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城管解放思想大討論心得體會 解放思想大討論心得體會(模板16篇)

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城管解放思想大討論心得體會 解放思想大討論心得體會(模板16篇)
時間:2023-11-11 19:18:05     小編:曼珠

心得體會是我們在經歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優點和不足,從而不斷提升自己。以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。

城管解放思想大討論心得體會篇一

當前,全市上下掀起了解放思想學習、討論的熱潮,作為一名國土資源管理工作者,本人在為期近一個月的學習中,能緊緊圍繞“解放思想能形成,推動落實好快干”這一主題,認真進行學習、思考、討論、總結.現將學習的心得和個人應怎樣解放思想、服務大局、立足本職開展工作小結如下:

一、解放思想是發展中國特色社會主義的法寶

什么是中國特色社會主義?為什么說解放思想是發展中國特色社會主義的法寶?所謂中國特色的社會主義,是在黨的領導下根據中國的國情實行的社會主義,它既不同于傳統的社會主義,又不同于資本主義,它應具有以民為本、市場經濟、共同富裕、中華文化和民主政治這五個基本特征.以民為本是中國特色社會主義的出發點和落腳點;市場經濟是中國特色社會主義的經濟運行基礎;共同富裕是中國特色社會主義的.根本目的;中華文化是中國特色社會主義的內在要求;民主政治是中國特色社會主義的重要保障.

我們可以看出中國特色社會主義的經濟基礎和最終目的都要靠經濟的快速發展,而我們還處在社會主義初級階段,可以說經濟建設是我們的首要任務.改革開放以來,我國的經濟發展取得了讓世界矚目的成績,然而我們深知,這距離共同富裕這個根本目的還很遠.面臨著經濟全球化的機遇和挑戰,面臨著工業化、信息化、城鎮化、市場化、國際化深入發展的新形勢新任務,面臨著不斷出現的新課題新矛盾,這就要求我們必須進行新的實踐和探索.只有繼續堅持解放思想,才能抓住前所未有的新機遇和應對前所未有的新挑戰,推進中國特色社會主義事業不斷向前發展.

二、新形勢下,國土資源管理工作者更應進一步解放思想,破難題、保發展

土地參與國家宏觀調控后,國家收緊“地根”與經濟快速發展所產生的土地供需矛盾日益激烈,已經成為國土資源管理部門所面臨的最大難題.一方面保護資源是國土部門的職責所在,一方面保障經濟國土部門更是義不容辭,作為縣國土資源系統的工作人員,如何更進一步解放思想破解難題、保障地方發展,個人認為應做好以下幾個方面.

(一)加強學習宣傳.在強化對自身學習的同時要加大宣傳力度,進一步宣傳國土資源方針政策,宣傳我縣的縣情和國土資源利用現狀,宣傳縣內外集約、合理利用土地資源典型.通過宣傳轉變縣、鄉級領導干部特別是主要領導干部的思想觀念,讓嚴格依法管地、用地成為黨委、政府的自覺行為.要完善制度,落實治本之策,加強重大問題的調查研究,研究建立資源節約型社會的運行機制和體系,著力控制國土資源粗放利用以及低水平重復建設、大量消耗破壞資源等問題.

(二)堅持依法行政.發展決不能以犧牲資源和違法違規作為代價,要健康的、可持續的、不出事的發展.針對縣內的部分無視法律法規,未批先用、圈而未用、以租代征、盲目擴張等違法用地的行為要堅決予以查處.并且,查處的力度要不斷加大,罰就要罰得讓人心痛、處理就要處理到位,使違法用地的成本增大,使之不想違法更不敢違法.要大力開展土地“三清”,加大出讓金繳納的滯納費用和罰款力度;對停工停產或實際投資額度不符要求的堅決予以清理、分割;對以種種名義超面積建造樓堂館所的要堅決予以處理.此外要按照國務院《決定》的要求,對治理整頓進行深化,樹立一批典型,切實鞏固清理整頓成果,防止新的土地違法問題的出現.

城管解放思想大討論心得體會篇二

作為一種思想的常態,解放思想最根本的要解決思維方式問題,即從主觀主義、形而上學的思維方式中解放出來。形而上學是一種普遍存在的思維方式,在我們這樣有著幾千年封建社會歷史的國家,形而上學思維方式是根深蒂固的,其表現形式又是多種多樣的,在不一樣的歷史條件下、在不一樣的領域和問題上,會有不一樣的表現。在形而上學思維方式作用下,再好的東西在實踐中都會被變形,被扭曲,正確的指導方針、政策都可能在貫徹落實中走樣,甚至被歪曲。所以深入貫徹落實科學發展觀,最重要的是要高度警惕和防止形而上學思維方式的干擾,要自覺把我們的思想從形而上學思維方式的束縛下解放出來。

解放思想需要制度、體制環境,更需要主體素質、價值觀基礎。解放思想是著力解決思想觀念問題,要深入貫徹落實科學發展觀,還必須在繼續解放思想的前提下,堅持改革開放,進一步解決制度體制方面的問題。同時要以深化改革為繼續解放思想、不斷開拓創新供給良好的社會環境和制度體制保障。解放思想作為社會主體的自覺行動,還必須重視主體素質條件,要求我們全面提高主體自身素質,要加強社會主義核心價值體系建設,引導全體人民,異常是全體黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,勇于破除舊的思想觀念、勇于開拓創新。胡錦濤總書記在十七大報告中指出,實踐永無止境,創新永無止境。全黨同志要倍加珍惜、長期堅持和不斷發展黨歷經艱辛開創的中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創新,永不僵化、永不停滯,不為任何風險所懼,不被任何干擾所惑,使中國特色社會主義道路越走越寬廣,讓當代中國馬克思主義放射出更加燦爛的真理光芒。我們應當自覺地把這一要求落實到我們的實際工作中,肩負起這歷史的使命。

思想是行動的先導,僅有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明,解放思想就能打破思想禁錮,激發工作活力,就能改善生產關系,解決先前落后的生產力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發展的客觀需要。所以,這次我校的解放思想大討論十分及時,十分必要,對適應新形勢,搶抓新機遇,尋求新發展,壯大我校有十分重大的意義。

如何使這場大討論深入開展,取得實效,結合我校的實際,我認為應扎扎實實抓好三個方面的工作:

一是激活全體教職員工的思想。要經過學習討論,查問題、找差距、激發職工的思想活力,構成人人動腦筋想辦法,個個轉變觀念謀發展的局面,使領導和普通職工,干部和群眾思維互動,同步調解放思想。要經過各種形式的座談會使全校黨員干部群眾,解放思想,統一到加快我校發展上來。

二是堅持與時俱進,弘揚創新精神,就是要在學校的各項工作中勇于進取,開拓創新,不斷增強全校的創造力、凝聚力和戰斗力。“創新是一個民族提高的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力”,僅有創新,才能更好地發揮我校在服務全市經濟發展中的作用。

三是敢于轉變工作作風。我們在工作的過程中,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性。同時,在教學中要能夠開拓創新,破除舊思想、舊觀念,經常深入到學生中去,與學生拉近距離,熱情的解決他們在學習中存在的問題。尤其是開放教育的學員,都是在職學習,平時工作比較緊張,學習時間比較集中,一次講課資料太多,難免有不懂的地方,作為教師,更應當耐心詳細的對他們進行輔導。

四要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。

文檔為doc格式。

城管解放思想大討論心得體會篇三

回首30年前,一場關于真理標準問題的大討論,促進了全國性的思想解放運動的發展,鄧小平在黨的十一屆三中全會之前的中央工作會議上《解放思想,實事求是,團結一致向前看》的總結講話和黨的十一屆三中全會更是確定了解放思想、開動腦筋、實事求是、團結一致向前看的指導方針,從而揭開了中華民族改革開放和社會主義現代化建設的新篇章。

30年來,我國改革開放和社會主義現代化建設事業取得了偉大的成就,歷史告訴我們,解放思想是黨的思想路線的本質要求,是發展中國特色社會主義事業的一大法寶,也是我們應對前進道路上各種新情況新問題、掃除障礙、引領發展的重要法寶。

30年來,我國的高等教育事業也取得了長足的發展,我國也已經開始了由高等教育大國向高等教育強國轉變的進程,邁入了以提高教育質量和教育管理水平為主要特征的大提高階段。前一階段的高等教育改革與發展實現了高等教育“量”的發展,新階段高等教育改革與發展的顯著特點則是轉變發展模式,深入貫徹落實科學發展觀,實現高等教育“質”的飛躍。在這一新的歷史起點上,我們更需要在解放思想、促進發展上有新境界。

在深入貫徹落實科學發展發展觀的進程中,山東省委高校工委下發了《關于在全省高校中開展思想解放大討論的通知》,積極推動全省高校在新的歷史時期開展新的解放思想大討論。思想解放大討論有利于拋棄經驗主義和慣性思維,沖破一切阻礙科學發展的思想體制的束縛。

在高校開展解放思想大討論活動,就要克服因循守舊觀念,強化改革創新意識,著力解決影響高等教育發展的體制機制問題;克服自滿保守思想,增強危機憂患意識,推動高等教育全面協調可持續發展;克服狹隘封閉觀念,增強開放合作意識,提高對外交流與合作水平;克服片面發展觀念,樹立科學發展意識,增強可持續發展能力;要著力探索促進高等教育全面、協調、可持續發展的新思路、新途徑和新舉措。

20xx年,山東大學明確提出了“人才年”的建設主題,確立了“人才年”建設“關注每個人的成長和發展”的主旨,突出樹立“大人才觀”和對每個人才“個體”及其“個性化特征”的關注和尊重,突破了以往只有少數“精英”和“優秀人才”才能稱為人才的狹義的人才培養觀念,這既和山東大學“擔承社會責任,培養民族中堅”的人才培養目標不謀而合,更是一種人才培養理念的創新和人才培養思想的解放。讓我們把堅持解放思想和實現山東大學的人才培養目標緊密結合起來,堅持科學發展,進一步推動我校建設國內外知名高水平大學的進程,為高等教育事業又好又快地發展貢獻力量。

城管解放思想大討論心得體會篇四

解放思想,首先我們要有思想。思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并通過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的`結合。我想只有通過不斷學習,才能形成的思想。不僅要學政治理論,提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況、解決新問題。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自己的具體行動上來,聯系目前的實際,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

一要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”,首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最后要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自己的才干。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自己的業務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。通過不斷的學習,深刻思想,更新工作觀念,從而創新工作思路,適應新時期工作的需要。

二要善于思考。“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力,要根據掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自己的東西。在工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。一定要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動腦筋,想他們所想。要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,積極思考如何打開工作局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展,我在工作中努力做到以下幾個方面:一是做好“誠信”服務,做到有諾必踐,絕不信口雌黃。二是積極主動為學生排憂解難,努力減少學生不必要的負擔。

四要敢于轉變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的學生,面臨著各種考驗,通過學習,認真總結,積極主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自己的職業道德和職業素養。做到廉潔自律,自覺抵制住各種誘惑。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到學生中去,與學生拉近距離,熱情周到地為他們做好服務。

腳步達不到的地方,眼光可以達到;眼光達不到的地方,思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務,我們的社會一定會更穩定、更和諧。

城管解放思想大討論心得體會篇五

x月x日上午,參加縣委中心組(擴大)理論學習會。聽了x教授以《解放思想與創新發展》為主題的報告,x教授的報告深入淺出,通俗易懂,對我們的工作有很大的啟發。

切需要黨和政府的關心和全社會的關愛。

隨著社會的進步與發展,黨和政府越來越重視殘疾人工作,1990年12月,全國人大常委會審議通過《中華人民共和國殘疾人保障法》;1991年12月,國務院批準頒布《中國殘疾人事業"八五"計劃綱要》及其16個實施方案;1993年9月,國務院批準成立由32個部委負責人組成的國務院殘疾人工作協調委員會等。這一系列重大舉措的實施,使中國殘疾人事業由救濟安養為主的初創階段,步入以“平等·參與”為宗旨,康復、教育、就業、文化體育、福利、環境、法制建設全面發展的階段,特別是20xx年5月實施《殘疾人就業條例》、20xx年中共中央中發20xx7號文件《中共中央國務院關于促進殘疾人事業發展的意見》出臺后,全國殘疾人工作進入歷史上從未有過的最好時期。20xx年11月,為落實《中共中央國務院關于促進殘疾人事業發展的意見》,江蘇省出臺了《中共江蘇省委、江蘇省人民政府關于加快殘疾人事業發展的意見》,緊接著中共江蘇省委辦公廳,江蘇省人民政府辦公廳印發《省有關部門貫徹實施省委省政府〈關于加快殘疾人事業發展的意見〉責任分解方案》,進一步明確各部門的目標任務,保證把實事辦實。

在這種大好形勢下,作為殘疾人工作者,我們更要解放思想,真抓實干,全力以赴。

殘疾人有人的尊嚴和權利,有參與社會生活的愿望和能力,同樣是社會財富的創造者;尊重、關心、幫助殘疾人,是社會文明進步的標志;殘疾人事業是高尚的事業,是中國特色社會主義事業的重要組成部分。發展殘疾人事業是政府和全社會義不容辭的責任,通過發展殘疾人事業,使殘疾人的權利得到更好的實現,使他們以平等的地位和均等的機會,參與社會生活和國家建設,共享社會發展成果。

關心幫助殘疾人,要把殘疾人當作自己的親人,把殘疾人的事當作自己的事,想為殘疾人所想,切實幫助殘疾人解決實際問題。只有這樣,才能把黨和政府對殘疾人的關心、關愛落到實處。

殘疾人工作涉及方方面面。康復、教育、就業、扶貧、文化體育、福利、環境建設、法制建設等等,作為殘疾人工作者不一定能精通每項業務,但要熟悉每項工作的重點和關健環節,這就要求我們平時要注意學習,掌握多方面與殘疾人工作有關的知識,掌握黨和政府對殘疾人工作的政策和要求。

任何一項工作都不是空洞的口號和說教,必須真抓實干。殘疾人工作就是靠廣大殘疾人工作者真抓實干,努力工作,靠對殘疾人康復訓練、白內障免費復明手術、輪椅捐贈、對殘疾人培訓就業等等為殘疾人辦實實在在的事情來贏得黨和政府和重視和社會的關注。

城管解放思想大討論心得體會篇六

我以積極的心態,扎實的工作,誠懇的思想參與到這次“謀求新跨越,建設新午村”為主題的解放思想大討論活動中,幾天來,通過對學習篇目的學習,對書記鎮長等領導同志的講話學習,切實認識到這次大講座活動的必要性緊要性和正確性。

通過聯系實際,認真觀察,再讓這幾個朋的所見所聞結合,周圍的確存在著與活動方案格格不入的行為和心態,諸如,個別同志小進即滿,不求大發展,只要領導不過問,就在床上睡大覺,在桌前泡茶水,在辦公室瞌牙,甚至打麻打牌,不想了解業務,不去干點實事。諸如,個另同志總看待黑暗面,和困難,從不想去創造條件,克服困難,解決問題。諸如,個別同志自己不干活,還對進步的同志批點下絆,陰止,諸葛亮如個別同志上班不務業,別人找總不在,從來不把值班考勤當一回事,諸如,個別同志總是揮金如土,只顧醉生夢死,,最后一推二六五,這種自由,懶散的心態的確需從思想上和根源上解決。

自從20xx年九月二十日以來,我認真檢視自己的思想言行,積極查擺審視自己,總結體會如下:認真做好工作,出滿勤,上滿點。對于上班考勤從未缺勤,沒有請過一次假,沒有遲到、早退等任何現象。今年多次出現大霧,下雪天氣,每次我都寧可早些時間來,也從未遲到過,沒有出現一次給大伙拉后腿的現象。鎮里每六天值一次班,周圍個別部分同志總是遲到或者不參與值班,但我擺正心態,積極值班,從未脫逃,并且一些同志也個別原因發生困難,我還積極幫助別人值班。

種協議,合同,文件等,了解鎮屬的房屋,土地,等情況。會計帳目上,了解如何記帳,下帳,學習鄉鎮企業會計等書籍。企業項目跑辦上,我掌握跑辦單位,環節,文件,征用土地方式程序等內容。

上,行動上,物質上,經費上做好安全的各項工作,同時也鍛煉了我的工作作風提高了工作能力。

工會也是一個大的方面的內容,工會今年下放報紙征訂任務二十份,我和會中同志騎摩托去各單位征訂,雖然歷經困難,但也讓我識到了工作的確不是普通人想象的那樣,而是困難多多,挫折多多,醉甜苦辣各種滋味都能體會到。到了年底,我到各企業去做好和諧車間科室和和諧企業的評選工作等,都需要改變各企業對于工會等的認識。

食品安全事故月報是分管的一個方面,每月我都總結基層情況,然后以書面形式上交食品藥品監督局,每次都準點準時,從未出現工作失誤。

二化廠問題是經委的一個重要問題,我和幾個同志每天去二化廠盤點,早出晚歸,共十余天,鎮磚廠總是我也力求盡到自己的一點力量。

的精神得到財政所同志的高度評價。這種最早完成任務的務實精神也得到了鎮長的高度贊揚。

今年又趕上十年一度的農業普查,鎮里需選調一些業務實,細致,有干勁的審查團,對全鎮57個村,一千多戶,三萬多人逐村,逐戶,逐人進行檢查核對,我選調其中,每天上午8點半上班,12點多下班,下午1:30上班,每天晚上6點多下班,尤其是晚上,總是天黑后借著燈回家。奮戰八天半,終于完成任務,人們從心理上終于放一一口氣。

本以為完成的工作結束,可以盡力抓份內線上的工作,幾天后,雙卷入到農業普查登記的匯總登記工作中,我認認直真登記,核算,平衡,力求做到清晰,整潔,準確,這種一絲不茍,踏踏實實,精益求精的精神得到同志們的高度贊揚。

鎮里工作與學校工作相比有很大不同之處,學校管理,方方面面,實實在在,即有虛,也有實,既要實效,也要形式,當然更有許多相同之處,鎮里工作如果更加解放思想,工作再具體,再完美,那么,我們鎮里工作也就更加進步,社會就更加和諧,這也正是這次思想解放大討論活動的出發點和落腳點。

城管解放思想大討論心得體會篇七

為響應“解放思想大討論”活動的開展,分中心信貸科全體工作人員于11月19日下午,展開了“解放思想”大討論活動,大家積極置身學習討論中,對于如何在工作中用好解放思想這一大法寶,認真剖析自己,尋找差距,改正自身存在的問題,展開了熱烈的討論,每個人都踴躍參加,積極發言。在此次活動中我的體會總結如下:

一、存在的主要問題。

1、對于國家的方針,政策了解的不多,專業知識充電不及時。

2、思路不夠開闊,考慮問題和分析事物不全面,習慣走老路、唱老調,對一些新政策,新觀點吸取的不多。

3、平時工作按部就班,循規蹈矩,被動工作多。滿足于現狀,只求完成任務不追求精益求精。

二、產生問題的原因。

1、學習的主動性不高。平時過分強調工作忙,知識積累較少。

2、工作作風上不夠扎實。思想上不夠緊張,甚至有緩一緩、歇一歇的惰性念頭。

3、創新意識,創新能力不夠,拼搏精神和責任意識也不夠強烈。

三、整改措施。

1、加強學習,提高自身素質。養成坐下來讀書,靜下來思考的習慣。

2、進一步振奮精神,鼓足干勁。時刻保持工作的新鮮感,努力在辛勤的工作中實現自身價值,永葆工作激情。

3、破除自我滿足觀念,樹立爭先意識,以主人翁的責任感,踏踏實實干好本職工作。

通過此次大討論活動,對我而言,真正解放了思想,更新了觀念,找準了問題,理清了思路。今后我將把這次活動的意義貫徹到實際工作中,以達到自我教育,自我完善的目標。

按照全市紀檢監察系統“解放思想大討論”工作安排,我認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神及相關會議精神,聯系自身工作實際,我主要有以下幾點認識和體會:

一要牢固樹立解放思想意識。所謂解放思想,就是要使自己的思想認識,隨著不斷發展的客觀世界和實踐的變化而變化,發展而發展。在實際工作中敢于實踐、勇于探索,打破慣性思維和主觀偏見的束縛,認真研究新情況、解決新問題。2018年,是國家監察委正式掛牌組建成立的一年,是中共黨內監督、反腐經驗擴大到黨組織以外的一年,是中國反腐敗斗爭繼續深入、進入到新階段的一年。面對這種種的形勢變化,面對前無古人的紀檢監察事業,沒有現成的理論可找,沒有任何捷徑可走,需要我們付出艱辛和成倍的努力。肩負著全面從嚴治黨和深化國家監察體制改革的重大使命,紀檢監察干部必須心明眼亮,樹新破舊,敏銳捕捉形勢的變化,不斷清除各種思想障礙,更新角色定位,從參與者變監督者,強化監督意識,強化問題導向,強化法治思維,把解放思想作為推進執紀監督改革創新的第一道程序,爭做開拓創新、思變謀變的表率。

二要在解放思想中真抓實干。解放思想不是遠離現實的苦思冥想,而是擼起袖子加油干,改進作風務實干。面對黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢、新任務和新要求,紀檢監察干部要始終保持一種時不我待、爭分奪秒的工作緊迫感和責任感,要有一來工作任務馬上就干的精神狀態,要有踏石留印、抓鐵有痕的工作勁頭,堅持不懈抓好中央八項規定的貫徹落實,并在堅持中深化、在深化中堅持。要注意發現新問題,運用新招數,既要緊盯違規使用公務用車濫發津補貼違規吃喝等老問題,又要注意發現和糾正服務群眾推諉扯皮、敷衍塞責等不作為亂作為等亂象。堅持嚴管就是厚愛,通過廉政談話、述責述廉、個人有關事項報告等教育監督形式,及時提醒、及時糾正,加強對干部的日常教育和管理,推動全面從嚴治黨向基層覆蓋延伸。

三要在解放思想中提升自身。“打鐵必須自身硬”。紀檢監察干部的素質如何,直接影響著現今紀檢監察系統面對新情況、新問題的解決能力,決定這紀檢監察工作的效率和質量,同時關系著人民群眾對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的信心。在這場解放思想的革命中,紀檢監察干部要牢固樹立進取意識、機遇意識和責任意識,注意結合新形勢學習好監察干部工作方法業務知識,不斷更新掌握紀檢監察業務知識、法律法規知識、黨的方針政策和其他領域的各項知識,并在系統內廣泛參與能力提升活動,在案件辦理實踐中苦練監督執紀問責本領,不斷提升自我監督、履職盡責的能力。

城管解放思想大討論心得體會篇八

隨著我市市場經濟飛速發展,不破不立,立而求新,這或許就是市場經濟一條游戲規則。在此情況下,個人的思想要跟得上形勢發展的需要,才能有更好的發展空間。因此,我局一接到“大討論”文件,就召開了支部會和黨組會,向大家傳達了文件精神,大家經過討論,達成了共識,認為思想觀念看不見,摸不著,但它影響全局、統率全局,對迎接新挑戰、促進新發展具有先導作用。思想觀念是個總開關,觀念一變,地闊天寬,觀念不發生轉變,其他各項工作都直接受到制約和影響。在統一認識的基礎上,成立了“大討論”領導小組,并制定了具體措施,確定由組織委員協助支部書記督促落實,以股室為單位進行,股長負全責。務求全局每一位職工都積極參與,受到教育,全面提高。

為了使職工的思想從根本上改變,而不是流于形式,支部結合“學習型機關”的活動,對職工進行全方位的“解放思想,更新觀念”宣教,以潤物細無聲的方式,讓職工觀念的改變成為自身的一種本能。為了讓職工易于接受,支部采用了多種方式進行工作。為此,先后組織參加“大討論”活動2次,在活動中,全局職工勇于發表自己的想法和意見,正是通過這些活動,支部掌握了職工對“大討論”活動的認識水平,知曉了職工思想觀念的真切動態。因面能針對從中發現的問題,及時調整教育內容,以便讓思想工作做到實處,能更有效地發揮作用。

城管解放思想大討論心得體會篇九

開展解放思想大討論活動,具有極其重要的意義。沒有新的觀念,就不可能有新的思路;沒有新的思路,就不可能有新的舉措;沒有新的舉措,就不可能有新的成效。黨的十六大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線,是對黨的思想路線的豐富和發展,證明我們黨在理論上的自覺性到達了一個新高度。與時俱進,就其語言形式上講,是中國化的;就其基本內涵上講,是馬克思主義發展觀直接、通俗、準確的概括。

一、解放思想是一項永不竣工的工程。

切妨礙發展的思想觀念,改變一切*發展的做法和規定,革除一切影響發展的體制弊端,才能不斷進行創新,才能為“十一五”經濟社會跨越式發展供給強有力的思想、組織和政治保障。

二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要。

思路決定出路,觀念決定財富。沒有觀念的更新,就不會有發展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發展的跨越;沒有觀念的,就不會有發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維,*著我們的手腳,制約著我們的發展。必須經過持續不斷的解放思想,堅決破除不合時宜的思想*,牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發展環境,營造主動為全民創業搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下,開展解放思想大討論活動,我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識,堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神,充分發揮人民群眾的主體作用,以創業推動發展,以創業帶動就業,以創業加快致富,以創業促進和諧。

二要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂,是一個城市加快發展的不竭動力,也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。所以大力弘揚創新精神,鼓勵各方面創新創造,以各方面的創新,推動經濟的發展和社會的提高。用解放思想、服務為民、創新發展的理念,營造更具活力、更加開放的體制環境,才會有更多的人勇于探索,才會有更多的人、更多的企業投身創新創造中來。

三要營造創優精神。創優,聯系到一個城市,就是創造最快的發展速度、的發展環境,“執政為民、服務發展”正是一個為地區社會經濟發展供給最滿意服務的指導方針,是實現利益化,服務,效率最充分的體現。要大力倡導創優精神,引導和支持崗位創優、單位創優、行業創優、區域創優,對成績優異者予以重獎,對勇于冒尖者給予保護,樹立起開拓進取者有功、甘于平庸者有錯、喪失機遇者有罪的*導向,構成競相發展的生動格局。

三、

解放思想是創造良好發展環境的客觀要求。

(一)加強政治理論學習,作為人民的公仆,要認清歷史使命,真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀,忠實履行職責,保質、保量完成工作任務。不學習,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業績。僅有在復雜的環境中堅持清醒的頭腦,勤奮學習,鉆研業務,才能適應新形勢、新任務,才能為民辦好應有的事情。

(二)牢固樹立為民服務的宗旨,“執政為民、服務發展”的關鍵,是看我們是否體現了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自我的位置,虛心向群眾學習,加強個人修養,樹立求真務實、樂于奉獻的精神,不計較個人得失,是做好工作的前提。

(三)講求行之有效的工作方法,切實服務于民。人民群眾創造財富、政府營造環境,是市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來,圍繞擴大招商引資、發展民營經濟,不斷完善創業政策,推進行政管理體制改革,加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發展環境方面仍然存在一些問題,如審批程序繁瑣,工作方法機械,把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題,制約了民營經濟的良性發展。所以,解決影響發展環境的突出問題,進一步優化經濟發展環境,必須解放思想,大膽探索,與時俱進,建立起為民服務思想理念,完善政策環境,轉變政府職能,引導機關部門樹立“管理就是服務,在服務中管理”的行政管理新理念,營造公平公正的法制環境,牢固樹立以人為本、以企業為本的思想,堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務,營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

應對新的形勢,要不斷的更新觀念,改善工作方法;要勇于創新,努力做到思想更加解放,工作更加努力,學習更加主動,使我的思想和工作到達更高的境界。堅持與時俱進,弘揚創新精神,就是要充分發揮黨員干部的模范作用,要完成十六大提出的全面建設小康社會的奮斗目標,要完成基本實現現代化,把我國建設成為富強、*、禮貌的社會主義國家的歷史任務,要不斷開創中國特色社會主義事業新局面,就需要我們從此刻做起,立足本職崗位,愛崗敬業,認真做好各項工作,為我市建設貢獻自我的力量。

思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并經過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。要解放思想,首先就要有思想。僅有經過不斷學習,才能構成自我的思想,不僅僅要學政治理論,提高自我的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一齊來。所謂解放思想就是要使自我的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情景、解決新問題。

作為一名年輕的基層干部,我覺得更應當要認真履行好自我的職責,敢于解放思想、清醒頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯誤,怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的提議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關的思想,認為解放思想是領導層的事情,對自我來說認為沒有解放思想的必要,按領導指示做就行了,拒絕解放。三是亂解放。就是不明白什么叫解放思想,不明白從哪里著手,更不明白應當怎樣辦,主要是平時學習不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自我的具體行動上來,聯系目前的實際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:。

二要善于思考。一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種本事,根據掌握資料,運用所學知識,按照正確方法進行加工,轉化為自我的東西。在工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。在工作中應對群眾時,必須要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動腦筋,要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,進取思考如何打開工作局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。如今國家各項政策也在不斷變化,群眾的需求也呈現多樣化,作為基層工作的第一線人員,在工作中要努力做到以下幾個方面:一是在工作中做好“誠信”服務,盡心負責地向群眾宣傳政策,做到有求必應,絕不信口雌黃,從而讓群眾有信賴感。二是進取主動為群眾排憂解難,想群眾所想,急群眾所急,在群眾遇到各方面的困難時,進取為其供給幫忙,努力減少群眾的負擔。三要敢于轉變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗,經過學習,認真。

總結。

進取主動解決認識上的問題轉變工作作風提高自我的職業道德和職業素養。同時在工作中要能夠放下身段破除舊觀念經常深入到群眾中去與人民群眾拉近距離熱情周到地為他們服務。

腳步達不到的地方,眼光能夠到達;眼光達不到的地方,思想能夠到達。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好工作!

思想是行動的先導。翻開歷史畫卷,一部人類發展史就是一部思想解放史。實踐充分證明:思想解放的程度決定著經濟社會發展的速度。可見,思想大解放,是本事大提升、工作大見效的前提和基礎,僅有解決思想這個“總開關”上的問題,才能真正打破舊框框、建立新機制、錘煉好本領、提振精氣神、展現新作為、謀求新發展。

開展“解放思想”大討論活動中,經過傳達學習和深入領會升級的講話精神,統一了思想,提高了認識。要以大討論為契機,打開腦子想事,僅有想得明白,才能干得明白;甩開膀子干事,要有干事的底氣,成事的氣魄;邁開步子成事,要高起點謀劃,高標準推進,高質量落實。

“勇于擔責”是思想大解放的關鍵。思想上有新認識,行動上有新改觀,工作上有新起色,創新上有新突破,靈魂深處有新變化。要努力創新理念,進取謀劃新思路、新辦法,善于站位全局,審時度勢,見微知著。不能遇到困難繞道走,碰到矛盾就退縮,沾上問題就甩手。沒有職責心就沒有工作活力,沒有職責心就沒有工作動力,沒有職責心就沒有工作效率,沒有職責心就沒有工作質量,沒有職責心更沒有工作業績。職責心體此刻工作崗位上不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”。在表現上應當是有一種吃苦耐勞的干勁、出力流汗的拼勁、只爭朝夕的沖勁、敢督敢查的闖勁。

解放思想,實事求是,是馬克思主義活的靈魂,這是我們認識新事物,適應新形勢,解決新問題的根本思想武器。以思想的大解放推動經濟發展新跨越”的要求,它要求以科學發展觀為統領,以解放思想、加快發展為目的,以自我學習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體,利用一切時間認真學習,加深對黨的認識,不斷提高自身政治素養。轉變觀念,勇于創新,努力工作。我深刻識到,從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創造性地開展好自我的工作。

一、勤于學習,增長才干。

首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想及黨的路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自我的業務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。經過不斷的學習,提高思想認識,更新工作觀念,掌握工作方法,工作技巧,從而創新工作思路,以更好地適應新時期工作的需要。

二、善于思考,提高應變本事。

“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種本事,要根據掌握的第一手資料,運用自我所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自我的東西。工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。必須要注意溝通方式和方法,要開動腦筋。要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,進取思考如何打開工作局面,如何利用質量體系和環境體系的不斷完善,進一步提高質量意識和環境保護意識,充分發揮工作的能動性,以促進績效的持續提高。

三、勇于實踐,開拓創新。

就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要創新發展。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。我們在為服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性,做到廉潔自律,自覺抵制住各種誘惑。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到基層企業中去,為他們做好服務。腳步達不到的地方,眼光能夠到達;眼光達不到的地方,思想能夠到達。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務。

思想是行動的先導,僅有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明,解放思想就能打破思想禁錮,激發工作活力,就能改善生產關系,解決先前落后的生產力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發展的客觀需要。

市委號召在全市開展解放思想大討論,提振干部干事創業精氣神,作為工作在城市最基層社區、與居民群眾朝夕相處、最接地氣的社區干部,我們應當深入認真了解群眾所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么,尋找一切可行的辦法、挖掘一切可用的資源,切實解決好居民反映強烈又有可操作性的困難和問題。浦北社區是一個老小區為主的社區,老年人居多,隨著生活水平的提高,群眾對精神文化的需求越來越強烈,老年人向往在家門口有個看書、讀報、交流的文化場所,而對于傳統的文化傳播、表演形式更是情有獨鐘。

努力做一個講政治、想干事、勇擔當、有實績的基層社區干部。

從2014年年底在學校黨委和學校的領導下,我們進行了解放思想的大討論,也舉辦了很多關于思想解放的大討論活動。整個活動歷時多半年,經過了發動學習,查找問題,整改總結三個階段,確實使自我的認識有了很大提高,發現了問題,即看到了差距又看到了期望。現將活動以來的體會和感受總結如下:。

解放思想大討論活動,使我深刻地認識到在工作中切實要改善各方面存在的問題。加強學習使自我的思想始終與黨中央堅持高度一致。作為一名共產黨員,要力求始終走在時代的前列,做時代的標兵,必須始終做到與時俱進。

理論知識的學習:要深刻領會中央、省、市委的有關決策、政策,深刻把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想的精神實質,深刻理解共產主義理論與生俱來的與時俱進的理論品質。其次,學習必須要結合實際,不斷提高活學活用馬列主義理論的本事,提高處理復雜工作的本事。作為黨員和基層黨務工作著,學習的作用全在于應用于社會實踐,不斷體現于服務于人民群眾的執法活動中。

學習必須全面性:在理論學習的基礎上,學習必須要全面。不僅僅要學習法律知識,還要學習歷史、經濟、科學、社會、心理等方面的知識,力求知識全面。經過學習我對教研工作更加熱心,態度更進取。專業知識、業務水平不斷提高。重視學生的思想品德教育,注重知識的。

教學。

嚴格執行各項制度,維護了制度執行的嚴肅。

自今年4月,開展“自強不息、開拓開放”為主題的解放思想大討論活動以來,按照局里的統一安排,經過集中學習和自學,系統全面地學習了“**同志在“執政為民、服務發展”動員部署大會上的講話”、“**在全縣干部大會上的講話”等等。經過學習和討論,深刻地認識到這次開展以“自強不息、開拓開放”為主題的解放思想大討論活動,是解放思想、搶抓機遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動,是在新的歷史時期貫徹落實“三個代表”重要思想,解決如何加快發展、如何服務發展,解決黨員干部在發展中如何發揮作用,如何提高自我、提高創造力、凝聚力和戰斗力的迫切需要。作為機關支部的一名成員,自身體會到的提高就是克服了自我,解放了思想,更新了觀念,增加了發展的緊迫感和壓力。

(一)學習方面。

一是在學習態度上不夠認真、缺乏自覺性和進取性,不善于學習、學習抓的不緊,進取性不高,存在著被動、應付思想。二是學習敷衍了事,學習只限于一般性地讀書看報,只是念一念,還集中聽一聽,方法簡單,組織學習時就學一學,要求學什么就學習什么,僅學習了規定的文件、領導講話和會議精神等,很少主動學習學習與自我業務無關的一些知識。三是理論聯系實際不夠,學習的目的雖然明確,但實際學習時導致學習歸學習,理論和實際相脫節,沒有很好把理論與實際工作相聯系起來。

(二)工作方面。

一是對待來訪群眾不能始終堅持熱情的態度,有時異常是手頭工作稍多、稍忙時,沒有做到全心全意為人民服務,沒有正真成為人民群眾的公仆,沒有拿出的熱情對待來訪辦事群眾,二是有些工作不夠細,與領導和同志們的要求有差距,工作職責心還需加強;三是工作中時有急躁情緒,偶爾有發牢*的現象,謙虛謹慎的作風還不夠。

一是在實際工作中,思想不夠解放,觀念陳,更新不到位,工作上創新意識不強。二是對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析,僅看表面現象、思考不深刻,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,對一些有關農業技術方面的問題不是那么了解,沒有主動去與我們的農技專家、院士和其他同志溝通,有時了解情景不多時僅憑感覺和自我認為對的想法去解決,處理方法比較簡單,沒有創新精神。三是遇到問題還是習慣于用老方法去理解,思想上出現懶惰,沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。

二、初步整改決心和措施。

這次解放思想大討論活動,對個人來說,既是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會,更是讓自我進一步增強職責感、壓力感,增加榮譽感、自豪感,提高科學發展觀、堅持和鞏固先進性教育整改成果的持續性機遇。經過學習討論和對照檢查不足,使我更加清醒地認識到自我存在的問題,我決心進一步解放思想、更新觀念,用全新的思想全新的理念,提高自我素質,為加快我縣農業經濟和我局各項事業的發展做出自我的努力。

按照部機關黨委的安排,我經過了學習思考、查找問題和務實整改的過程,結合當前宣傳工作的實際和中心工作,我研究怎樣解放思想才能實現宣傳工作新突破呢有三個思路與大家交流。

一是逆向思維。哪些方面影響我們新突破,就要在這些方面解放思想。今年是改革開放30周年,也是我們黨提出解放思想,實事求是的思想路線30周年,這些年來當兩個凡是影響我們前進的時候,我們就首先沖破它的束縛,提出建設有中國特色的社會主義;當姓社姓資影響我們搞市場經濟時我們就針對它解放思想,提出建立社會主義市場經濟體制。那末,今日什么影響我們前進呢就是影響我們貫徹科學發展觀的不貼合科學發展的舊觀念,比如,封閉保守的小農意識、官僚主義的落后意識、形式主義的錯誤意識等等。

在大討論的過程中,找準宣傳工作的差距,有3個共性問題。一是基礎性工作不夠實,二是常規性工作不夠好,三是創新性工作不夠多,這3個不夠就影響我們宣傳工作的新突破,這就需要我們破除舊的觀念。

二是順向思維。人民群眾需要我們怎樣解放思想,我們就從哪里解放思想。比如,人民群眾十分關注假日文化生活、關注文化基礎設施建設,關注燕趙講壇,關注業余文化生活等,我們就要在這些方面多換腦筋,做個換位思考,從大多數市民的角度去研究問題,多為群眾辦好事,多為市民解難事,多為社會做善事。

三是比較思維。我們無論是在理論工作、文藝工作、新聞工作、創立工作、城宣農宣工作等都要在學習先進中解放思想。比如,這幾天,談固村的村民代表去昆明參觀城市建設,還有許多的單位去北京、天津、長沙等城市學習,這就是在比較中、在交流中去解放思想,以比較就發現我們在城市建設的設計理念上、在城市建設的配套設施上、在城市建設的人性化上還有差距,這樣就在到達了一個新的境界。

我們石家莊無極名人劉禹錫是唐朝的著名詩人,被稱為詩豪,他有兩句詩,沉舟側畔千帆過,病樹前頭萬木春。芳林新葉催陳葉,流水前波讓后波。這都是說明了新陳代謝、新舊交替的客觀必然性,我們總要拋棄不合時宜的東西,清除思想上的垃圾、不斷地解放思想,進而實現由精神到物質的飛躍,為實現宣傳工作的新突破、實現三年大變樣供給強大的精神動力。

作為一種思想的常態,解放思想最基礎的是要解決思維方式問題,即從主觀主義、形而上學的思維方式中解放出來。形而上學是一種普遍存在的思維方式,在我們這樣有著幾千年封建社會歷史的國家,形而上學思維方式是根深蒂固的,其表現形式又是多種多樣的,在不一樣的歷史條件下、在不一樣的領域和問題上,會有不一樣的表現。在形而上學思維方式作用下,再好的東西在實踐中都會被變形,被扭曲,正確的指導方針、政策都可能在貫徹落實中走樣,甚至被歪曲。所以深入貫徹落實科學發展觀,最重要的是要高度警惕和防止形而上學思維方式的干擾,要自覺把我們的思想從形而上學思維方式的*下解放出來。

同時要以深化改革為繼續解放思想、不斷開拓創新供給良好的社會環境和制度體制保障。解放思想作為社會主體的自覺行動,還必須重視主體素質條件,要求我們全面提高主體自身素質,要加強社會主義核心價值體系建設,引導全體人民,異常是全體黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,勇于破除舊的思想觀念、勇于開拓創新。胡*總書記在十七大報告中指出,實踐永無止境,創新永無止境。全黨同志要倍加珍惜、長期堅持和不斷發展黨歷經艱辛開創的中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創新,永不僵化、永不停滯,不為任何風險所懼,不被任何干擾所惑,使中國特色社會主義道路越走越寬廣,讓當代中國馬克思主義放射出更加燦爛的真理光芒。我們應當自覺地把這一要求落實到我們的實際工作中,肩負起這歷史的使命。

思想是行動的先導,僅有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明,解放思想就能打破思想禁錮,激發工作活力,就能改善生產關系,解決先前落后的生產力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發展的客觀需要。所以,這次我校的解放思想大討論十分及時,十分必要,對適應新形勢,搶抓新機遇,尋求新發展,壯大我校有十分重大的意義。

如何使這場大討論深入開展,取得實效,結合我校的實際,我認為應扎扎實實抓好三個方面的工作:。

一是激活全體教職員工的思想。要經過學習討論,查問題、找差距、激發職工的思想活力,構成人人動腦筋想辦法,個個轉變觀念謀發展的局面,使領導和普通職工,干部和群眾思維互動,同步調解放思想。要經過各種形式的座談會使全校黨員干部群眾,解放思想,統一到加快我校發展上來。

二是堅持與時俱進,弘揚創新精神,就是要在學校的各項工作中勇于進取,開拓創新,不斷增強全校的創造力、凝聚力和戰斗力。“創新是一個民族提高的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力”,僅有創新,才能更好地發揮我校在服務全市經濟發展中的作用。

三是敢于轉變工作作風。我們在工作的過程中,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性。同時,在教學中要能夠開拓創新,破除舊思想、舊觀念,經常深入到學生中去,與學生拉近距離,熱情的解決他們在學習中存在的問題。尤其是開放教育的學員,都是在職學習,平時工作比較緊張,學習時間比較集中,一次講課資料太多,難免有不懂的地方,作為教師,更應當耐心詳細的對他們進行輔導。

四要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。

思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并經過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。要解放思想,首先就要有思想。僅有經過不斷學習,才能構成自我的思想,不僅僅要學政治理論,提高自我的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一齊來。所謂解放思想就是要使自我的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情景、解決新問題。

作為一名年輕的干部,我覺得更應當要認真履行好自我的職責,敢于解放思想、清醒頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯誤,怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的提議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關的思想,認為解放思想是領導層的事情,對自我來說認為沒有解放思想的必要,按領導指示做就行了,拒絕解放。三是亂解放。就是不明白什么叫解放思想,不明白從哪里著手,更不明白應當怎樣辦,主要是平時學習不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自我的具體行動上來,聯系目前的實際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:。

一要勤于學習。第一要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;第二要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;第三要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。要深入學習黨的十九大重要思想及路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自我的業務知識,以及科技、管理等社會各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。第四在學習中不僅僅要向領導學習,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。經過不斷的學習,深刻思想,更新觀念,掌握技巧,從而創新思路,以更好地滿足群眾需求,適應工作的需要。

二要善于思考。一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種本事,根據掌握資料,運用所學知識,按照正確方法進行加工,轉化為自我的東西。在工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。在工作中應對群眾時,必須要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動腦筋,要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,進取思考如何打開工作局面。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。如今國家各項政策也在不斷變化,群眾的需求也呈現多樣化,作為基層工作的第一線人員,在工作中要努力做到以下幾個方面:一是在工作中做好“誠信”服務,盡心負責地向群眾宣傳政策,做到有求必應,絕不信口雌黃,從而讓群眾有信賴感。二是進取主動為群眾排憂解難,想群眾所想,急群眾所急,在群眾遇到各方面的困難時,進取為其供給幫忙,努力減少群眾的負擔。三要敢于轉變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到群眾中去,與人民群眾拉近距離,熱情周到地為他們服務。

腳步達不到的地方,眼光能夠到達;眼光達不到的地方,思想能夠到達。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好工作!

作為一種思想的常態,解放思想最根本的要解決思維方式問題,即從主觀主義、形而上學的思維方式中解放出來。形而上學是一種普遍存在的思維方式,在我們這樣有著幾千年封建社會歷史的國家,形而上學思維方式是根深蒂固的,其表現形式又是多種多樣的,在不一樣的歷史條件下、在不一樣的領域和問題上,會有不一樣的表現。在形而上學思維方式作用下,再好的東西在實踐中都會被變形,被扭曲,正確的指導方針、政策都可能在貫徹落實中走樣,甚至被歪曲。所以深入貫徹落實科學發展觀,最重要的是要高度警惕和防止形而上學思維方式的干擾,要自覺把我們的思想從形而上學思維方式的束縛下解放出來。

解放思想需要制度、體制環境,更需要主體素質、價值觀基礎。解放思想是著力解決思想觀念問題,要深入貫徹落實科學發展觀,還必須在繼續解放思想的前提下,堅持改革開放,進一步解決制度體制方面的問題。同時要以深化改革為繼續解放思想、不斷開拓創新供給良好的社會環境和制度體制保障。解放思想作為社會主體的自覺行動,還必須重視主體素質條件,要求我們全面提高主體自身素質,要加強社會主義核心價值體系建設,引導全體人民,異常是全體黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,勇于破除舊的思想觀念、勇于開拓創新。胡錦濤總書記在十七大報告中指出,實踐永無止境,創新永無止境。全黨同志要倍加珍惜、長期堅持和不斷發展黨歷經艱辛開創的中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創新,永不僵化、永不停滯,不為任何風險所懼,不被任何干擾所惑,使中國特色社會主義道路越走越寬廣,讓當代中國馬克思主義放射出更加燦爛的真理光芒。我們應當自覺地把這一要求落實到我們的實際工作中,肩負起這歷史的使命。

思想是行動的先導,僅有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明,解放思想就能打破思想禁錮,激發工作活力,就能改善生產關系,解決先前落后的生產力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發展的客觀需要。所以,這次我校的解放思想大討論十分及時,十分必要,對適應新形勢,搶抓新機遇,尋求新發展,壯大我校有十分重大的意義。

如何使這場大討論深入開展,取得實效,結合我校的實際,我認為應扎扎實實抓好三個方面的工作:

一是激活全體教職員工的思想。要經過學習討論,查問題、找差距、激發職工的思想活力,構成人人動腦筋想辦法,個個轉變觀念謀發展的局面,使領導和普通職工,干部和群眾思維互動,同步調解放思想。要經過各種形式的座談會使全校黨員干部群眾,解放思想,統一到加快我校發展上來。

二是堅持與時俱進,弘揚創新精神,就是要在學校的各項工作中勇于進取,開拓創新,不斷增強全校的創造力、凝聚力和戰斗力。“創新是一個民族提高的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力”,僅有創新,才能更好地發揮我校在服務全市經濟發展中的作用。

三是敢于轉變工作作風。我們在工作的過程中,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性。同時,在教學中要能夠開拓創新,破除舊思想、舊觀念,經常深入到學生中去,與學生拉近距離,熱情的解決他們在學習中存在的問題。尤其是開放教育的學員,都是在職學習,平時工作比較緊張,學習時間比較集中,一次講課資料太多,難免有不懂的地方,作為教師,更應當耐心詳細的對他們進行輔導。

四要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。

一是逆向思維。哪些方面影響我們新突破,就要在這些方面解放思想。今年是改革開放30周年,也是我們黨提出解放思想,實事求是的思想路線30周年,這些年來當兩個凡是影響我們前進的時候,我們就首先沖破它的束縛,提出建設有中國特色的社會主義;當姓社姓資影響我們搞市場經濟時我們就針對它解放思想,提出建立社會主義市場經濟體制。那末,今日什么影響我們前進呢就是影響我們貫徹科學發展觀的不貼合科學發展的舊觀念,比如,封閉保守的小農意識、官僚主義的落后意識、形式主義的錯誤意識等等。

在大討論的過程中,找準宣傳工作的差距,有3個共性問題。一是基礎性工作不夠實,二是常規性工作不夠好,三是創新性工作不夠多,這3個不夠就影響我們宣傳工作的新突破,這就需要我們破除舊的觀念。

二是順向思維。人民群眾需要我們怎樣解放思想,我們就從哪里解放思想。比如,人民群眾十分關注假日文化生活、關注文化基礎設施建設,關注燕趙講壇,關注業余文化生活等,我們就要在這些方面多換腦筋,做個換位思考,從大多數市民的角度去研究問題,多為群眾辦好事,多為市民解難事,多為社會做善事。

三是比較思維。我們無論是在理論工作、文藝工作、新聞工作、創立工作、城宣農宣工作等都要在學習先進中解放思想。比如,這幾天,談固村的村民代表去昆明參觀城市建設,還有許多的單位去北京、天津、長沙等城市學習,這就是在比較中、在交流中去解放思想,以比較就發現我們在城市建設的設計理念上、在城市建設的配套設施上、在城市建設的人性化上還有差距,這樣就在到達了一個新的境界。

我們石家莊無極名人劉禹錫是唐朝的著名詩人,被稱為詩豪,他有兩句詩,沉舟側畔千帆過,病樹前頭萬木春。芳林新葉催陳葉,流水前波讓后波。這都是說明了新陳代謝、新舊交替的客觀必然性,我們總要拋棄不合時宜的東西,清除思想上的垃圾、不斷地解放思想,進而實現由精神到物質的飛躍,為實現宣傳工作的新突破、實現三年大變樣供給強大的精神動力。

近期,機關組織學習黨的xx屆中全會和市黨代會精神,從而掀起了一股解放思想大討論的熱潮。

要解放思想,首先我們要有思想。思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并經過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。我想僅有經過不斷學習,才能構成自我的思想。不僅僅要學政治理論,提高自我的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一齊來。所謂解放思想就是要使自我的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情景、解決新問題。

作為一名剛步入工作的年輕人,我覺得更應當要認真履行好自我的職責,敢于解放自我的思想、清醒自我的頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。

一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯誤,怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的提議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。

二是拒絕解放。主要是有與己無關的思想,認為解放思想是大到一個地區小到一個部門領導的事情,對自我來說認為沒有解放思想的必要,按領導指示做就行了,拒絕解放。

三是亂解放。就是不明白什么叫解放思想,不明白從哪里著手,更不明白應當怎樣辦,主要是平時學習不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自我的具體行動上來,聯系科室目前的實際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

一要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”,“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自我的業務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。經過不斷的學習,深刻思想,更新經濟工作觀念,掌握招商服務技巧,從而創新工作思路,以更好地滿足客商需求,適應新時期經濟工作的需要。

二要善于思考。“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種本事,要根據掌握的第一手資料,運用自我所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自我的東西。在工作中不會一帆風順,難免會遇到困難與挫折,這時要正確認清形勢,把握好大局,妥善處理好矛盾。在工作中應對服務對象也就是客商時,必須要注意溝通方式和方法不能一成不變,要開動腦筋,想他們所想。要充分運用所學的知識和工作經驗,根據崗位工作職責,進取思考如何打開工作局面,如何說動客商在我街道投資興業。

三要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。如今市場競爭激烈,國家各項政策也在不斷變化,客商或企業的需求也呈現多樣化發展,作為街道招商引資的第一線人員,我在工作中努力做到以下幾個方面:一是在接待中做好“誠信”服務,盡心負責地向客商宣傳街道的優惠政策,做到有諾必踐,絕不信口雌黃,從而讓客商有信賴感。二是進取主動為客商排憂解難,在客商遇到稅務、工商、衛生、環保等方面的困難時,進取為其協調,努力減少企業不必要的負擔。三是注重長效管理,招商引資的目的不是光招進商,引進資,還要注重留住商,留住資,增加資,僅有為轄區企業和客商做好服務,讓他們有家的感覺,才能使我們街道經濟得到和諧、永久地發展。我們為各個企業都建立了檔案,作為與企業溝通的重要橋梁,不定期地與客商聯系,了解他們的生產經營狀況,從而更好地做好服務。今年,我們有多家新辦企業都是經過客商之間相互介紹引進來的,由此可見做好服務對促進我們的經濟發展有著進取地連鎖效應。

四要敢于轉變。我們在工作的過程中,會接觸到各種各樣的人,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。有些企業在經濟業務往來中,為了自身利益,可能會不擇手段,而我們在為他們服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性,做到廉潔自律,自覺抵制住各種誘惑。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到基層企業中去,與企業和客商拉近距離,熱情周到地為他們做好服務。剛成立的南京盛鑫公司是由南鋼盛達等公司投資的,研究到這些公司業務忙,我們主動多次上門服務,送材料、拿材料,并詳細解釋我們的業務流程,盡可能地服務周到,得到該公司的贊許。

腳步達不到的地方,眼光能夠到達;眼光達不到的地方,思想能夠到達。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務,我們街道的經濟必須能夠得到持續、快速發展,我們的社會必須會更穩定、更和諧。

思想解放是促進社會變革的巨大力量,觀念更新是推動社會提高的重要因素。不斷增強“解放思想、更新觀念”的自覺性,以思想的大解放促進企業的大發展,是我們推進企業提高的內在動力。下花園發電廠按照集團公司的部署,緊緊圍繞“效益年”的中心工作,繼續深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動。我們始終堅持“貫穿一條主線,融入一個中心,抓住一個重點,實現一個目標”的“四個一”總體要求,以科學發展觀統領“效益年”各項工作,以各級領導干部為重點,結合社會主義榮辱觀教育,大力加強本事建設,把轉變思想和工作作風、踐行“八榮八恥”作為干部年終考評的重要依據之一,促進企業由生產型向經營型轉變。

“觀念決定思路”,“思路決定出路”。3月29日,集團公司召開了深化“解放思想,更新觀念”大討論視頻會議后,下花園發電廠領導班子立即行動,在認真研討領會集團公司會議精神基礎上,研究制定了深入開展“解放思想、更新觀念”大討論活動方案,還精心組織中層管理人員對活動方案進行討論,確保大討論活動的組織領導、過程控制和富有成果。

下花園發電廠始終把學習教育擺在首要位置,采用一般學習與突出重點相結合,集中學習與交流學習相結合,理論學習與聯系實際相結合等方法,抓好重點群體、重點對象的學習教育。經過邊學習、邊討論,學議結合,廠領導構成一致共識:領導干部必須帶頭樹立憂患意識和競爭意識,帶頭破除妨礙企業發展的各種障礙,帶頭講原則、重感情、促團結、求和諧,以“不換思想就換人”的膽略,一級帶著一級著力解決企業發展中存在的矛盾和問題,做到職責到位、措施到位、工作到位,構成一級檢查一級,一級考核一級的閉環管理模式,使管理部門成為優質高效、指導服務、指揮決策中心,使“解放思想、更新觀念”的理論成果盡快轉化為提高企業經濟效益、促進企業生產發展的執行本事、治企本事和創新本事。

應對電煤價格上漲、機組利用小時減少、設備日趨老化、競價上網等嚴峻的內外形勢和歷史遺留問題,廠領導一方面深入實際,調查研究,另一方面開門納諫,向基層征求意見。我們重點查找制約企業提高和發展的問題,切實解決領導和管理層中不貼合集團公司發展要求、不適應企業發展需要、不能讓廣大職工滿意等問題。問題主要表現如下:一是重生產,輕效益,重工作,輕成本的意識比較突出;二是有的自覺不自覺地放松學習,技術業務本事跟不上企業競爭和發展的形勢需要;三是有的工作因循守舊,缺乏進取和創新意識;四是有的安于現狀,驕傲自滿,不善于理解新生事物;五是工作效率低,服務意識差,職能作用發揮不充分;七是過不了人情關、面子關、不按程序辦,管理不規范;八是對待個人利益過重,守土戀家,小富即安,看不到企業的生存危機,缺乏搶占外部市場的意識等。針對目前存在的問題,以及管理難點、經營薄弱點,我們帶頭抓主要矛盾和矛盾的主要方面,分層次延伸“大討論”活動的內涵,即,決策層制定目標、分解任務、職責到人;管理層建立措施、組織協調、分析考核;執行層嚴格要求、自我加壓,確保效果,逐步探索建立發現問解決問題的形式和做法,以創新的思維提升干部職工思想解放、觀念更新。

我們著眼于正在做的事情,認真分析企業經營現狀和生存風險,堅定了“走出去創業”的信心和決心。我們堅持多條腿走路、多向發展、多點支撐,不斷挖潛新的經濟增長點,依托豐寧、盤電、托電三個項目部,擴大經營范圍,進取拓展承包新的項目部,將老小電廠人員多的劣勢轉化為承包外埠項目部的優勢。檢修公司在爭創檢修品牌上下功夫,先后承攬石景山熱電廠、云崗發電公司、托克托發電公司等機組檢修任務。實業公司在提升產業層次上進取開發新項目,大力組織小瓶裝純凈水、粉煤灰干灰、陶粒磚的生產和營銷。

我們還充分發揮網絡和電視的宣傳作用,在全廠范圍認真宣貫大討論活動各階段的目標和任務,樹立典型,起到良好的示范作用,贏得職工的支持和理解,營造了“解放思想、更新觀念、緊跟集團公司發展步伐、老廠創新機制”的氛圍。

“解放思想、更新觀念”的目標是使企業向經營型轉變。我們緊密聯系實際,從企業經營管理的戰略、策略、方法三個方面進行破題,構建推進企業發展的戰略支撐體系。在戰略定位上,樹立“安全就是最大的經濟效益”的理念,牢牢把握“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,深入學習和貫徹溫家寶總理關于安全生產的有關指示、集團公司安全生產的文件精神,認真履行安全生產第一職責者的職責,把安全生產的職責落實到每個環節、每個崗位、每個人。抓好安全文化建設,每周四午時為固定安全日學習時間,安監部負責規定活動資料,以班組為單位進行一次安全活動,組織職工學習安全規程和事故通報,聯系本班實際進行討論,檢查本班組不安全因素,有針對性地制定具體措施;部室領導堅持跟班檢查和指導,或進行抽查。每月召開一次安全網例會,重點講評月度安全生產情景,布置下階段整改措施,構成了有園電特色的安全文化。我們加強了“兩票三制”的管理和職責落實,在全廠各專業工程師的技術職責范圍,增加了安全職責。下發了加強工作票管理的通知,每周進行動態檢查,并填報工作票動態檢查表,反饋檢查情景。執行“三制”,做到定時間、定線路、定設備、定標準,做到表格化,并與經濟職責制掛鉤進行考核。

建立和健全安全生產問題庫、專家庫和督辦制、結案制,深入開展安全性評價和重大危險源評估工作,開展了“安全隱患預知”活動,加強工作前危險點分析,做到“不做資料不清楚的工作、不做無安全措施的工作,不做無把握的工作”,完善安全生產保證體系和監督體系。每月開展一至兩次應急預案演習活動,提高全能值班員控制、減輕突發性事故的本事,提高點檢員提前發現設備缺陷隱患的本事,提高檢修人員搶修事故的組織協調本事,保證系統無缺陷、管理無漏洞、設備無故障,夯實安全基礎,到達本質安全,實現本質經濟。

在策略選擇上,抓好經營型企業的轉變,把主要精力放在努力提高企業經濟效益上,跳出原先的工作框架,重新審視企業的發展環境、重新定位企業的工作思路,重新整合企業的現有資源,樹立“人人都是經營者,效益就在我手中”的理念。堅持勤儉節儉,艱苦創業的原則,量力而行,精打細算,加強財務預算管理、利潤管理,完善企業內控制度,嚴格控制檢修費用、財務四項費用、職工醫療費用。加強了非生產用水、用電管理力度。

進取借鑒兄弟單位的先進管理理念和經營機制,將他們的經驗與我廠的實際進行集成與結合,實現管理工作“零距離”無縫對接,推進老廠開展點檢定修和全能值班工作。經過點檢,擴大狀態檢修的比例,減少設備欠維修或過維修,對設備進行劣化分析,到達預防性的維修、狀態檢修,增強了企業的活力和后勁。

在方法措施上,找準生產經營管理的關鍵問題,制定了《下花園發電廠生產經營行動計劃》、《下花園發電廠降非停行動計劃》,以規范化管理為突破口,確定管理目標,使安全目標、設備目標、技術目標、培訓目標等方面更具體,詳細,使之成為各級領導和全體員工的共同目標和自覺行為。制定了我廠節能管理制度和辦法,分解、下達各單位的節能計劃和指標,每季度召開一次全廠經濟活動分析會,拓寬經濟活動分析面,開展節能分析,及時發現問題,并制定整改措施和職責單位,堵塞管理漏洞,構成明確目標下的管理控制機制。著眼于節儉一張紙、一度電、一克煤、一滴水,深入開展“抓管理、保安全、控成本、增效益”主題勞動競賽活動,加強競賽的過程管理,分階段進行動態考核講評。堅持開展運行值大小指標、機組檢修、搶發電量等專項勞動競賽,各基層單位進取開展合理化提議、修舊利廢,以及小核算、小革新、小改善、小提議、小節儉、小經驗的“六小”競賽活動。在動態講評時,注重典型引路,將好的典型和差的典型一齊公布,鼓舞了先進,鞭策了后進,有力地促進了企業向經營型轉變。

思想就是工作的靈魂、工作路線的指南針,解放思想、開放思想、改革創新才能有效地指導和開展我們的工作、促進各項事業的發展。

打破思想禁錮,激發工作活力,思想也應視作一種生產力,解放思想就是與時俱進、思想開放就是一種提高。適應新形勢,搶抓新機遇,尋求新發展,提高我個人的工作本事,為使這場大討論深入開展,取得實效,結合我自身工作的實際,我認為應從五個方面(歸納為“五個動”,即“促動、改動、變動、運動、行動”)做起:

一是思想要促動。

經過解放思想、改革創新學習討論活動,查找存在問題、查找差距、激發潛在的思想活力,動腦筋,想辦法,轉變觀念,解放自我的思想,用嶄新的眼光、科學發展的觀點去解決問題,從多個角度去審視自我還需要在那些地方努力。善于在工作的過程中,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的依法行政和本事素養。在為建設服務型政府的進程中,既要靈活多變,又要把握好原則性,做到廉政勤政,自覺抵制住各種誘惑和消極滯后思想。同時,在工作中要能夠放下身段,破除舊觀念,經常深入到基層、群眾中去。

二是學習要改動。

“活到老、學到老”,“學海無涯”,首先要樹立學習終身制、“官”念淡化,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。要深入系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀及黨的路線方針政策,時時關注國家新的政策方針,刻苦鉆研自我的業務知識,以及實用科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學,還要虛心向身邊的同志、群眾學習,在實踐中學習。經過不斷的學習,深刻思想,更新工作觀念,創新理念,拓展工作思路,以更好適應新形勢下的基層組織建設的需要。

三是作風要變動。

解放思想大討論活動,是深入學習貫徹黨的xx大精神和“三個代表”重要思想的重要舉措,它以科學發展觀為統領,以解放思想、加快發展為目的,以自我學習、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體,利用一切時間認真學習相關篇目文章,加強政治理論學習,加深對黨的認識,不斷提高自身政治素養。以促及靈魂的高度改善工作作風。

四是實踐要運動。

重在行動,貴在落實,要將學習與行動結合起來,目的是要促。

城管解放思想大討論心得體會篇十

引導語:鄧小平同志指出:“解放思想,是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況,解決新問題。”解放思想,就是使思想和實際相符合,使主觀和客觀相符合,就是實事求是、創造性地工作。

近期,集團組織開展了解放思想大討論的活動。深受啟發,淺談觀點。

要解放思想,首先我們要有思想。思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并通過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習,才能形成自己的思想。不僅要學政治理論,提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況、解決新問題。

我覺得更應該要認真履行好自己的職責,敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。

一、是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯誤,怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。

二、是拒絕解放。主要是有與己無關的思想,認為解放思想是大到一個地區小到一個部門領導的事情,對自己來說認為沒有解放思想的必要,按領導指示做就行了,拒絕解放。

三、是亂解放。就是不知道什么叫解放思想,不知道從哪里著手,更不知道應該怎么辦,主要是平時學習不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自己的具體行動上來,聯系目前的實際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

一、要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”,“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋”。

二、要善于思考。“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力,要根據掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自己的東西。

三、要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。

四、要敢于轉變。

腳步達不到的地方,眼光可以達到;眼光達不到的地方,思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,我們的社會一定會更穩定、更和諧。

開展解放思想大討論活動,具有極其重要的意義。沒有新的觀念,就不可能有新的思路;沒有新的思路,就不可能有新的舉措;沒有新的舉措,就不可能有新的.成效。黨的十六大把解放思想、實事求是、與時俱進確立為黨的思想路線,是對黨的思想路線的豐富和發展,表明我們黨在理論上的自覺性達到了一個新高度。與時俱進,就其語言形式上講,是中國化的;就其基本內涵上講,是馬克思主義發展觀直接、通俗、準確的概括。

首先,開展解放思想大討論活動,是深入學習十六大精神和“三個代表”重要思想的具體行動。黨的十六大提出新世紀我國全面建設小康社會的奮斗目標,對經濟、政治、文化等方面的任務做出重大部署,而且在理論和實踐上都有許多新的突破。要理解好、貫徹好十六大精神,最重要的一點,就是要按照“三個代表”重要思想的要求,適應實踐的發展,以實踐來檢驗一切,自覺地把思想認識從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來,從主觀主義和形而上學的桎梏中解放出來。把思想認識轉變到與十六大要求相適應的狀況上來,把力量凝聚到十六大提出的奮斗目標上來,聚精會神搞建設,一心一意謀發展,緊密團結在以******為總書記的黨中央周圍,實現新世紀的宏偉目標。如果我們的思想還停留在過去的階段上,就會使主觀認識與客觀實際相脫離,就難以堅持解放思想、實事求是的思想路線,就難以準確地理解和貫徹落實十六大精神,就跟不上發展的形勢,就承擔不了領導賦予的重任。

其次,開展解放思想大討論是新形勢新任務的要求。從國際形勢來看,當前國際局勢復雜多變,世界經濟一體化進程進一步加快,國與國之間在科技和綜合國力方面的競爭越來越激烈。我國加入世界貿易組織以后,我們不得不直接參與國際競爭,正在面臨著舊的體制和工作方式與國際如何接軌的挑戰,客觀上要求我們必須通過解放思想再討論,對當前的國際形勢有清醒的了解和認識,審時度勢,把握大局,制定對策,力求在激烈的國際競爭中取勝。從國內形勢來看,黨的十六大吹響了全面建設小康社會的號角,黨中央、國務院先后出臺了一系列促進經濟發展的方針政策,全國各地都在搶抓機遇,加快發展。

第三,開展解放思想大討論,要始終保持昂揚向上的精神狀態,用創新精神解決前進中的困難和問題。當前,運用馬克思主義于中國實踐,最根本、最緊要的任務就是運用創新的理論即“三個代表”重要思想回答和解決在創新實踐中的重大問題,從而達到解放思想、實事求是、統一思想、團結奮進的目的。歷史一再證明,有礙于思想解放、思想統一的問題首要的是理論問題。一些人之所以有這樣那樣思想上的迷惘、認識上的迷霧,其深層根源在于理論上的不清醒,即不能用創新精神對待創新理論,不能以創新理論回答和闡釋影響和制約解放思想、統一思想的重大理論問題。

創新的理論掌握群眾,并不是一個簡單的事情,需要做大量艱苦細致的工作,需要增強寓事于理、以事明理的說服力,需要提高激濁揚清、祛邪扶正的戰斗力,需要解放思想、實事求是,不斷地直面和解決前所未有的新問題。同時,也要尊重群眾的首創精神,以不斷豐富創新的理論。把“三個代表”要求貫穿于黨的思想、政治、組織和作風建設的各個方面,落實到各項具體工作中去,從而在實踐中解決解放思想、統一思想的問題,解決實踐的理論指導問題,解決理論的創新發展問題。在發展的實踐中發展創新的理論,以發展的創新理論指導實踐的發展,這就是馬克思主義理論與實踐統一論的真諦,也是在解放思想中統一思想必須遵循的基本規律和根本原則。

通過解放思想大討論的學習,我從中找到了自己在思想上、行動中的不足與差距,今后要進一步加強學習,提高素質,全力做好本職工作。

當前,全市解放思想大討論活動正如火如荼地開展。我通過認真學習省七次黨會、衡水市二次黨會精神和景書記、紀青哲書記的有關講話內容,聯系自己的工作實際,使我更加深刻地體會到開展解放思想大討論活動的必要性、重要性和及時性。

實踐無止境,發展無止境,解放思想也永無止境。解放思想,實事求是,是馬克思主義活的靈魂,是我們認識新事物,適應新形勢,完成新任務的根本思想武器。鄧小平同志指出:“解放思想,是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況,解決新問題。”“解放思想,就是使思想和實際相符合,使主觀和客觀相符合,就是實事求是、創造性地工作。”從解放思想本身看,是一個長久的、循序漸進的過程,不可能一勞永逸。客觀事物不斷變化,我們的思想、認識也必須隨之發展變化。實踐是解放思想的基礎,實踐活動具有永恒前進性。相對于實踐發展,我們的思想觀念往往具有相對穩定性。這就要求我們必須與時俱進,不斷適應實踐的發展變化,及時轉變和更新觀念,否則,曾經正確的思想、方法也會變成僵化的東西,造成主觀認識和客觀實際相脫節。因此,解放思想不可能一蹴而就,而是伴隨實踐的發展而發展的。這次解放思想大討論是我們站在“十一五”新的起點上謀求更大發展。堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和******的“三個代表”重要思想,深入貫徹落實“創新實干、跨越發展”的總要求和“工業立市、農業強市、商貿興市”三大主體戰略,在各項工作中體現時代性、把握規律性、富于創造性,沖破一切妨礙發展的思想觀念,改變一切束縛發展的做法和規定,革除一切影響發展的體制弊端,才能不斷進行創新,才能為“十一五”經濟社會跨越式發展提供強有力的思想、組織和政治保障。

思路決定出路,觀念決定財富。沒有觀念的更新,就不會有發展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先,就不會有發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維,束縛著我們的手腳,制約著我們的發展。必須通過持續不斷的解放思想,堅決破除不合時宜的思想束縛,牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發展環境,營造主動為全民創業搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下,開展解放思想大討論活動,我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識,堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神,充分發揮人民群眾的主體作用,以創業推動發展,以創業帶動就業,以創業加快致富,以創業促進和諧。

三要營造創優精神。創優,聯系到一個城市,就是創造最快的發展速度、最好的發展環境,“執政為民、服務發展”正是一個為地區社會經濟發展提供最滿意服務的指導方針,是實現利益最大化,服務最佳,效率最高最充分的體現。要大力倡導創優精神,引導和支持崗位創優、單位創優、行業創優、區域創優,對成績優異者予以重獎,對勇于冒尖者給予保護,樹立起開拓進取者有功、甘于平庸者有錯、喪失機遇者有罪的輿論導向,形成競相發展的生動格局。

(一)加強政治理論學習,作為人民的公仆,要認清歷史使命,真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀,忠實履行職責,保質、保量完成工作任務。不學習,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持清醒的頭腦,勤奮學習,鉆研業務,才能適應新形勢、新任務,才能為民辦好應有的事情。

(二)牢固樹立為民服務的宗旨,“執政為民、服務發展”的關鍵,是看我們是否體現了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自己的位置,虛心向群眾學習,加強個人修養,樹立求真務實、樂于奉獻的精神,不計較個人得失,是做好工作的前提。

(三)講求行之有效的工作方法,切實服務于民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境,是市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來,圍繞擴大招商引資、發展民營經濟,不斷完善創業政策,推進行政管理體制改革,加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發展環境方面仍然存在一些問題,如審批程序繁瑣,工作方法機械,把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題,制約了民營經濟的良性發展。因此,解決影響發展環境的突出問題,進一步優化經濟發展環境,必須解放思想,大膽探索,與時俱進,建立起為民服務思想理念,完善政策環境,轉變政府職能,引導機關部門樹立“管理就是服務,在服務中管理”的行政管理新理念,營造公平公正的法制環境,牢固樹立以人為本、以企業為本的思想,堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務,營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

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解放思想大討論心得體會

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解放思想大討論總結

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解放思想大討論活動總結

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解放思想大討論活動總結模板

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解放思想大討論活動工作總結

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解放思想大討論活動總結大會發言稿

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縣人事勞動和社會保障局解放思想大討論活動總結

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安全大討論心得體會范文

城管解放思想大討論心得體會篇十一

要解放思想,首先我們要有思想。思想是一種認識,一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映,并通過語言、文字、動作表達出來,是一種“思”與“想”的結合。我想只有通過不斷學習,才能形成自己的思想。不僅要學政治理論,提高自己的思想政治素質;更為關鍵的是還要學習業務知識,提高業務水平,將思想與行動統一起來。所謂解放思想就是要使自己的思想認識,隨不斷發展的客觀實際變化而變化,敢于實踐、勇于探索,打破習慣勢力和主觀偏見的束縛,研究新情況、解決新問題。

我覺得更應該要認真履行好自己的職責,敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦,使我們的思想永具革命性!要解放思想,我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區。

一、是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯錯誤,怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想說,不敢說。

二、是拒絕解放。主要是有與己無關的思想,認為解放思想是大到一個地區小到一個部門領導的事情,對自己來說認為沒有解放思想的必要,按領導指示做就行了,拒絕解放。

三、是亂解放。就是不知道什么叫解放思想,不知道從哪里著手,更不知道應該怎么辦,主要是平時學習不夠,思想不夠敏銳,思路不夠開闊,思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號,而是要落實到自己的具體行動上來,聯系目前的實際工作,我覺得解放思想要從以下幾方面做起:

一、要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”,“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋”。

二、要善于思考。“學而不思則罔”,一個人僅僅學習而不思考,那將等于什么也沒有學到。思考是一種能力,要根據掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自己的東西。

三、要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動,貴在落實”的理念,要將學習與行動結合起來,目的是要促進發展。

四、要敢于轉變。

腳步達不到的地方,眼光可以達到;眼光達不到的地方,思想可以達到。只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,我們的社會一定會更穩定、更和諧。

城管解放思想大討論心得體會篇十二

習近平總書記經常強調,抓工作要久久為功。干任何工作都要有恒心、有毅力,像跑馬拉松一樣堅持不懈,像萬里長征一樣步步為營,只有這樣才能順利到達終點。以“功成不必在我”的胸懷和“功成必定有我”的擔當,一步一個腳印地把基層監管工作推向前進。

一是勤勉敬業。不管做什么事情,首先必須勤奮。學習好的學生都是勤奮的學生,我們作為市場監管人員監管工作面大量廣更要勤勉敬業,別人一天工作八個小時,我們可能要一天工作十個小時。同時工作要投入足夠多的智慧,為了干好工作而殫精竭慮、絞盡腦汁,要主動工作,把自己的身心全部融入到工作中,把事業當做施展自己才能的舞臺。

二是敢于擔當。做任何事都不可能一帆風順、平平坦坦,不可避免會遇到各種各樣的艱難險阻。作為市場監管人員一定要有敢擔事的寬胸懷、能擔事的鐵肩膀,正視問題不回避、勇擔責任不推諉、直面矛盾不上交,事不避難,敢于擔當。心底無私天地寬,只要不存私心,不謀私利,就沒有任何精神包袱和思想負擔,就能夠襟懷坦蕩地干好工作。有人可能講,擔當作為就會得罪人。但是,不擔當不作為可能得罪的人更多,還會留下罵名。擔當作為有可能會引發一些誤解,但是時間久了大家就會明白,你沒有任何私利,一心為公,廣大干部群眾一定會理解你、支持你。

解放思想只有起點,沒有終點。我們將以此次解放思想大討論為契機,統一思想、凝聚力量,當好“食藥衛士”,為當地經濟發展提供良好的營商環境,為群眾的幸福指數做出更多的奉獻。

城管解放思想大討論心得體會篇十三

作為一種思想的常態,解放思想最基礎的是要解決思維方式問題,即從主觀主義、形而上學的思維方式中解放出來。形而上學是一種普遍存在的思維方式,在我們這樣有著幾千年封建社會歷史的國家,形而上學思維方式是根深蒂固的,其表現形式又是多種多樣的,在不一樣的歷史條件下、在不一樣的領域和問題上,會有不一樣的表現。在形而上學思維方式作用下,再好的東西在實踐中都會被變形,被扭曲,正確的指導方針、政策都可能在貫徹落實中走樣,甚至被歪曲。所以深入貫徹落實科學發展觀,最重要的是要高度警惕和防止形而上學思維方式的干擾,要自覺把我們的思想從形而上學思維方式的*下解放出來。

同時要以深化改革為繼續解放思想、不斷開拓創新供給良好的社會環境和制度體制保障。解放思想作為社會主體的自覺行動,還必須重視主體素質條件,要求我們全面提高主體自身素質,要加強社會主義核心價值體系建設,引導全體人民,異常是全體黨員、干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,勇于破除舊的思想觀念、勇于開拓創新。胡*總書記在十七大報告中指出,實踐永無止境,創新永無止境。全黨同志要倍加珍惜、長期堅持和不斷發展黨歷經艱辛開創的中國特色社會主義道路和中國特色社會主義理論體系,堅持解放思想、實事求是、與時俱進,勇于變革、勇于創新,永不僵化、永不停滯,不為任何風險所懼,不被任何干擾所惑,使中國特色社會主義道路越走越寬廣,讓當代中國馬克思主義放射出更加燦爛的真理光芒。我們應當自覺地把這一要求落實到我們的實際工作中,肩負起這歷史的使命。

思想是行動的先導,僅有開放的思想才能有效地指導社會主義各項事業的發展。我黨革命和建設的無數實踐證明,解放思想就能打破思想禁錮,激發工作活力,就能改善生產關系,解決先前落后的生產力,解放思想是適應形勢,搶抓新機遇,尋求新發展的客觀需要。所以,這次我校的解放思想大討論十分及時,十分必要,對適應新形勢,搶抓新機遇,尋求新發展,壯大我校有十分重大的意義。

如何使這場大討論深入開展,取得實效,結合我校的實際,我認為應扎扎實實抓好三個方面的工作:。

一是激活全體教職員工的思想。要經過學習討論,查問題、找差距、激發職工的思想活力,構成人人動腦筋想辦法,個個轉變觀念謀發展的局面,使領導和普通職工,干部和群眾思維互動,同步調解放思想。要經過各種形式的座談會使全校黨員干部群眾,解放思想,統一到加快我校發展上來。

二是堅持與時俱進,弘揚創新精神,就是要在學校的各項工作中勇于進取,開拓創新,不斷增強全校的創造力、凝聚力和戰斗力。“創新是一個民族提高的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力”,僅有創新,才能更好地發揮我校在服務全市經濟發展中的作用。

三是敢于轉變工作作風。我們在工作的過程中,面臨著各種考驗,經過學習,認真總結,進取主動解決認識上的問題,轉變工作作風,提高自我的職業道德和職業素養。我們在為學生服務的過程中,既要靈活多變,又要把握好原則性。同時,在教學中要能夠開拓創新,破除舊思想、舊觀念,經常深入到學生中去,與學生拉近距離,熱情的解決他們在學習中存在的問題。尤其是開放教育的學員,都是在職學習,平時工作比較緊張,學習時間比較集中,一次講課資料太多,難免有不懂的地方,作為教師,更應當耐心詳細的對他們進行輔導。

四要勤于學習。應時刻不忘學習,正所謂“學海無涯”。首先要樹立終身學習的觀念,活到老學到老,利用休息時間、利用工作之余,切實做到工作學習兩不誤;其次要會學習,要有方法,學習要有針對性,更要有時效性,切實做到學以致用;最終要堅持學,持之以恒,不浮躁,在學習中努力增長自我的才干。

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城管解放思想大討論心得體會篇十四

通過開展“科學發展觀”活動,結合參加市局組織的“職業道德宣傳月”學習活動,使我的思想得到了進一步的解放,對這次解放思想大討論活動的重要性有了新的提高。可以說,開展這次解放思想大討論活動,大討論是形式,解放思想是手段,破解難題、促進發展才是真正目的。我個人認為,只有思想的大解放,才能換來事業的大發展。下面是我的幾點學習體會。

首先,加強學習,要注重理論學習,不斷提高自己的思想政治素質和覺悟,不斷地用馬克思主義理論成果武裝自己的頭腦,才能更新觀念,促進發展。其次,加強業務知識方面的學習,提高管理的水平,只有學好專業知識,才能成為本職工作和分管領域的行家里手。第三,要學以致用。學習的目的在于應用,理論的價值在于指導實踐。堅持學以致用,要防止只學不干的教條主義和只干不學的經驗主義。加強在實踐中學習,在學習中實踐,不斷獲得真知灼見,努力做好本職工作。要防止裝裝門面的形式主義,不能把學習作為“包裝”的手段和晉升的“敲門磚”,而是為了解決問題和推進工作。第四,要學以修身。讀書學習不僅是為了改造客觀世界,而且還要改造主觀世界,學以修身比學以致用更重要。

讀書學習不是一時一事的要求,而是相伴終身的選擇;不是外在壓力,而是內在的需要;不是身外之物,而是生命的組成部分;不是為了包裝,而是為了提高自己,推動黨和人民的.事業發展。讀書學習,能夠提供倫理規范,促進領導干部不斷塑造完善自己的人格;能夠提供鏡見,促進領導干部不斷反省自己,嚴于律己,做到堂堂正正做人,認認真真做事,清清白白做官。

創新是一個民族的“靈魂”,只有創新社會才能發展,民族才能進步。對一個單位而言創新是一個單位發展進步的動力,是干部群眾增強信心的保證。領導干部的創新主要表現在管理方面,創新其實就在身邊,只是如何用心地去探索和發現。只有不斷改革和創新,才能引導單位發展和進步,才能更好地完成各項工作任務。

作為領導干部,管理既是責任,也是服務。要從管理者轉換為服務者,把服務留給自己,把方便留給群眾。要樹立管理就是服務,管理就是奉獻,管理就是生產力,管理就是以人為本的協調發展。要樹立落實科學發展觀的理念,落實就是實踐,實踐就是勤奮。服務和奉獻,落實和勤奮是領導干部必備的素質,要情為民所系,權為民所用,利為民所謀,要成為改革和創新的排頭兵。

領導干部要注重團結,加強協作,要在思想上溝通,工作上支持,進一步增強凝聚力和合力。要加強群眾間的團結,不搞幫派和小團體。要大事講原則,小事講風格。

總之,只要我們勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變,徹底解放思想、更新觀念,將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗、在實踐中升華,從自身做起,認真履行職責,努力做好服務,果洛氣象事業一定能夠得到持續、快速發展。

城管解放思想大討論心得體會篇十五

參加了幾次的解放思想大討論,受益匪淺。發覺到解放思想這個在任何行業都有用到。在餐飲業,競爭激烈,尤其需要新的思路和新的創意。思想的定義是行動的先導。從歷史來說,人類發展史就是一部思想解放史。無數的事實證明:思想解放的程度決定著經濟社會發展的速度。所以,思想大解放,是能力大提升、工作大見效的前提和基礎,只有解決思想高度這個玻璃頂的問題,才能真正打破舊框框、建立新機制、錘煉好本領、提振精氣神、展現新作為、謀求新發展。

在開展“解放思想”大討論活動中,通過傳達學習和深入領會習總書記的講話精神,統一了思想,提高了認識。要以大討論為契機,打開腦子想事,只有想得明白,才能干得明白;甩開膀子干事,要有干事的底氣,成事的氣魄;邁開步子成事,要高起點謀劃,高標準推進,高質量落實。

“注重學習”是能力大提升的基礎。樹立生活上要“知足”,工作上要“知不足”,學習上要“不知足”的觀念。加強學習,及時充電,豐富自己,增強才能,上形勢。不能把學習只掛在嘴上,而要真正認識到加強學習的重要性和緊迫性。小餐飲業更加應該走出國門,取長補短,認識到自己的不足,努力的去學習。

“勇于擔當”是思想大解放的關鍵。思想上有新認識,行動上有新改觀,工作上有新起色,創新上有新突破,靈魂深處有新變化。要努力創新理念,積極謀劃新思路、新辦法,善于站位全局,審時度勢,見微知著。在我們餐飲業來講,創新和突破一直都是餐飲業發展的動力。

“主動作為”是工作大見效的前提。干工作必須高標準、高起點、嚴要求。主動作為就是把自已的身心全部融入到工作中,把事業當作施展自已才能的舞臺。堅決克服“六氣”,著力在整治“庸、懶、散、浮、拖”上下功夫。有了主動性才談得上執行力,面對艱難任務不講困難、不找借口,攻堅克難,勇往直前。長期以來,一直彌漫著的混日子,新“大鍋飯”的狀況必須被打破,這樣企業才能發展。

城管解放思想大討論心得體會篇十六

配置社會資源突出公共服務的理念。政府的公共服務職能體現在公共財政的資源配置上,就是要求更加注重支持社會事業發展,注重提供公共產品和公共服務,注重以改善民生為重點的社會建設,注重擴大公共財政的覆蓋范圍,增強提供基本公共服務的能力,盡可能多地讓普通老百姓享受到公共財政的陽光與溫暖。

調節收入分配突出公平公正的理念。財政作為調節收入分配的重要工具,在初次分配中,既要注重為各個不同的市場主體創造平等競爭的財稅政策環境,最大限度地給予制度上的國民待遇,努力促進公平競爭,充分調動生產經營者的積極性,提高生產效率,有效增加社會物質財富,不斷改善人民生活;又要注重初次分配公平,在確保各項生產要素按貢獻參與收入分配的基礎上,進一步提高勞動報酬在初次分配中的比重。進行再次分配時,更加注重分配公平,充分運用財政支出、補貼、稅收等多種財稅政策工具,合理調節社會成員之間的收入分配差距。

分配政府財力突出均衡合理的理念。調整政府間的財力分配布局,有效促進財力在政府間分配均衡合理,有著極其重要的政治意義與社會意義。從政府層面上看,各級政府在和諧社會建設中都起著主導作用,財政部門必須為其依法履行職責提供必要的財力保障。從社會層面上看,要構建和諧社會,就必須確保廣大人民群眾充分享受到改革開放和現代化建設的成果,就必須對不同地區、不同階層的社會成員提供基本均等的公共服務,這就要求各級政府都要具備堅實的財力基礎。因此,要積極完善分稅制財政體制,特別是要進一步研究調整完善省以下財政體制,根據省情、州(市)情、縣情不斷優化財政轉移支付制度,進一步加大對基層和邊疆民族貧困地區的轉移支付力度,不斷縮小政府間財力分配的縱向和橫向差距,促進各級財政協調發展。

注重做大“蛋糕”。牢固樹立發展是第一要務的理念,始終堅持以做大財政“蛋糕”為己任,時刻不忘培植財源,著力運用政策引導、資金支持、體制激勵等多種財政政策手段,不斷促進經濟結構調整、經濟發展方式轉變和經濟運行質量提高,增強區域發展活力、產業發展活力和企業發展活力,促進經濟又好又快發展。同時,建立與經濟發展相適應的財政增收長效機制,實現經濟發展和財政增收良性互動,使經濟發展成果充分體現到財政增收上,有效做大財政經濟“蛋糕”,努力為構建和諧社會提供堅實的物質基礎與財力保障。

注重改善民生。采取“存量調結構、增量優方向、增量帶存量”的資源配置方式,加快調整和優化財政支出結構的步伐,讓財政支出重點轉向“三農”和各種民生問題,讓新增財力向“三農”傾斜、向社會事業發展的薄弱環節傾斜、向基層和困難群眾傾斜、向邊疆少數民族貧困地區傾斜、向環境保護和生態文明建設傾斜。

注重主動服務。改進工作作風,轉變理財觀念,加快從“事隨財走”向“財隨事走”轉變,從“以分錢為中心”向“以辦事為中心”轉變,進一步增強財政部門圍繞中心、服務大局、服務發展、服務社會、服務民生的責任感、緊迫感和使命感,增強服務的積極性、主動性與自覺性,努力提供更多更好的公共服務。

注重陽光理財。更新理財觀念,轉變理財方式,盡快從“封閉理財”向“陽光理財”轉變,著力打造“透明財政、陽光財政”。自覺接受人大和審計部門的法律監督與工作監督,接受社會輿論和公眾的監督,建立健全科學、民主、法治。

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