融發展局,金州新區以及大連銀監局等有關方面,給予了全方位的支持和幫助。政策上積極扶持,工作上協調指導,并出資25億元剝離不良資產,使我們卸載了歷史包袱,順利地募集了40億元注冊資本,為大連工商銀行的成功組建創造了有利條件,奠定了堅實的基礎。充分體現了市委、市政府對組建工商銀行的高度重視,凝聚了各有關方面的智慧和力量。這些都將載入大連工商銀行乃至大連金融發展的歷史史冊。
大連工商銀行,承載著各級政府的重托,承載著全體股東和廣大客戶的信任與期待。我們有決心、有信心,不負眾望,不辱使命,以建設國內一流的、富有特色的工商銀行為宗旨,努力打造精品銀行。繼續堅持服務三農、服務中小企業、服務城鄉居民的市場定位,進一步發揮城市金融主力軍作用,以體制、機制轉型為契機,以創新發展為動力,完善法人治理結構,強化風險管理體系建設,切實轉變經營發展模式,不斷提高業務發展的速度和質量。我們將憑借目前遍布城鄉的370多個機構網點和多年來集聚起來的人緣、地緣優勢,依托發展勢頭強勁的大連市地方經濟,把大連工商銀行建設成具有較強核心競爭力、業務輻射力和區域影響力的現代股份制商業銀行,努力在全國工商銀行系統爭先進位,盡早實現跨區域經營和公開上市的目標。
盡心竭力為著大連的建設與發展,全心全意為廣大客戶提供高質量的金融服務,是大連工商銀行神圣的責任和使命,是我們恒久不變的信念與追求。我們將以科學發展的優良業績,回報各級政府、回報社會、回報股東,為建設富庶美麗文明大連做出新的更大的貢獻!
再次感謝各位領導和各界朋友的蒞臨,祝大家身體健康、事業蓬勃、萬事如意!
謝謝!
領導致辭開場白 領導致辭順序的講究篇十九
各位首長、全體指戰員、同志們:
在“八一”建軍節到來之際,我們歡聚一堂,共敘軍民魚水情深,意義非常特殊而重要。在此,我謹代表全體職工向全體消防官兵致以節日的祝賀!消防安全工作事關經濟的發展、社會的穩定,事關國家和人民生命財產的安全。在座的全體消防官兵始終以強烈的政治責任感和憂患意識,全面貫徹落實"政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力"的要求,大力加強部隊建設,不斷提高部隊的戰斗力,在防火、滅火第一線不辱使命,扎實工作,無私奉獻,為當地的經濟發展和社會穩定做出了積極的貢獻。在此,我向全體消防官兵致以崇高的敬意!
我們是一家全國知名的國有大型電力建設施工企業,秉承”成就自我、服務社會”的價值觀來到貴州,有幸和你們共同開展軍民共建活動,共同為一期工程建設服務。在你們無私的支持和幫助下,我們認真落實消防責任制,切實把本單位的消防安全工作抓緊抓好,在本單位形成了齊抓共管、人人參與的良好局面,確保了工程建設消防安全形勢的穩定。在此,我謹向你們表示衷心的感謝!
同志們,當前,工程建設已進入關鍵時期。在抓好工程建設的同時,我們將始終把支持部隊建設作為自己的神圣職責,視子弟兵為親人,我們將更緊密地和你們在一起,精誠團結,真抓實干,廣泛開展雙擁共建活動,譜寫軍民共建新篇章。
最后,衷心祝愿全體消防官兵以及家人節日愉快,闔家幸福!祝大家身體健康,萬事如意!
謝謝大家!