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意識形態工作和意識形態工作責任制篇1
__年,__市司法局意識形態領域工作在局黨組的高度重視和堅強領導下,在上級部門的悉心指導和關心支持下,深入貫徹落實十八屆三中、四中、五中全會精神,突出學習型黨組織建設抓理論武裝,突出提升司法機關形象抓輿論引導,突出文明創建抓社會主義核心價值體系建設,突出先進文化前進方向抓司法文化發展,全市司法行政系統意識形態領域工作主題鮮明、特色明顯、全面推進,體現了司法行政工作特色,展現了司法行政機關的良好形象,法治保障和法律服務作用得到充分發揮。
一、主要工作完成情況
(一)突出學習型黨組織建設,理論武裝實現新突破
我局及時成立意識形態領域工作領導小組,由黨組書記、局長任組長,各科室負責人為成員,由局政治部具體抓工作。在工作中,認真落實理論武裝大推進,理論宣傳大加強,理論研究大深化要求,堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑,把學習宣傳普及中國特色社會主義理論體系作為主要內容,扎實推進理論武裝工作。一是出臺了《中共__市司法局黨組中心組__年理論學習安排》、《全市司法行政系統開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育實施方案》、等體制機制性文件,建立了__市司法局學習型黨組織建設學習制度、考核制度、激勵制度、考勤制度、培訓制度等工作制度,對學習時間、內容、人員、質量、交流、檢查等作了具體明確,形成了用制度管學習、促學習的良好格局。二是認真落實黨組中心組學習、司法行政大講堂、網上在線學習、干部自主選學等學習體制機制,著力構建全方位、多層次、交互式領導干部學習的平臺,市司法局黨組中心組組織“兩學一做”專題教育學習會議”、《習近平總書記系列重要講話》、《習近平總書記談治國理政》、市委政法會議精神等專題集中學習4次。三是以學習、宣傳、貫徹黨的是十八屆歷次全會精神為主線,組織機關全體干警集中學習中央、自治區、市委相關文件精神,先后開展了習近平系列講話、黨的十八屆三中、四中、五中全會等共8次理論學習。四是通過簡報、電子顯示屏、司法門戶網站、普法云平臺等多種形式,宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求,以及司法局黨組在開展學習活動中好的經驗、做法和典型。
(二)突出司法行政工作特色,輿論引導呈現新亮點
一是建立完善了《__市司法局新聞發言人制度》,指定新聞發言人,并進行相關培訓。明確了新聞發言人、新聞發布規則、新聞發布步驟和發布紀律;適時掌握微博、微信、論壇等網絡輿情,及時引導網民客觀評判熱點問題。二是充分利用門戶網站、__普法網、__微學習、__普法微博、微信群、電子顯示屏、簡報等宣傳媒介,深入解讀中央、自治區、市全會和十八屆三中、四中、五中全會精神實質、目標任務和深刻內涵;積極組織干警參加自治區、市級各類知識競賽、演講比賽和體育賽事活動。三是圍繞司法行政中心工作,主動加強與各級主流媒體的溝通與對接,先后在各類紙質媒體、電臺、電視臺等新聞媒體宣傳司法行政工作,擴大司法行政工作的影響力。四是扎實抓好黨報黨刊的宣傳征訂工作,完成了《人民日報》、《求是》、《黨建》、《內蒙古法制日報》、《實踐》、《__日報》、《__晚報》等黨報黨刊的宣傳發行工作。
(三)突出社會主義核心價值體系建設,精神文明建設取得新進展
一是以廣泛開展結對幫扶活動。組織干部職工深入鄉村、社區開展“一對一”結對幫扶,為錫華社區送去了春節慰問品。慰問退休老干部、患病及生活困難老黨員24人,發放困難職工幫扶資金8000元。二是廣泛開展誠信教育和社會主義核心價值觀教育實踐活動,較好地提升了司法行政機關文明形象。三是以節約降耗為重點,以降低機關行政運行成本為目標,積極開展節約型機關建設,大力倡導文明新風。四是始終堅持以精神文明建設引領司法行政工作科學發展,著力開展文明單位和文明行業創建活動。__年獲得第四次創建全國文明城市先進單位和__市未成年人思想道德建設工作先進單位。
(四)突出先進文化前進方向,司法文化豐富多彩
一是充分運用報刊雜志、__市普法網、宣傳欄等宣傳工具,在會議室、走廊等處懸掛司法行政工作職責、工作思路、懸掛廉政條幅和警句格言等內容的展板,廣泛宣傳司法文化成果,展示司法行政機關的良好形象,擴大司法行政工作社會影響。二是適時組織開展司法文化研討、學習交流等活動,積極營造濃厚的學習氛圍;積極開展評選優秀案卷、信息、調研文章活動,展示優秀司法文化成果;圍繞創建全國文明單位活動,組織開展征文、演講、書法、攝影、徒步走等活動,使司法干警在日常工作和生活中時時處處受到司法文化的感染和熏陶,較好提升司法干警的思想境界。在自治區司法廳舉辦的“法治杯”乒乒球比賽中取得了男子單打第一、團體亞軍、老年組冠軍的榮譽。三是通過每天做廣播體操,加強干警身體素質。
二、存在的問題和下步工作打算
盡管司法行政機關在意識形態領域工作中做了很多工作,取得了很多優異的成績,但也存在一定的困難和問題。一是司法行政對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步加強;二是對宣傳工作人員的培訓不夠,適應新形勢的能力偏弱;三是信息報送還不夠及時、全面,主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。
下一步工作中,我們將以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,努力克服自身不足,更加嚴格地貫徹落實好市委、市政府的安排部署,再接再厲,認真總結,努力把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇2
今年以來,xx街道認真貫徹落實中央和省、市、縣委關于意識形態工作的一系列決策部署,牢牢把握正確的政治方向,堅持把做好意識形態工作作為重大政治任務,持續加強和改進意識形態工作。現將2021年工作落實情況匯報如下:
一、強化制度建設,壓實主體責任
xx街道高度重視意識形態工作,把意識形態工作納入綜合目標考評,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨工委書記意識形態工作述職制度和定期研究意識形態工作制度,實行一把手負總責,班子成員各負其責的工作格局。已累計三個季度召開專題會議分析研判意識形態領域情況,辨析思想文化領域突出問題,對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題,有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨政聯席會議、黨工委理論中心組學習、主題黨日活動等將學理論、學黨史和黨建專題知識講座有機結合起來,深入學習省委、市委、縣委關于意識形態工作重要會議精神,專題學習《中國共產黨宣傳工作條例》、《浙江省黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》等。今年以來,開展黨工委理論中心組學習暨黨史學習教育共11次。三是強化方式創新。堅持以政治學習為根本,創新學習方式,確保理論學習結合實際,不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。積極開展“七一”表彰、給黨員過政治生日、宣講典型先進事跡等,開展了重溫入黨誓詞,談體會等緬懷革命先烈系列活動。做到年初有計劃,年末有總結,積極鼓勵機關干部在“學習強國”APP上學習,并成立長效獎勵制度,督促全街道干部職工緊跟時代步伐。四是縱深推進黨史學習教育活動。始終以“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”為主基調,聚焦“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的主題,累計舉辦黨史學習教育活動讀書會、專題黨課宣講40余期,開展送黨史學習材料進文化禮堂、集中觀看慶祝中國共產黨成立100周年大會、紀念光輝40年圖片展、黨史知識競賽、“我為群眾辦實事”實踐活動、“六個一”主題教育等活動50余場,收集解決為民辦事清單30余件,深挖本地黨史,用好西垟村、仁浦村等四個革命老村的紅色資源,推進黨史學習教育活動走深走實,確保高標準高質量完成黨史學習教育活動各項目標任務,向建黨100周年獻禮。
二、加強思想引領,強化陣地建設
xx街道扎實推進意識形態學習教育常態化、制度化,教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨工委理論中心組學習活動,通過理論武裝增強參會人員的政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重,牢固樹立“四個意識”,堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。不斷筑牢思想文化主陣地,街道綜合文化站已建成投入使用并配套建成新時代文明實踐所、黨群服務中心、城市書房和文化廣場等一系列意識形態陣地。各村社累計建成20所文化禮堂,提升1所新時代文明實踐所、X個新時代文明實踐點,X個農家書屋、X個百姓舞臺、X個體育健身場所。年內計劃建設小鎮客廳,將其打造為展示xx精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。持續開展星級文明戶、文明家庭、美麗庭院等特色文明細胞創建活動。在新時代文明實踐所開展親子閱讀、唱紅歌、DIY制作、形體禮儀課、紅色觀影活動、觀看慶祝建黨100周年大會活動等X余場,在文化禮堂舉辦端午節、母親節、義診等活動X余場,累計舉辦宣講活動X余場,近三年推薦評上浙江省道德模范X人、浙江好人X人、最美抗疫人2人。
三、注重主流宣傳,把握輿論導向
一是把握宣傳重點,引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現,做好重要節點和敏感時期的輿論監管,建立重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判、處置可能引發社會動蕩的言論,注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。今年以來,在中國藍新聞、學習強國等省級層面的報道2次,在新聞客服端等市級層面的報道3次。二是注重信息公開,清朗網絡環境。牢牢掌控網絡意識形態主導權,做到一把手親自抓網絡意識形態安全。模擬新聞發布會,提高宣傳信息的公信力、影響力。建立黨務政務公開制度,完善公開審查等形式,及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息,努力構建意識形態工作的新格局。三是注重隊伍組建,形成工作合力。配齊學習秘書,組建1支網評員隊伍、7支宣講隊伍、23支文娛隊伍,不斷探索新的方式方法,把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與全街道工作緊密結合起來,與各項活動融合起來,使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
四、守好宗教領域陣地,夯實基層工作基礎
一是全面排查摸清底數。按常駐人口為口徑開展全員排查,通過重點對象談話、現場走訪、詢親問友、查閱名冊等形式摸清教徒底數明細。經統計,xx街道目前佛教信徒xx人,占總人口xx%,道教教徒xx人,占總人口xx%,天主教教徒xx人,占總人口xx%,基督教教徒xx人,占總人口xx%。調查摸清其工作、家庭生活、社會關系等情況。排查工作責任到人,合理分解至街道相關科室、聯片駐村干部、村(社區)兩委干部等,排查工作做到不落一戶,不漏一人。二是夯實基層紅色陣地。結合黨史學習教育和每月主題黨日活動,通過實施區域化聯合、分設固定點學習、領導干部巡回上黨課、支部書記上黨課、組建“青年黨員宣講團”等,加強黨員培訓教育工作,引導黨員干部、村民代表堅定理想信念,特別是加強黨的宗教政策、馬克思主義宗教觀和有關法律法規的宣傳教育,充分發揮黨員干部在基層宗教管理工作中的骨干示范引領作用。同時進一步豐富紅色活動形式,強化“甌江紅”黨群服務中心、紅色議事廳等紅色陣地建設管理,以慶祝建黨百年活動為契機,“學四史、跟黨走”、讀書分享會、紅色影片展、重走紅軍路等活動,豐富廣大群眾的業余生活和精神世界,不斷提升村級組織凝聚力和向心力;深化開展“三服務”活動,通過走訪慰問、送醫下鄉、健康知識講座等紅色志愿服務活動,擦亮黨員身份、全面凝聚共識,夯實基層紅色陣地。三是注重困難對象幫扶。充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用,持續深化“紅色管家共同體”建設,把“黨建+微網格”模式,“紅色細胞工程2.0”,深入到宗教工作,建立黨員干部聯系信教群眾制度,建立困難信教群眾信息庫,落實“四必到、四必訪”機制,切實加強關愛幫扶工作,幫助解決實際困難,確保每名困難信教群眾能體會到到組織關愛,使他們感受到黨的溫暖,切實增強黨組織的吸引力和凝聚力。四是強化依法管理力度。充分發揮“三人駐堂小組”的作用,嚴格落實“四包”責任和疫情防控措施,每周對宗教場所進行巡查走訪,引導勸阻青少年進入場所,徹底清除“小子班”痕跡。依法加強對宗教場所的宗教事務管理,嚴厲打擊涉及境外滲透和地下勢力的活動,做好祥池社區宗教重點整治工作,建立普法基地,深入推進宗教普法等主題教育活動及公益性法制講座、免費法律咨詢等普法宣傳活動。持續深化宗教場所“五進”工作,堅持宗教中國化方向,積極引導宗教與社會主義社會相適應。
下一步,xx街道將繼續認真貫徹落實中央和省市縣各項決策部署,堅持抓好意識形態工作不放松,縱深推進轄區宗教管理工作,進一步振奮精神、務實創新、銳意進取,全面推動xx意識形態各項工作提質增效。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇3
20xx年,市人大機關黨組認真落實市委關于進一步加強當前意識形態工作的安排部署,做到了守土有責、守土盡責,為保障人大及其常委會依法行使各項職權和推進我市人大機關建設營造了良好的輿論環境。現將有關情況報告如下:
一、主要做法
市人大機關黨組認真貫徹黨中央和省委、×市委、×市委關于意識形態工作的決策部署,落實意識形態工作責任制。
(一)加強組織領導,當好主力軍。一是狠抓中心重點,擔好“主體責任”。市人大機關黨組把意識形態工作作為黨的建設和推動人大工作的重要內容,納入20xx年機關黨建工作要點、民主生活會對照檢查報告、個人履職盡責述職報告的重要內容,每季度專題研究一次意識形態工作,每半年向市委報告意識形態工作責任制落實情況,做到同部署、同落實、同檢查、同考核。二是堅持“一把手”帶頭,擔起“第一責任”。機關黨組主要負責人認真履行意識形態工作第一責任人責任,做到“三個帶頭、三個親自”,即帶頭抓意識形態工作、帶頭管陣地把導向強隊伍、帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,重要工作親自部署、重要事項親自過問、重大事件親自處置,切實當好意識形態的領導者、推動者和執行者。三是堅持“一崗雙責”,履行好分管職責。分管領導認真履行“一崗雙責”,切實抓好人大理論研究和宣傳工作。在加強人大宣傳上,著力堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主,全方位、深層次、多視角宣傳全市民主法制建設和人大工作的新成就,展示人大代表履職盡責新風采,傳遞人大工作正能量。其他黨組成員注重對各自分管科室意識形態工作的指導,帶頭與錯誤思想和錯誤傾向作斗爭,真正做到將意識形態工作與人大業務工作一同部署、一同檢查、一同考核。市人大機關黨組將意識形態工作納入了機關年度考核內容,將其作為機關工作人員年度考核結果使用的依據。四是強化隊伍建設,明確“具體責任”。明確一名辦公室副主任為分管領導,辦公室宣傳科工作人員為具體責任人,負責意識形態日常工作。建設意識形態工作“三員”隊伍,即新聞通訊員、輿情信息員、微博微信管理員,推進意識形態各項重點工作。
(二)重視理論學習,守好主陣地。始終把學習宣傳貫徹**特別是**視察湖北重要講話精神作為首要政治任務,不斷增強理論武裝的實效性。緊扣重點開展學習,傳達黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,今年重點學習了中辦《網絡意識形態工作責任制實施細則》《中共×市委辦公室關于印發
的通知》《關于推動市直單位進一步落實黨委(黨組)意識形態工作責任制的指導意見》與意識形態及黨風廉政建設學習資料匯編等,要求黨組成員深刻領會精神實質,牢固樹立抓意識形態工作責任制是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念,切實增強黨組成員對意識形態工作重要性的認識。同時,市人大機關黨組還利用專題講座、集體研學、個人自學等方式組織機關全體人員深入學習《黨章》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《黨內監督條例》《新形勢下黨內政治生活的若干準則》等內容。今年來,共召開機關黨組專題學習會議×次,組織機關集中學習2次,開展黨組書記上黨課×次。
(三)強化陣地建設,唱響主旋律。一是加強對意識形態工作的監管。嚴肅宣傳紀律,把握正確的輿論導向,嚴格執行《×市人大常委會辦公室新聞信息發布“三審”制度流程示意圖》。嚴格落實問責制度,把落實意識形態工作決策部署等情況納入執行黨的紀律的監督檢查范圍。二是高度重視人大宣傳陣地建設。今年來,共編發《×市人大常委會公報》×期、《人代會資料匯編》×期、《人大工作通訊》×期。加強對×人大網站、×人大微信公眾號、×人大代表監督工作群、錦繡×人大代表微信群的管理,善待、善管、善用網絡媒體,牢牢掌控網絡意識形態主動權。20-年,共更新×人大網站信息×條,在“×市人大”微信平臺發稿×期,在錦繡×人大代表微信群發布監督建議×條,采拍代表風采視頻×期。加強對外宣傳和推薦,積極傳播人大“好聲音”,傳遞人大正能量。全年共在×市級及以上新聞媒體發表稿件×余篇,其中國家級×篇,省級×篇。
(四)聚焦網絡安全,打贏主戰場。一是強化組織領導,充實網絡輿情監測力量。成立了由市人大辦公室副主任為組長,辦公室宣傳科工作人員為成員的網絡輿情監測小組,負責對涉及人大的網絡輿情進行實時監測,發現重大緊急情況及時報送。二是做好評估跟蹤,確保情況及時上報。牢固樹立人人都是輿情監控員的觀念,大力開展人大網絡輿情風險評估工作,重點關注網站輿情信息,加強對輿情的跟蹤,做到盡早發現,并及時按程序上報。一旦發生涉及到人大機關的網絡謠言、負面炒作、攻擊滲透等問題,及時向領導匯報,并在第一時間做好網絡輿情應急處置。三是建立協調機制,妥善應對突發情況。加強與市委、政府、信訪等部門的聯系協調,對網上出現的重大輿論動向,及時向領導和網絡輿情監測部門報告反饋。拓寬與網絡媒體的溝通渠道,爭取其對網絡輿情工作的支持和配合,做到及時應對、妥善處理。四是發揮新媒體作用,做好正面宣傳引導。利用“兩微一站”等信息平臺及時向群眾反饋人大網絡輿情,進一步健全服務群眾機制,保障人民群眾對人大工作的知情權、參與權、表達權、監督權。積極引導人大代表利用qq、微信等網絡平臺抵制網絡不良言行,營造良好的網絡環境。
二、存在的不足
雖然市人大機關黨組在履行意識形態工作責任上做了一些工作,采取了一些措施,但仍存在一些問題:一是在思想認識上,個別人內心深處還不同程度地存在重視不夠、認識不到位等問題;
二是在輿論監控上,監控措施和手段比較單一,可能難以應對較為復雜的網絡輿情處置等。
三、下一步打算
一是加強思想引領,切實增強理論武裝實效性。堅持把深入學習宣傳貫徹**作為首要政治任務,著力在學懂弄通做實上下功夫。發揮機關黨組學習帶頭作用,推動黨員干部學深悟透、自覺踐行。加強對機關全體人員的學習教育,使每位人員充分認識到意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,牢固樹立抓意識形態工作是本職的理念,切實落實意識形態工作責任“四張清單”制度。
二是加強輿論宣傳,用正能量占領人大宣傳領域。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主,積極弘揚主旋律,在意識形態宣傳上始終掌握話語權、主動權。深度宣傳人大依法履行監督職能,積極參與鄉村振興、雙全服務、生態環保、文明城市創建等中心工作的擔當作為,為×高質量發展鼓勁造勢。全方位展示人大代表履職盡責的新風采,積極弘揚正能量。
三是加強網絡監管,確保意識形態領域安全。針對網絡信息傳播具有快捷性、時效性、互動性、開放性等諸多特征,進一步加強對×人大網站、人大微信公眾號、人大監督工作微信群、錦繡×人大代表微信群等新媒體平臺的監管,牢牢占領網上輿論陣地。進一步完善輿情監測、信息發布、應急管控和網絡管理流程,切實提升網絡輿情的發現力、研判力、處置力,確保網絡陣地安全。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇4
近年來,市***黨組認真學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要論述,自覺把意識形態工作作為黨組一項極端重要的工作,全面落實意識形態工作責任制,狠抓意識形態領域各項工作任務落實,真正讓意識形態工作起到了統一思想、凝聚人心、匯集力量的強有力作用。按照巡察工作安排,現將我局意識形態工作責任制落實情況作簡要匯報:
一、牢牢把握黨對意識形態工作的領導權和主動權
意識形態工作是黨和國家工作的重要組成部分,在中國特色社會主義事業全局中具有重要地位。習近平總書記指出,要牢牢掌握意識形態工作的領導權,建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態。為把意識形態這項關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全的極端重要工作落到實處,市***黨組始終堅持底線思維,以更有力的領導、更有效的舉措,把意識形態工作領導權牢牢掌握在手中。一是強化組織領導。成立了由局黨組主要領導親自抓、負總責的意識形態工作領導小組,統籌推進局系統領域意識形態工作;各基層黨組織按照局黨組要求成立了相應的領導組織,指定專人負責此項工作,做到了工作有人抓、有人管、抓有目標,管有方向,形成了黨組統一領導、黨政齊抓共管、班子成員分工負責的工作格局。二是完善工作制度。建立健全了落實意識形態“一崗雙責”制度,修訂完善市***黨組關于意識形態工作責任制實施細則,將意識形態工作納入到黨建工作責任制,納入到領導班子、領導干部目標管理,納入到黨的紀律監督檢查范圍,形成了橫向到邊、縱向到底,一級抓一級、層層抓落實的良好氛圍。三是加強隊伍建設。按通知要求在局系統組建了36人“網絡輿情員”隊伍,主要針對各種媒體和網絡平臺發布的具有影響力的正面信息進行轉發和評論。系統內所有基層黨組織均落實了1名以上信息報送宣傳員。20-年以來,機關業務部門先后以集中培訓和崗位調訓的形式組織基層信息員培訓達200余人次,確保基層信息宣傳隊伍穩定。?
存在不足:
一是對意識形態工作頂層設計不夠。習近平總書記一再強調要堅持做到理論自信、制度自信、道路自信、文化自信,由于局黨組對“四個自信”的領悟不夠透徹,抓意識形態工作的總體設計、長遠打算還不明確,抓手不多,方法創新不足。
二是對意識形態工作認識理解有偏差,思想轉變不夠徹底。局屬個別基層黨組織未能將意識形態工作擺上重要議事日程,少數黨員干部對新形勢下加強意識形態工作的重要性認識還有差距,重視程度還有待進一步提高。個別黨員領導干部跟不上形勢發展需要,還認為意識形態工作是務虛不務實,對在中國特色社會主義進入新時代的大背景下如何強化黨對意識形態工作的領導權、如何探索做好意識形態工作的新舉措,無所適從,無從下手,思想掉不過個來,還存在用老辦法解決新問題,用新方法不會抓抓不好的現象。將民政工作與意識形態工作融合發展的思路不清,在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象,工作安排部署多,檢查落實少。
三是意識形態工作制度不夠健全。我局在意識形態領域雖然做了大量工作,探索出一些針對性的做法,但目前仍處在完善和打基礎階段,尤其是改革過渡期,個別事項尚未完全理順,經常表現出統籌部署科學性不夠強,個別任務交織重疊,責任目標不清晰,跟蹤問效不力等問題,致使基層單位普遍處于被動應付狀態,整個意識形態工作顯得較為疲軟和被動。
四是抓意識形態工作普遍存在上熱下冷現象。個別黨員領導干部和基層黨組織對黨的十九大指出的“建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態”的重要性和“不斷增強意識形態領域主導權和話語權”的必要性,認識不足、重視不夠,在一定程度上還還存在“一手硬一手軟”的傾向,對意識形態工作的重視程度和推進力度存在逐級衰減的現象。
二、緊緊盯住意識形態工作的主攻方向
進一步明確意識形態工作的主攻方向,突出理論武裝、輿論導向、陣地建設、創新載體和典型引帶等重要環節,全方位推進各個領域的意識形態工作。一是強化理論武裝。隨著社會形式的多元化發展,我局堅持主動適應,積極采取分散學和微學習相結合、走出去和請進來相結合、系統學和重點學相結合、學原著和研討學等“四個結合”的模式,堅持用最新理論成果指導工作實踐,特別是對上級有關意識形態工作的最新指示精神,局黨組始終堅持“第一時間”進行傳達學習。黨的十九大召開后,由黨組成員帶隊,組成5個宣講組對27個基層黨組織,1000多名干部職工進行原文宣講,實現黨的聲音,黨的理論在民政系統全覆蓋。針對社會上對黨的扶貧攻堅政策存在的認識偏差,甚至過激言論,我局多次邀請市委黨校的理論專家和市扶貧辦有關人員對黨的政策進行解讀,組織系統內50多名科級以上干部對所有結對幫扶對象進行入戶宣傳摸底,及時澄清了人民群眾對黨的政策的錯誤認知。
? ? ? ?二是強化輿論導向。牢牢把握正確政治方向和輿論導向,深化主題主線宣傳,抓住“兩學一做”學習教育成果轉化,以“不忘初心牢記使命”主題教育為牽引,依托民政大講堂,認真抓好“我愛崗、我敬業、我奉獻,我幸福”等主題活動,進一步提升了黨的創新成果的傳播力、引導力、影響力公信力。不斷拓寬社會各界對民政工作的參與和監督,積極參加呼市電臺“民生有約”、“連心橋”等熱線節目,廣泛征求社會各界和民政服務對象的意見建議,認真解決群眾咨詢、投訴等問題。
三是加強陣地建設。把意識形態工作落實到基層陣地管理之中,切實筑牢基層意識形態工作的“根據地”。通過參觀烏蘭夫紀念館、清水河老牛坡黨支部舊址等紅色陣地,積極打造具有“本土化”特色的輿論主戰場,結合黨建設標準化建設任務完成了兒童福利院、精神康復醫院、社會福利院多家單位的標準化陣地建設。通過搭建網絡“微陣地”,培育意識形態宣傳員,不斷延伸宣傳觸角,筑牢了抵制不良思想侵襲的人民防線。四是創新活動載體。堅持把意識形態工作和宣傳思想文化工作有機融合,不斷創新活動載體,突出精神引領,打造工作新亮點。以開展形式多樣、豐富多彩的各項活動為依托,深入進行精神文明創建活動。聯合市體育局舉辦了“市長杯”社區足球聯賽;舉辦了首屆“民政杯”足球聯賽;在局系統開展了“書香伴我行”主題讀書活動,在征集的文稿中精選了7篇上報市總工會;舉辦了“慶八一·雙擁杯”足球、羽毛球邀請賽。承辦了在我市進行的內蒙古自治區“第三屆內蒙古‘草原英才’高層次人才合作交流會暨“三社聯動”推進會”,以市民政福利園各服務單位為依托,向自治區觀摩團深入宣傳了我局以專業社工理念介入服務對象的工作方法,全方位展示了我市、我局近年來在社會工作人才隊伍建設方面取得的成績。抗戰勝利70周年紀念日前夕,組織開展了“參觀紅色教育基地、緬懷革命先烈”紀念活動,舉辦了抗戰老戰士座談會,慰問抗戰老戰士,征集抗戰書畫作品等活動。通過系列活動的開展,增強了民政干部職工的凝聚力和向心力,激發了在本職崗位上建功立業的榮譽感和責任感。
存在不足:
一是意識形態工作宣傳形式單一活力不足。通過對標對表,我局還存在宣傳思想工作的方法形式、傳播途徑需要進一步創新,宣傳工作影響力、滲透力、戰斗力還有待進一步提高。對意識形態領域發生的問題可能對民政工作帶來的影響預判不足。比如,基層單位,甚至是局黨組在政治理論學習中多是理論灌輸多、焦點辨析少,黨課教育宣講多、互動少,缺乏吸引力和凝聚力。新聞上稿偏低,尤其是在大媒體,大平臺進行宣傳滲透的文章少之又少。
二是意識形態制度執行力度不夠大。在落實《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》和“三會一課”制度要求上還存在班子成員主動意識不強,參加頻次不多、活動單一;個別黨支部在“三會一課”制度和黨建標準化銷號登記制度落實上依然存在“制度寫在紙上,掛在墻上”的現象,沒有真正按制度規定的數量、流程、標準做好登記銷號。
三是意識形態陣地建設需不斷完善提高。***黨組把做好意識形態工作作為重大政治責任,進一步加強了對各類媒體平臺、辦公區電子屏等宣傳陣地的管理,但隨著宣傳文化陣地、形式、內容的不斷更新,個別單位整體設施較為落后,經費保障重點不明確,沒有完全發揮宣傳教育和示范引導的作用。
四是人才不足,激勵不多。由于局屬基層黨支書記年齡普遍偏大,對一些新技能,新辦法缺乏足夠的精力去學習理解,導致基層意識形態工作難以順利展開。加之工作機制還不夠健全,對一些從事基層意識形態工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現和認可,直接影響到工作成效和質量的提升。
三、強化意識形態工作的責任落實
一是將主體責任落實到位。局黨組堅持對意識形態工作的全面領導,始終旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,將落實意識形態責任制情況納入領導班子、領導干部年度考核內容,明確意識形態工作責任,即黨組主體責任、書記第一責任、分管領導直接責任、班子成員“一崗雙責”。各基層黨組織負責人堅決把抓意識形態工作責任放在心上、扛在肩上、抓在手上,帶頭做、帶頭抓、帶頭管,確保意識形態工作深入開展。二是將部門責任落實到位。把能否真正起到統一思想、凝聚人心的作用作為衡量意識形態工作成敗的最重要標準,把凝聚人心作為意識形態工作的出發點和落腳點。局黨組年初通過組織召開黨建、黨風廉政建設工作專題會議,對系統意識形態工作進行安排部署,進一步明確責任目標和具體要求。
? ? ? ?局黨組成員與局屬各基層黨組織按層級簽訂責任書,要求局屬單位定期向分管領導匯報意識形態工作情況,確保意識形態工作主體責任落到實處。由機關黨委牽頭,相關配合,每半年對意識形態領域的工作進行檢查考核,進一步形成了黨組統一領導、黨政齊抓共管、相關部門分工負責的工作格局。三是將工作責任落實到位。為牢牢把握正確新聞輿論導向,加大對網絡平臺和各類意識形態陣地的管理,嚴格推薦民政新聞發言人制度,進一步建立有效的工作機制和工作流程,做到早監控、早報告、早處置,確保所有輿情信息處于可管、可控狀態。四是將監督責任落實到位。堅持有錯必糾、有責必查、有失必問的原則,結合形式主義、官僚主義專項整治活動,集中對“四官”行為進行排查清理,對抓工作不實、進展不快、效果不好的,及時進行約談、函詢問責,推動意識形態工作責任制落到實處。堅持每年利用黨建工作交流會分析討論意識形態工作,聽取各基層黨組織的工作匯報,研究解決存在的困難和問題。
存在問題:
一是意識形態工作責任制落實不夠到位。局系統廣大黨員干部雖能堅持意識形態工作有關制度規定,但個別基層支部抓意識形態工作主動性還不夠,定期匯報意識形態工作的習慣還沒有形成。局黨組每年都與各基層黨支部簽定《責任狀》,機關黨委結合系統實際也下發一系列的文件,明確相應的措施要求,但制度運行過程中經常會出現走樣變形的現象。比如,?“網絡輿情員”隊伍建設問題,個別單位對此項工作明顯不夠重視,單位輿情員對宣傳平臺使用管理不熟練,轉發率、評論率、影響力均偏低,直接影響到輿情隊伍整體作用的發揮。
二是意識形態隊伍整體建設水平較低。意識形態隊伍結構不夠合理,高素質專業人才缺乏,知識結構更新較慢,對新形勢、新環境、新事物的研判不足,網絡意識形態領域安全監管的能力欠缺,難以達到新時期宣傳意識形態工作的標準和要求,輿論引導的本領需進一步加強;業務培訓經常化、制度化機制未完全形成。
三是行業主管領域意識形態建設不實。我市登記的社會組織數量大且門類眾多,尤其是文化類、宗教類社會團體易出現意識形態風險點和薄弱環節,在事關大是大非和政治原則問題上,亟需時刻嚴格要求其劃清是非界限、澄清模糊認識。但目前現行的法規政策對社會組織的管理實體性規范較少、管理力度不夠大,程序性規范還不夠完善。
三、下步對改進意識形態工作的思考
一是嚴格各類媒體管控。堅持黨管媒體不動搖,進一步提高政治站位,把注重社會效益放在宣傳發聲的首位,把傳播好聲音、傳遞正能量作為主導思想。特別是要加強對新形勢下網絡媒體的有效監管,制定切實可行的措施,構建有效防范、安全可靠的管控機制,牢牢掌握網上輿論工作主動權。
二是落實意識形態工作責任制。繼續以加強和落實意識形態工作責任制為引領,把意識形態工作納入黨建工作責任制,將黨組核心領導作用發揮、貫徹民主集中制、黨組書記履行抓基層黨建職責等情況納入考核范圍。落實好基層黨組織書記述職評議制度,每年至少開展一次書記抓黨建述職會,督促局屬基層黨委、支部落實黨要管黨、從嚴治黨責任。
三是加強思想政治建設。牢固樹立“四種意識”,自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。加強思想政治建設和思想道德建設,引導黨員干部強化黨性修養和鍛煉,堅守共產黨人的精神追求,堅定政治立場,嚴格落實政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,嚴格落實市委、市政府的決策部署,切實維護黨的政治紀律的嚴肅性和權威性。
四是深化意識形態學習。進一步堅定理想信念,以建設學習型組織為抓手,堅持“三會一課”,述學、講學、評學、考學等制度,豐富學習內容,創新學習形式,調動廣大干部學習積極性,引導他們認真學習、勤于思考、深入研究,真正把學習成果轉化為推動民政事業發展的思路舉措。始終把習近平總書記考察內蒙古重要講話精神作為學習重點內容,嚴格落實科級以上干部全年下基層不少于40天的調研制度要求,把解決思想問題與解決實際問題相結合、個人自學與集體研討相結合、傳統方式與網絡技術相結合,不斷改進學習方式、提高學習效率,提高領導干部的理論水平和工作能力,加強領導班子思想政治建設。
五是做好行業主管領域基層黨建工作。把非公企業和社會組織黨支部建設作為最重要的建設和抓手,指導符合條件的非公企業和社會組織按照“應建早建”原則,結合實際確定聯合黨組織覆蓋企業數量,不斷優化黨組織設置,提高單建率,提升覆蓋質量。選優配強非公企業和社會組織黨支部班子和黨務工作者,指導健全各項工作制度,加強對非公企業和社會組織的理論引導、思想引導、活動引導、培育引導和黨的建設引導,確保黨對非公企業和社會組織意識形態工作的領導權、管理權、話語權。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇5
今年以來,為認真貫徹落實意識形態工作得決策部署和指示精神,牢牢把握正確得政治方向,緊密圍繞中心工作,找準立足點,深入抓好思想工作,現將有關工作總結匯報如下:
一、主要工作
(一)學習宣傳***新時代中國特色社會主義思想、***談治國理政、***精神等,引導廣大**干部群眾不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。提高政治站位、樹立歷史眼光、強化理論思維、增強大局觀念,發揮好帶學促學作用,以身作則、率先垂范,切實承擔起組織推動學習貫徹的領導責任,抓好**干部的教育培訓,把學習貫徹延伸拓展到基層,覆蓋到廣大干部群眾,形成層層學習的良好局面。
(二)強化學習,夯實基礎。一是結合“學習強縣”、“優環境、促發展”大討論活動,召開理論學習中心組會議十余次,二是完成“學習強國”每日學習。**干部學習做到每天每周每月有計劃、認識到加強學習對于提高政治理論素質、增強業務能力的重要意義,做到學習有熱情,堅持做學習型**干部。三是開展每月干部講堂活動,加強了政治理論學習,提高了思想道德素質。
(三)進行疫情知識宣傳和輿論引導。扎實做好疫情防控常態化工作。一是思想認識上高度重視,把人民的生命安全和身體健康放在第一位。二是保持宣傳工作常態化,通過疫情知識宣傳和疫情期間輿論引導,提高群眾自我防護意識,打造“政府+社會+個人”講文明、愛衛生和疫情防控“一條心”,繼續多元化、多渠道加大宣傳力度,落實通風、消毒、戴口罩等日常防控措施,不斷加強健康知識宣傳,提高群眾自我防護意識,養成不聚集等良好習慣,進一步鞏固疫情防控成果。
(三)弘揚****核心價值觀,宣傳社會正能量。開展了《*********》的宣傳學習,積極開展了新時代文明實踐站、和諧家庭等精神文明創建活動,以民生需求為導向,特別是困難職工、貧困群眾、殘疾人等群體,走進基層,從群眾中來,到群眾中去。把*********真正用于實踐,培育和踐行的過程就是傳播正能量的過程,推動形成我為人人,人人為我的良好社會風氣。
二、存在問題
意識形態工作雖取得了一定成績,但同時也存在一些問題,一是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索,二是新形勢下提高引導輿論的本領需進一步增強。
三、下一步打算
一是牢牢把握好正確的政治方向,確保***新時代中國特色社會主義思想和當的***精神落地生根。
二是強化擔當意識和使命意識,加強正面宣傳引導,做好展示宣傳,在全社會形成良好氛圍。
三是加強互聯網思維意識和創新意識,以兄弟單位宣傳思想文化和意識形態工作中的好的做法為榜樣,補齊短板,開拓創新,不斷取得意識形態工作新成效。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇6
2018年是黨的十九大開局之年,十九大報告提出,要牢牢掌握意識形態工作領導權。今年以來,我校堅持以習近平新時代特色社會主義思想為指導,深入貫徹各級黨委關于加強意識形態工作的精神和要求,大力加強學校精神文明建設和意識形態建設,增強了隊伍的凝聚力、執行力、戰斗力和親和力,為圓滿完成各項工作任務提供強有力的思想保障、組織保障、能力保障和機制保障。現將2018年度學校黨支部意識形態工作責任制落實情況匯報如下:
一、健全責任體系,壓實意識形態主體責任
1.落實意識形態工作責任體系。按照“一崗雙責”的要求,對照黨支部意識形態工作責任清單,實行一把手負總責,書記楊新陸同志是第一責任人,分管領導呂月紅同志承擔直接職責,班子成員根據分工各負其責。通過建章立制,進一步明確校領導抓意識形態工作的具體職責,把意識形態作為考察評估的基本項目,明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。逐步構成了從黨組織到領導干部,從班子成員到普通教職工、從資料到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態的工作制度。
2.黨支部高度重視意識形態工作。(1)認真落實意識形態工作“三納入一報告一督查”要求。學校把意識形態工作納入學校工作要點和學校工作計劃,要求各支部委員的組織生活會對照檢查材料和履職盡責述職報告,要對照清單認真檢查落實意識形態工作責任制的情況,并單獨成段,形成綜述,不能一帶而過。學校黨支部按時向教育局黨組每半年報告意識形態工作責任制落實情況,并堅持對校內各領域意識形態工作責任制落實情況進行日常隨機抽查和專項督查。(2)學年初即召開全體教職工大會,把意識形態工作納入黨員年終測評和師德師風目標考評體系中,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
3.強化排查研判,管控風險。學校定期組織班子成員、黨員干部參加的意識形態分析研判會,分析研判本校意識形態領域工作情況,辨析思想文化領域突出問題,對重大事件、重要情況、重要校情民意中的苗頭性傾向性問題,有針對性地進行引導。全年共分析研判12次,目前,學校沒有發現意識形態方面存在明顯問題的人和事。
二、加強理論學習,壯大主流思想輿論
學校堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重,牢固樹立“四個意識”,特別是核心意識和看齊意識,堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦,指導實踐。
1.深入推進“建立學習型黨組織”建設。圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、習近平總書記視察湖北講話精神等主題,黨支部組織教師集中學習共16次,書記上黨課6次,專家講座1次,引導黨員干部教師學深悟透、自覺踐行。
2.堅持價值引領,推動社會主義核心價值觀落細落小落實。一是強化典型引路。緊緊圍繞“道德模范”“身邊的楷模”評選活動,抓好各類先進典型人物的推薦上報工作。本年度,我們評選出了“大愛揚帆行致遠,無償獻血譜新篇”的杜發政老師,“甘當雛鷹領路人”的余艷麗老師,“吾生有涯教無涯”的朱玉梅老師等多名優秀教師,并運用多種形式加強對優秀教師感人事跡和崇高精神的宣傳,使學習、崇尚、爭當道德模范和先進典型成為廣大黨員干部自我教育、自我提高的有效途徑。二是抓住全國文明城市創建,投入10多萬元更新了校園文化,設置近百條公益廣告、遵德守禮提示牌,新建了少先隊隊室,營造良好的文化氛圍。
3.精心組織各項主題教育,加強文化引領。今年我們組織了枝江市“騰飛的祖國—改革開放四十年”演講比賽總結賽暨頒獎儀式,我校被評為全省青少年學生“騰飛的祖國——改革開放四十年”主題教育先進集體。排練的節目《田園枝江》參加市慶祝改革開放四十周年文藝展演受到領導一致好評。我們還大力開展“我們的節日”主題活動,利用春節、清明節、端午節、中秋節、重陽節等重要傳統節日,開展“我們的節日”主題活動。春節慰問退休教師和老黨員、貧困戶和空巢老人;清明節開展祭掃烈士墓、唱革命歌曲、緬懷革命英烈、舉辦專題講座等活動;教師節開展了座談會;中秋節和重陽節集體慰問退休老教師,發放了慰問品。
4.注重教職工的職業道德建設。年初,學校制定教職工思想道德建設計劃和實施方案,積極開展“師德教育月”活動。把學習《“二十字”公民道德規范》、《教師職業道德規范》和《教師職業道德規范十條》有機地結合起來,把日常教育與專項教育有機地結合起來,把集中性理論學習和其他形式的道德宣傳活動有機地結合起來。活動的開展使教職工強化了職業道德意識,樹立了正確的職業理念、職業態度和職業紀律,增強了教職工愛崗敬業、為人師表的責任感,提高了為學生服務的意識,保證了教學工作的順利進行。
5.加強未成年人思想道德建設。以創建“文明校園”為抓手,在學生中廣泛開展傳統文化教育、理想教育、意志品質教育、感恩教育等。“十九大”精神進校園、進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展。
三、加強陣地管理,堅持正確輿論導向
1.堅持正確輿論導向,牢牢掌控意識形態主導權。學校黨支部積極組織全體教職員工學習習近平同志“2.19”,“ 4.19”等講話精神,牢牢掌控網絡意識形態主導權。嚴格學校宣傳稿件“三審”制度,層層把關,全年共審核發布信息49篇,堅持輿論引領。
2.加強校內網站、QQ群和微信平臺等各類輿論陣地的管理,加強從事管理、評論、信息上報人員的隊伍建設,不斷提升其綜合素質,提升輿論引導水平。學校每學年召開“三員”管理工作會,明確“三員”工作目標和工作職責。
3.建立黨務政務公開制度,認真開展黨務政務公開,依托黨務、政務信息公開欄等形式,及時公開本校重大決策、職稱晉級、評先選優、賬務預決算、重大工程施工項目等相關信息。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;建立重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。
4.大力宣傳社會主義核心價值觀內容,使全體師生深刻領會其內涵。通過校園網、電子顯示屏、QQ微信工作群、宣傳欄、樓道張貼懸掛等各種途徑大力宣傳社會主義核心價值觀的內容,引導全體師生準確理解和把握社會主義核心價值觀的深刻內涵。
一年來,我校能牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權,認真落實意識形態主體責任,但同時也存在一些加強之處:一是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理在意識形態方面還需進一步探索;二是新形勢下提高引導輿論的本領還需要進一步增強;三是滿足廣大教職員工文化需求的工作還要進一步加強;四是對新進青年教師在職業素養、思想道德品質等方面的引導還需進一步探索。
今后,學校黨支部將在繼續高效開展意識形態工作的同時,加強領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,以宣傳工作促發展,提高全體教職工的思想高度,凝心盡力履職盡責,做好教育教學工作,打造政治思想新高地,為構建和諧、穩定、高效的校園文化環境做出積極貢獻。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇7
近日,公司*委提出20XX年*建工作要點,要求圍繞“五個突出”,持續強化*的創新理論武裝,精心組織建強國資國企干部人才隊伍,持續鞏固*的基層組織戰斗堡壘,壓實管*治*責任。
一是突出系統謀劃,根據中央、**統一部署,認真組織開展*史學習教育和“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建*百年”專題教育。做好“七一勛章”頒授對象、全國、全省國資委系統“兩優一先”表彰對象推薦工作和“兩優一先”評選表彰工作,組織開展“奮斗百年路、啟航新征程”主題征文、詩詞創作、攝影比賽、知識競賽等活動。嚴格落實意識形態工作責任,牢牢把握意識形態主導權,壓緊壓實做好意識形態工作的政治責任、領導責任,強化意識形態陣地管理,加強意識形態分析研判,旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點,做好意識形態領域問題研判和輿論引導,切實維護意識形態領域安全。
二是突出政治標準,建強國資國企干部人才隊伍。認真貫徹落實《*****基層組織選舉工作條例》《*****國有企業基層組織工作條例(試行)》,抓好各級*組織到期換屆工作。按照國有企業領導人員“20字”標準,認真落實《貴州省省管企業領導人員管理辦法》,嚴格執行公司管理人員選拔管理辦法,培養造就一支高素質管理人員隊伍,適應企業高質量發展需要。強化管理人員監督管理,激勵管理人員擔當作為,提高管理人員教育培訓針對性實效性。
三是突出政治功能和組織力,持續鞏固*的基層組織戰斗堡壘。嚴格落實******強調的“兩個一以貫之”要求,完善*的領導和公司治理有機融合的制度框架。發揮*建工作優勢,開展**先鋒隊、**責任區、**示范崗、**先鋒號、**突擊隊等創建活動,將*建與中心工作一起抓,使*的建設貫穿于深化改革、科技創新、團隊建設、安全生產、文化塑造等各個環節。深入實施基層*建質量提升三年行動計劃鞏固年行動,嚴格落實“三會一課”、主題*日、開展政治家訪、為**過政治生日等制度,提高組織生活質量,提升基層組織建設質量,增強政治功能和組織力,提高推動企業改革發展的能力。以抓*建帶團建為切入點,帶動工會、***工作創新發展。推進脫貧攻堅與鄉村振興的有效銜接,找準著力點,持續鞏固脫貧攻堅成果,切實履行國有企業應有的責任擔當。
四是突出全面從嚴,持續壓實管*治*責任。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神,加大查處問責和通報曝光力度,堅決防止“四風”反彈回潮。開展*風廉政教育、全面加強作風建設、鞏固巡視整改成果。縱深推進******和反腐敗斗爭。保持高壓嚴治態勢,加強對權力運行的制約和監督,把握“懲、治、防”辯證統一關系,把嚴懲腐敗和嚴密制度、嚴格要求、嚴肅教育緊密結合起來,建立健全決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行機制,不斷提升防治腐敗效能。著力強化政治監督。落實全面從嚴治*責任制度,深化全面從嚴治*理論和實踐問題研究,以釘釘子精神抓好任務落實。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇8
__年,在縣委、縣政府的關心指導下,我局高度重視意識形態領域工作,堅持以科學發展觀為統領,以服務人民、改革創新為主線,堅持重在持續、重在提升、重在為民的實踐綱領,突出學習型黨組織建設抓理論武裝,突出提升經科形象抓輿論引導,突出先進文化前進方向抓經科文化發展,意識形態工作主題鮮明、亮點頻現,體現了經科工作特色。局黨組對照中央和省、市有關文件要求,就意識形態工作責任制落實情況進行了認真自查,現匯總報告如下:
一、加強組織領導,落實意識形態工作
意識形態工作是黨的一項重要的工作,我局將本項工作作為了本局工作的重中之重,按照上級部門的工作部署,全面貫徹落實意識形態工作。一是建章立制。局長魯根東同志帶頭貫徹落實了意識形態工作的決策部署,組織制定了工作方案,為我局意識形態責任制工作提供了制度保障,真正履行了崗位職責,形成“一把手”負總責、相關股室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。二是強化工作的領導主動權。以高度的政治自覺及主體責任意識落實意識形態工作,牢牢掌握意識形態的領導權主動權,把意識形態工作同經濟工作同安排同部署,納入年終績效考核的主要內容,設立微信工作群,分享時事新聞及相關政策文件,不斷增強干部職工的責任意識。
二、強化理論學習,確保理論武裝到位
我局認真落實理論武裝大推進,理論宣傳大加強,理論研究大深化要求,堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑,扎實推進理論武裝工作。一是加強培訓,構建意識形態工作新格局。出臺了《農業局局黨支部開展“兩學一做”教育學習計劃》等文件,建立了學習型黨組織建設學習制度、考核制度、考勤制度、培訓制度等工作制度,對學習時間、內容、人員、質量、交流、檢查等作了具體明確,形成了用制度管學習、促學習的良好格局。二是深化學習內容,營造良好的學習氛圍。認真落實黨組中心組學習、道德大講堂、網上在線學習、干部自主選學等學習體制機制,著力構建全方位、多層次、交互式領導干部平臺,通過簡報、電子顯示屏、門戶網站等多種形式,宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求,提高政治意識、服務意識及清廉為民意識,進一步強化意識形態的主體作用。
三、多舉措抓落實,意識形態工作責任落地生根
(一)完善責任體系,落實工作職責。我局成立了領導小組,明確黨組書記為意識形態工作第一責任人,分管領導為直接責任人,其他班子成員按照“一崗雙責”要求對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。一是健全責任分工體系。建立黨組統一領導,辦公室、人事股、信息中心等有關股室落實意識形態各司其職工作格局。建立了分管領導負責、各股室具體分工,一環扣一環、層層相連的工作責任;二是建立責任追究體系。對照黨委(支部)領導班子、領導干部意識形態責任,對意識形態工作中出現問題的領導干部,依據有關規定進行問責和約談。
(二)拓展工作載體,提升教育實效。一是深入開展文明禮儀進機關活動。倡導全局職工干部禮貌待人、微笑迎人、陽光服務,加強社會公德、家庭美德、職業道德、個人品德教育,進一步提升全體干部職工的思想品德意識,有利于塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是廣泛開展學雷鋒志愿服務活動。以全國3月5日學雷鋒日活動為切入點,開展了“雷鋒月”的志愿植樹活動以及“雷鋒在心,志愿同行”之提升自身文明素質活動,采取舉辦志愿服務研討會、文明要義學習會以及發放宣傳冊等形式,不斷激勵和引導我局干部職工積極向上、樂于助人的精神境界和價值追求,提升自身道德文明素質,塑造團結友愛、勤于勞動、甘于吃苦、樂于服務的經科形象。
(三)加強制度建設,形成共管格局。一是加強制度建設。健全局黨組定期聽取意識形態工作匯報及研討機制。二是健全防控體系。對我局信息工作負責人及聯絡員進行全方位多層次知識技能培訓,提升專人管控信息的精確度,對我局門戶網站、企業申報及備案登記、報紙刊物等統一登記,對重大思想理論和輿論問題凝聚共識。三是定期進行研判。積極發揮黨組的戰斗堡壘作用和黨員個人的先鋒模范作用,建立以黨支部為中心,股室相互聯系機制,實行信息互通共享,將意識形態工作與穩定安全、經科工作一起部署,定期研判。
四、抓好輿論引導,傳播凝聚正能量
在輿論引導與對外宣傳中,始終堅持團結穩定鼓勁,正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規律,講究輿論宣傳藝術,提高輿論引導效果,為全市的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。一是把握導向,規范輿論宣傳。進一步健全完善信息互通的平臺,對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入,防患未然,特別注意掌握網絡輿情,牢牢掌握新聞報導主動權。二是強化載體,占領輿論陣地。設置了單位電子顯示屏用以政策宣傳等,在大院內粘貼大幅海報宣傳“兩學一做”、廉政法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產等內容,強化宣傳載體建設。
五、立足當前抓謀劃,助推工作上臺階
(一)工作存在問題。一年來,我局意識形態工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節,主要有以下幾點:一是學習教育活動持續時間短、缺乏常態化的學習機制保障;二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;三是對宣傳工作人員的培訓不夠,適應新形勢的能力偏弱;四是信息報送不及時,主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高;五是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。
(二)下一步工作計劃。我們將努力克服自身不足,認真總結,努力把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效。一是進一步落實意識形態工作責任制。我局繼續以落實意識形態工作責任制為龍頭,把意識形態工作納入黨建工作責任制,建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。二是堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領導干部為重點,以習近平總書記重要講話精神為主要內容,創新理論學習方式,豐富理論學習內容,不斷完善落實好理論學習活動。三是切實提高輿論引導水平。結合縣委縣政府的重大決策部署,通過開設專題、專欄等方式,扎實推進事關全市經濟社會發展大局的宣傳活動。加大經濟宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度,營造良好的學習氣氛。四是加強意識形態工作隊伍建設。按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍,做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇9
意識形態工作關乎旗幟、關乎國家政治安全,是一項極其重要性的工作。20-年以來,縣委黨校校委領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實十九大精神,堅持“黨校姓黨”原則,堅持“學術研究無禁區,講壇論壇有紀律”。深刻領會習近平總書記在各種會議上關于意識形態工作的一系列重要論述,認真貫徹落實縣委關于意識形態責任制的規定和要求,始終把意識形態工作話語權牢牢抓在手中,認真貫徹落實,切實做好黨校意識形態工作。現將今年黨校開展意識形態工作情況匯報如下:
一、強化組織領導
根據《20-年縣委意識形態工作要點》,校委領導班子高度重視意識形態工作,成立領導小組,明確職責要求,第一時間組織召開校委會,認真組織學習《20-年縣委意識形態工作要點》,細化分解落實目標責任的相關要求,努力形成“一把手”負總責,分管領導具體抓,按照“一崗雙責”的要求,各負其責,各盡其職,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局。堅持抓意識形態責任落實與抓黨建工作落實并重,抓黨風廉政建設與抓干部培訓工作并重,采取常態化檢查與年終考核相結合、干部自我評議與群眾民主測評相結合,全面提升教職工隊伍的思想政治素質、意識形態辨別定力和業務工作水平,堅持鉆研理論無禁區,講壇論壇有紀律。同時,結合周一例會,定期分析研判黨校在干部教育培訓中意識形態工作的走向,辨析思想文化領域存在的突出問題,對重大理論、重大事件、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導教育,確保干部教育培訓工作健康開展。
二、強化意識形態教育
將意識形態工作納入校委領導班子學習的重要內容,及時傳達學習中央省市縣委有關意識形態工作的決策部署,以“群眾路線”、“兩學一做”“不忘初心,牢記使命”等學習教育為契機,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實十九大精神,牢牢把握正確的政治方向,教育引導教職工嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。確保教職工無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等丑惡現象。每逢重大節日,重要節點,逢會必講意識形態、八項規定、廉潔自律,堅決糾正形而上學、官僚主義的不正之風,開展警示教育,黨性鍛煉和革命優良傳統教育,不斷提升教職工意識形態的自覺、自省、自勵,進一步增強教職工“四個意識”,“四個自信”,確保黨校姓黨的政治本色。
三、深化理論學習和理論宣講
首先、堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不斷引向深入,圍繞省市縣“全委會”精神和意識形態工作要點,堅持抓好意識形態工作,就是強政治、強思想、強素質、強作風的體現,持續開展“學習型黨校”活動,“書香進機關”活動,“作風建設年”活動,切實落實學習計劃、學習制度,豐富學習內容,拓展學習方式,開闊學習視野,提升學習效果。
其次、重點宣傳貫徹習近平新時代特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實將習近平新時代特色社會主義思想和十九大精神貫穿于干部培訓教學和管理全過程。通過多種渠道、多種方式組織引導學員,把十九大精神的精髓學深研透,不斷提升理論素養和工作水平,準確把握重要思想觀點和工作要求。發揮縣委黨校理論宣講團主力軍作用,拓展宣講渠道,通過領導干部講政策、專家學者講理論、先進典型講事跡、普通黨員講體會等方式,廣泛開展分眾化、對象化、互動化宣講,今年來,先后開展科級干部學習貫徹十九大精神2輪8期的專題培訓;先后開展村級干部以十九大精神為主線,結合涉農相關內容舉辦9期專題培訓;同時深入各鎮社區開展宣講十九大精神、鄉村振興、基層組織建設、黨風廉政建設、脫貧攻堅等6場次,推動黨的理論和政策進機關、進企業、進社區、進農村,培訓各級各類黨員干部7000多人次。
再次、為適應意識形態工作的新形勢、新任務、新特點,突出抓好政治理論、政策法規和業務知識學習,每半月集中學習一次,每季度座談交流一次,每半年基層調研一次,形成常態化學習氛圍,切實加強思想積累、知識儲備和文化修養。深刻領會《習近平七年知青歲月》,深刻感悟《梁家河》一書中傳遞的精神價值,引領全校教職工樹立理想信念,增強“四個意識”,提升“四個自信”,認真踐行習總書記砥礪奮進、攻堅克難、勇于擔當、銳意進取、堅韌不拔和無私奉獻的優秀品質,在實際工作中堅定思想自覺和行動自覺。
四、突出工作重點
結合縣委“主題黨日+”、“作風建設年”、“書香進機關”“紀律教育月”“干部作風問題排查”、“以案促改”等活動和“辦學質量對標整改”。一是抓黨性教育。圍繞中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大、全國“兩會”精神等,大力培養和踐行社會主義核心價值觀,切實提升黨員干部的黨性修養。二是抓特色教育。黨支部組織全體黨員干部赴梁家河、延安革命紀念館開展“傳承紅色基因爭做時代新人”紅色主題教育,積極引導黨員干部牢固樹立“忠誠為要、擔當為先、實干為本、奉獻為源”的意識,發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的精神,立足崗位,擔當作為。三是抓廉政教育。積極組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動,深入學習中央八項規定、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《黨政機關厲行節約反對浪費條例》以及新的《紀律條例》和中省市縣紀委會議精神等,不定期開展專題學習、研討交流,切實提高黨員干部的廉政意識。截至目前,無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等現象。
五、堅持正確輿論導向
今年以來,我們縣委黨校牢牢掌控網絡意識形態主導權,做到帶頭抓網絡意識形態安全,認真開展黨務政務公開工作,利用微信、大屏、月刊、宣傳欄等多種傳媒形式,及時公開本單位的重大決策等相關信息。強化網絡管理,將每個微信群、大屏、月刊等配給專員管理,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管,建立重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論,今年對外宣傳管理到位,在網絡、報刊無負面新聞,意識形態長效機制已經形成。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇10
一、加強組織領導,落實意識形態工作
按照守土有責、守土負責、守土盡責的要求,從更深的戰略意義、更高的目標追求,認識加強意識形態工作的重大意義,以高度的政治自覺、有力的政策措施落實意識形態工作的各項任務,牢牢掌握意識形態的領導權主動權,把意識形態工作同經濟工作同安排同部署,納入年終績效考核的主要內容,設立微信工作群,不斷增強干部職工特別是領導干部的責任意識。全面落實意識形態工作責任制要求,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容,納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容,建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,堅持“四同”機制,全力打好意識形態工作主動戰。
二、強化理論學習,確保理論武裝到位
堅持以科學的理論武裝人,突出學習重點,打造學習型黨組織。
一是組織開展“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論。黨委書記親自組織開展“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論活動并帶頭撰寫調研討論文章,所寫的調研文章《育主體
興產業惠民生率先實現全面小康》榮獲縣三等獎;設置了“桂陽發展缺什么,我們需要干什么”大討論活動宣傳欄,干部職工積極撰寫調研討論文章,并上墻予以公示。
二是狠抓中心組學習規范化、制度化建設。精心制定了中心組理論學習計劃,并及時下發了《敖泉鎮中心組學習計劃》。加強了中心組學習制度建設,進一步規范和完善了每周例會制度、中心組學習考勤簽到制、中心發言制、學習通報制、一把手負責制、集中學習反饋制、考學、評學、督學、述學制度。建立健全了中心組秘書檔案,抓好學習的考核評分。建立中心組學習經費保障制度,確保中心組學習調研、學習、購書有經費。今年圍繞意識形態、計生法規、一條例一準則等內容共組織中心組學習3次,干部職工上交各類心得體會30余篇。
三是堅持領導干部“微黨課”制度。結合“兩學一做”學習教育,分村分支部舉辦各類座談會、宣講會,開展專題討論和“學講話用講話”心得交流活動,黨政領導堅持每周上一堂“微黨課”,用科學理論武裝人,提高黨員干部的思想素質,使廣大群眾樹立和落實科學發展觀,與時俱進,努力創業,勤勞致富。
三、抓好輿論引導,傳播凝聚正能量
在輿論引導與對外宣傳中,始終堅持團結穩定鼓勁,正面宣傳為主,尊重輿論宣傳規律,講究輿論宣傳藝術,提高輿論引導效果,為全鎮的改革發展穩定大局提供強有力的輿論支持。
一是把握導向,規范輿論宣傳。進一步健全完善新聞“三審制”,搭建信息互通的平臺,對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入,防患未然,特別注意掌握網絡輿情,牢牢掌握新聞報導主動權。
二是強化載體,占領輿論陣地。投入20余萬元,先后在各村建立固定的群眾工作宣傳欄,在鎮區、政府院內設立了大型不銹鋼宣傳廊,宣傳“兩學一做”、基層黨建、社會主義核心價值觀、廉政法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產、森林防火等內容,強化宣傳載體建設。
三是主動出擊,切實加強對外宣傳。積極投稿,半年來共投稿15篇,桂陽手機報、今日桂陽、天下桂陽等媒體對我鎮黨委換屆、安全生產、“兩學一做”、雁過拔毛式專項整治及合并村工作等先進經驗和典型進行了推介報導。同時,我鎮成功推介了“感動桂陽十大人物”蒹葭村“愚公”李朝榮修路8年的故事,并在湖南經視和桂陽經視中進行了專題報道。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇11
為深入貫徹落實區委意識形態工作會議精神,進一步推動落實意識形態工作,根據中共__區委宣傳部《關于對20__年上半年意識形態工作責任制落實情況進行專題督查的通知》(凉宣發〔20__〕23號)文件精神,我局立即進行安排部署并對照督查內容逐項開展自查,進行查漏補缺和補齊短板,現將20__年上半年自查情況報告如下:
一、工作進展情況
(一)加強組織領導,嚴格落實意識形態工作任務
按照落實意識形態工作任務要求,招商局以高度的政治自覺、有力的措施落實意識形態工作各項任務。一是成立了區招商局黨支部意識形態工作領導小組,堅持每季度召開一次意識形態工作會議,每周一的干部集中學習期間經常性安排部署意識形態工作。二是把意識形態工作同招商引資工作同安排、同部署,把意識形態工作納入黨建工作責任制,納入領導干部目標管理的重要內容。通過以上措施,局支部將全局意識形態工作的領導主動權牢牢掌握在手中。三是毫不動搖抓好黨的建設工作。切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,加強黨風廉政教育宣傳力度,將黨風廉政建設納入日常學習、“三會一課”重要內容,認真抓好黨風廉政建設,切實提高黨風廉政建設群眾滿意度。
(二)強化理論學習,確保理論武裝到位
一是深入開展“兩學一做”學習教育,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。通過學習教育,增強了黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,使黨員干部始終把維護習近平同志核心地位、維護黨中央權威作為最大的政治、最重要的政的事情并主動對表看齊,確保了各項事業發展始終保持正確方治紀律和政治規矩,作為政治生活中最重要向。二是狠抓學習規范化、制度化建設。堅持每周一早上的集中學習,圍繞習近平總書記系列講話精神和省第十三次黨代會精神、市委四屆四次、五次全體會議和區委常委擴大會議精神等進行系統深入的學習。通過以政治理論學習為根本,以深入學習中國特色社會主義理論體系為首要任務,以深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神為重點,以掌握和運用馬克思主義立場、觀點、方法為目的,堅持開展理論學習,切實提高領導干部理論素質,增強黨性修養。
(三)做好宣傳引導,傳播凝聚正能量
大力宣傳社會主義核心價值觀,扎實推進公民道德建設,弘揚文明新風尚,切實搞好愛國主義教育,弘揚和培育民族精神,加強愛國主義教育。把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來,更多地宣傳正面典型和先進事例,努力營造深入人心的社會主義核心價值觀。
二、存在問題
一是思想觀念與加快發展的形勢不相適應。主要表現在:觀念更新慢,接受新技術、新事物積極性不高,對招大引強、選商選資把握不到位,招商引資到位資金下降等。二是意識形態領域干部隊伍建設與意識形態領域工作要求不相適應。主要表現在高素質專業人才較為缺乏,干部培訓不能經常化、制度化。
三、下一步打算
(一)形成意識形態工作合力
始終掌握意識形態工作領導權和主導權,是加強黨在意識形態領域執政能力的重要措施。要進一步強化政治意識,把意識形態工作納入重要議事日程,建立健全意識形態工作責任制。
(二)擴大意識形態工作影響力
充分發揮宣傳作用,抓好脫貧幫扶工作和日常社會交流的積極性、主動性,通過不斷宣傳黨的路線方針和正面典型,提高人民群眾的認同感和滿意度,擴大意識形態工作影響力。
(三)增強意識形態工作凝聚力
一是增強理論工作的說服力。堅持把學習作為加強思想政治建設的重點,完善制度、以用促學、注重實效,形成理論教育的長效機制。把加強黨員教育作為執政能力建設的重要內容,作為提高黨的執政能力的重要途徑,積極探索新形勢下黨課集中教育、黨性實踐活動的新思路,形成黨員理論教育的長效機制。二是增強宣傳工作的引導力。牢牢掌握輿論工作的主動權,提高輿論引導水平,把體現黨的主張和反映人民心聲統一起來,更多地宣傳正面典型和先進事例,努力使宣傳報道具有親和力,讓廣大群眾愛聽愛看。三是增強思想道德建設的滲透力。堅持以人為本,突出思想道德建設,在重建設上下功夫。加強和改進思想政治工作,突出做好統一思想、理順情緒、化解矛盾、凝聚力量等工作。以誠信建設為重點,切實加強公民道德建設,大力倡導基本公民道德規范,突出抓好社會公德、職業道德,家庭美德、干部思想道德教育。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇12
今年以來,我辦在委的正確領導下,認真貫徹落實意識形態工作的決策部署和指示精神,牢牢把握正確的政治方向,把學習宣傳貫徹/作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作,找準立足點,發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,深入抓好我辦宣傳思想文化工作,現將有關工作情況匯報如下:
一、工作總體情況
(一)加強組織領導,提供工作保障。一是按照分級負責的原則,對責任進行分解、落實到班子成員和科室責任人。將意識形態工作納入黨建工作目標責任制,作為年終考核的重要內容,與其他工作同安排、同部署、同落實,全面提升了干部職工對意識形態工作重要性的認識,強化了意識形態工作責任。二是召開意識形態工作專題會議,將履行意識形態工作責任制情況納入班子和成員述職報告中,明確了由副主任(主持工作)總管意識形態工作,綜合科牽頭全面落實意識形態各項任務。三是建立了《網絡輿情監測預警和應對處置制度》、《新聞發言人制度》、《外請專家學者審批管理規定》等3項意識形態陣地管理制度,夯實我辦意識形態制度基礎。
(二)強化理論學習,堅定理想信念。一是推進學習規范化、制度化建設。年初,根據委的部署要求,制定好黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求,支部書記具體負責集中學習活動,并定期或不定期檢查理論學習落實情況。支部組織委員具體負責制定學習方案、會議通知、會務組織、學習記錄及臺賬資料的收集整理工作。二是將意識形態作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃,組織意識形態領域專題學習和會議,集中學習了......等內容,尤其突出....專題學習,通過“收看直播現場學、跟進上級實時學、班子成員領頭學”的方式,組織...專題學習、專題黨課、專家輔導10余次,要求全辦黨員利用“e黨建”APP學習的平臺進行每日學習,完成每日一題,分享每日學習心得,鞏固學習成果。三是嚴格落實“三會一課”制度。支部每月召開一次支委會,每季度召開一次黨員大會,領導干部堅持帶頭講黨課,全面提高了黨員干部的思想素質。五是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設。組織黨員干部圍繞“我看-的變化”、“.....之我見”、“學習弘揚憲法精神”、“黨員/體檢,助力掃黑除惡”、“學習經典著作,不忘初心跟黨走”、“抓黨建促脫貧攻堅”、“圍繞支部條例,查找工作差距”等主題開展交流討論活動。系統各單位還邀請曾在原單位工作過的老領導、老黨員講黨課,傳遞正能量,進一步堅定了黨員干部的理想信念。
(三)緊抓輿論引導,積極傳播正能量。一是完善宣傳制度,規范輿論引導。接待部門是來賓對----的第一印象,我們在做好服務員的同時,更要做好宣傳員。我們嚴格要求每一位接待員都要保持政治定力,要有政治敏感性,宣傳正能量,宣傳我市經濟社會建設發展的良好勢頭,對一些道聽途說、不嚴不實的,謹言慎行。二是加強陣地建設,不斷創新載體。充分利用QQ、微信等網絡平臺宣傳全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設等內容。三是加強政策落實宣傳工作。我們工作陣地在接待賓館,接觸最多的工作在群眾當中。一方面我們每一位接待員都要時刻注意自己的言行,去除作風,樹立一名
公務員
真抓實干的良好形象,與酒店服務人員多次提到社會主義核心價值觀、先進事跡、楷模好人等正能量,宣傳我市身邊人、身邊事,讓酒店服務人員感同身受,提升整體接待人的文明道德素養;另一方面在群眾中正確宣傳/政策,更多的宣傳我市/規定成果,讓群眾知曉參與到八項規定、六條意見當中來,鞏固公務接待基礎。
二、工作亮點
由于市接待辦的服務保障性,與定點酒店接觸較多,我辦開展意識形態工作在完成自身思想建設的同時,對外輿論引導及宣傳更多的是依托于酒店服務平臺。在每一次公務接待過程中給,市接待辦全體黨員干部在當好接待員的同時,牢記意識形態主體責任,保持政治定力,積極對賓客宣傳我市正面形象,讓賓客充分了解我市社會發展和經濟建設情況,充分宣傳----、推介----,發揮公務接待的輔政作用。另一方面,在每次接待過程中,完成必要接待程序的同時,市接待辦全體成員仔細查看每個餐間、住房、走廊等空間場所,查看文明宣傳標語是否到位、是否齊全,發現破損、不齊全,及時反饋酒店,做到早發現、早整改,將酒店打造成文明宣傳、輿論引導的次“戰場”。
三、存在的問題及下步打算
今年,我辦意識形態工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節,主要表現在:對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態工作的方法、形式還需要進一步探索。今后,我辦將著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論學習、黨建引領、輿論引導上取得新成績,不斷激發干部職工工作熱情。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇13
縣委:
今年以來,分宜工業園區認真落實意識形態工作責任,深化教育引領、層層傳導壓力,尤其是把非公企業意識形態工作作為重點領域,加大風險排查和監督力度,打造健康向上的企業文化,園區意識形態工作取得了新成效,意識形態陣地進一步做大做實。
一是把意識形態工作列入年度考核目標管理。結合實際,進一步完善園區績效考核制度,將意識形態工作列入年度考核目標管理。黨工委書記落實意識形態工作“第一責任人”職責,其他班子成員按“一崗雙責”要求,抓好分管部門工作落實。要求園區11個非公黨支部將意識形態工作作為落實黨建工作責任的重要內容,結合“三會一課”、組織生活會、述職述廉等活動,定期報告意識形態工作情況,年終由黨工委統一考核,并將考核結果作為績效管理評價的重要依據。
二是把意識形態工作列為理論學習的重要內容。進一步完善了黨工委理論學習中心組學習制度,制定了園區機關干部學習交流活動方案,上半年,黨工委組織理論學習中心組集中學習10次,組織機關干部開展主題學習交流活動6次。尤其是加強了非公企業意識形態理論學習,園區組織103家企業管理人員集中學習6天,參訓人員124人,各非公企業圍繞十九大精神、宗教政策、法律知識、思想道德等內容開展新時代文明實踐中心學習活動66次;組織全體黨員干部注冊上線“學習強國”,學員數達157人。通過發揮意識形態工作的教育引導作用,有效提升了干部職工的宗旨意識和規矩意識。
三是把意識形態工作列為輿論宣傳的重點。今年以來,園區進一步加大對意識形態工作的宣傳力度,通過微信公眾號、新聞媒體等各種形式,宣傳園區先進事跡和經濟社會發展的經驗與成就,弘揚主旋律,傳播正能量。重點突出企業宣傳陣地的作用,引導參與公益事業,履行社會責任,近日,園區通過微信發動26家愛心企業加入“西瓜扶貧”行動,幫助西廊村貧困戶解決西瓜滯銷難題,今年園區共有30余家企業參與“百企幫百村”精神幫扶行動,設立扶貧車間(基地)14個,解決貧困人口就業100余人,并定期走訪慰問頤養之家,關愛老人,傳遞愛心。同時,把主流意識形態作為輿論宣傳的重點,上半年,園區在省、市、縣各級媒體刊稿達59篇(其中省級媒體報道5篇、市級媒體刊登32篇、縣級22篇),通過網絡廣播電視臺進行宣傳報道若干次(其中登上XXX衛視電視平臺6次)。
四是把意識形態重大風險排查列為常規工作。建立健全意識形態重大風險排查工作機制,列出時間表和問題清單,定期對園區機關及非公企業開展意識形態重大風險排查工作,發現問題立刻整改。一是結合園區實際,全面部署開展掃黑除惡專項斗爭行動,堅持精準打擊、依法嚴懲,上半年,園區調處解決勞資糾紛28起,工傷糾紛3起,化解矛盾糾紛3起,營造了和諧穩定的園區發展環境。二是每月深入企業督促指導開展黨建活動,嚴格落實“三會一課”制度,推進“兩學一做”制度化常態化,嚴把意識形態關,尤其加強了對美資企業XXX雅保的輿論宣傳,守好用好非公企業意識形態陣地。三是開展小眾即時通信軟件專項清理整治活動,對園區和企業小眾即時通信軟件情況全面摸排,規范管理和網絡傳播秩序,優化園區網絡輿論生態,維護園區網絡意識形態安全。四是結合“清朗”專項行動,對園區微信群、QQ群以及政務公開網站、微信公眾號等各類意識形態陣地和隊伍的管理監督,審查規范社交賬號文章內容,及時了解掌握干部群眾思想動態,妥善應對網絡輿情,維護清朗的園區網絡空間。四是對黨員搞封建迷信活動和信仰宗教問題進行全面排查,加強了黨員隊伍的先進性、純潔性建設。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇14
一、意識形態工作責任制的落實與實踐
深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想加強理論學習。開展了多次黨組中心組理論專題學習。學習的內容有:1.深入學習領會習近平總書記思想對我縣、我公司工作的重要指導精神;2.深入學習領會習近平總書記關于學習馬克思主義經典著作的重要論述;3.深入學習領會習近平總書記關于貫徹新發展理念、做好經濟工作的重要論述;4.深入學習領會習近平總書記關于脫貧攻堅和全面建成小康社會的重要論述;5.深入學習領會習近平總書記關于歷史特別是黨史、新中國史、改革開放史;6.深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的基本精神、基本內容、基本要求;7.深入學習領會習近平總書記關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要論述。
二、貫徹落實黨縣委關于宣傳思想工作的重大決策部署,進一步將意識形態工作納入黨建工作責任制
1.把握政治方向,堅定政治立場,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律。堅持把意識形態工作納入綜合目標評價,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
2.我公司黨支部切實增強抓意識形態工作的積極性和主動性,公司黨員認真履行“一崗雙責”,堅守“主陣地”,種好“責任田”。進一步細化分解全公司意識形態工作,做到人人肩上有擔子、工作有壓力,有力推動了意識形態工作責任制的落實,為我局各項工作提供了強有力的思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支撐。
3.牢牢掌控網絡意識形態主導權,“一把手”親自抓網絡意識形態安全。及時公開我公司重大決策等事項,加強對外宣傳和管理;及時監督重要節點和敏感時段,及時收集、研判和處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。
三、意識形態工作的特點和亮點
1.創新意識形態“三結合”工作方法,公司黨支部不斷探索新的方法,善于把黨的理論、方針、政策的宣傳教育與縣委、縣政府中心工作相結合,與“一主一特雙總部”產業規劃相結合,與推動園區高質量發展相結合,通過系統的學習交流,研討交流,談心談話等方式,確保意識形態的宣傳教育工作入情、入理潛移默化,深入人心,營造了干事創業的良好氛圍。
2.延伸黨建工作鏈條,組建專業性、服務性、知識性較強的志愿者隊伍,助力扶貧攻堅、鄉村振興。幫助聯點村改善基礎設施,謀劃發展“金點子”,扎實做好技術支撐,技術輔導等工作,幫助老百姓創業增收。
3.強化意識形態工作的針對性及時效性。意識形態工作納入中心組學習,“三重一大”議事機制的第一議程,切實做到逢會必談、逢會必學,實現了學習對象全覆蓋。中央、省、市、縣的重大方針、政策第一時間學,第一時間議,重大政策的貫徹執行延伸到關聯企業。切實做到政令暢通、擲地有聲、執行有力。
4.以活動為載體,搭建意識形態宣傳大舞臺。以豐富多彩的文化活動,文藝活動為載體,踐行政治理念,展現公司團結向上的政治風貌,主動融入縣委宣傳部舉辦的大型活動,作為建黨100周年紀念活動及浦發村鎮杯廣場舞比賽的協辦方,全力支持宣傳工作,為活動圓滿成功貢獻力量,合力搭建宣傳大舞臺。
抓意識形態,促消費扶貧成效喜人。積極學習習近平總書記
關于扶貧工作的重要論述,做到理論聯系實際。
四、存在問題
1.思想宣傳不力。高素質專業人才缺乏,干部培訓不能經常性、制度化,從事意識形態工作的干部人員大多是“半路出家”,理論功底有限,同時,由于人員不足,意識形態工作知識、完備性、實踐性不足,整體素質有待進一步加強。思想宣傳工作和信息報送缺乏人才,宣傳教育管理思維薄弱,意識形態的傳播、傳遞和影響較弱。
2.對網絡輿情信息處理不力的。隨著網絡信息的快速發展,思想上出現了一些扎扎實實的問題,跟不上新時代新思想的發展變化。無法將現有網絡資源與意識形態工作相結合,進一步探索互聯網、手機微信等新媒體在宣傳意識形態中的作用。應對網絡態勢不足,網絡輿情監測研判處置機制不健全,專業化水平不高。
五、下一步
工作計劃
1.提高政治站位,強化主體責任落實。進一步樹立黨委書記作為“第一責任人”的責任意識,牢固樹立做好意識形態工作也是最大政績的正確政績觀,自覺把意識形態工作擺在重要位置。2.狠抓學習教育,提升干部素質,夯實意識形態工作基礎。抓好意識形態相關制度落實,組織干部職工全面學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等思想理論內容,做到真學真懂、真信真用、凝心聚力,切實把思想和行動與黨保持高度一致。
3.強化責任擔當,扎實做好意識形態工作。把意識形態工作與黨建工作緊密結合起來,把意識形態工作作為黨的建設和干部隊伍建設的重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
4.強化查擺意識,落實網絡風險防控責任,定期開展機關意識形態領域風險點排查,提高對苗頭性傾向性問題的發現研判能力。抓好重大事件和突發問題的早期介入和及時防范,抓好網絡輿情把握,牢牢掌握新聞報道主動權。
意識形態工作和意識形態工作責任制篇15
根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求,現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下:
一、網絡意識形態工作開展情況
(一)加強組織領導、落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作,把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理,同業務工作同安排同部署,并做為年終績效考核的主要內容,成立了網絡意識形態工作領導小組,由黨組書記、主任任組長,分管副主任任副組長,各科室(中心)負責人為成員。制定了《XX市扶貧開發辦公室落實
的工作方案》,為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障,真正履行了崗位職責,形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。
(二)明確工作任務、強化制度保障。認真履行班子集體意識形態工作的主體責任,堅持“一把手”帶頭,切實當好“第一責任人”,班子成員各負其責,將分析研判意識形態領域情況納入重要議事日程,完善談心談話制度,始終掌握機關干部職工的思想文化動態,有針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。分管領導每月聽取一次分管科室(中心)關于網絡意識形態領域情況匯報,主要領導每季度聽取班子成員就分管領域關于網絡意識形態工作情況匯報;各黨支部每半年向黨總支專題匯報一次網絡意識形態工作,年底對貫徹落實情況進行自查自糾,對發現的問題要及時研究解決、整改落實。?
(三)強化理論學習,提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺,結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,把網絡意識形態工作納入學習內容,切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神,及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神,通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時,黨組成員及干部職工主動走出會議室,深入基層,把學習和開展調研結合起來,把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來,把學習和脫貧攻堅結合起來,用理論來指導實踐,用實踐來豐富理論。
(四)管理用好新媒體,積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度,制定出臺了《XX市扶貧開發辦公室信息公開制度》,所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核,主要領導審定后由辦公室統一審核發布。加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度,加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用,由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站1個,微信公眾號1個,政務微博1個,目前已發布各類信息6800多條,沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平,先后在內蒙古日報,XX日報、呼市新聞網等媒體上發布信息160多篇,營造了積極向上的輿論環境。
(五)注重輿論引導,維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理,掌控網絡意識形態主導權,制定完善了網絡輿情應急處理方案,切實做到輿情情況第一時間知曉,引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議,研究討論網絡熱點和輿論風向,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作,經常性地關注網絡輿情,及時監控和刪除網絡不良信息。
二、存在問題
(一)思想認識方面。個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化,對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性;對意識形態工作重要性認識還不到位,業務工作與意識形態工作協調推進不夠等問題。
(二)工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位,在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。
(三)理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠,系統性不強,理論學習傾向于機械化、碎片化,習慣于會上學習,利用業余時間開展系統學習還不夠,同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富,個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。
(四)陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大,業務成果方面的宣傳較多,對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少,宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。
三、整改措施
一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制,建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。
二是堅持不懈抓好理論學習。以公號“老秘帶你寫材料”整理黨員干部特別是領導干部為重點,以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容,創新理論學習方式,豐富理論學習內容,不斷完善落實好理論學習活動。
三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署,通過開設專題、專欄等方式,扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。
四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍,做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。